3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausbildung als Industriemechaniker bei Federntechnik Knörzer
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vergütung ist gut und man hat 30 Tage Urlaub
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er denkt er wäre etwas besseres
Verbesserungsvorschläge
Mehr Interesse für Lehrlinge zeigen die Lust haben etwas zu lernen
Karrierechancen
Ich hätte mir gewünscht das mehr auf einen Lehrling eingegangen wird es wird nicht mit mir geredet was ich z.B. nach der Ausbildung vor hab es kommt so rüber als würden sie einen nicht wertschätzen als Lehrling
Arbeitszeiten
Arbeitszeiten sind von 7-16Uhr
Ausbildungsvergütung
Die ausbildungsvergütung ist sehr gut
Die Ausbilder
Mein Ausbilder is tolerant und nett man bekommt alles erklärt was man wissen möchte
Spaßfaktor
Das Kollegium ist einwandfrei
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben sind je nach Position im Betrieb sehr eintönig
Respekt
Man wird vom Großteil toleriert aber manche denken auch sie sind etwas besseres
Arbeitsatmosphäre
Variation
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Federntechnik Knörzer,
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kultur, Leitbild und Strategie des Unternehmens richten sich immer danach, dem Kunde das bestmögliche Produkt am Markt zu liefern und dabei immer beratend zur Seite zu stehen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegial
Kommunikation
Nicht immer reibungslos, wie aber fast überall wo es kurze Lieferzeiten gibt.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche und anspruchsvolle Arbeit
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Schlechte Führung und schlechtes Betriebsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Konditionen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Super schlechte Führung, schlechter geht schon bald nicht,
Null Regeln, jeder macht was er will das führt untereinander zu extremen Unstimmigkeiten
Verbesserungsvorschläge
Es muss dringend eine Führungskraft her die Ahnung hat,fair ist, die Mitarbeiter motiviert
Gehalt/Sozialleistungen
Konditionen sind wieder gut aber Geld ist nicht alles ....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Ebene gleich null
Kollegenzusammenhalt
Grottenschlecht, jeder ist gegen jeden und die die sich verstehen dort wird ein Keil dazwischen getrieben
Umgang mit älteren Kollegen
misserabel.....
Vorgesetztenverhalten
Hier sollte man schon Minus Punkte vergeben, Mitarbeiter werden demotiviert, angebrüllt,belogen,Werksleitung kümmert sich um nichts, null Vorbildfunktion, Werksleitung gönnt seinen eigenen Mitarbeitern nichts da selbst unzufrieden,bringt selber Unruhe in die Firma
Arbeitsbedingungen
leider teilweise veraltet
Interessante Aufgaben
teilweise langweilig, es könnte Abwechslung geben aber aus Faulheit nur an sich denken wird das eben nicht gemacht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird federntechnik knörzer durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden federntechnik knörzer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich federntechnik knörzer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.