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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Vergütung ist gut und man hat 30 Tage Urlaub
Kultur, Leitbild und Strategie des Unternehmens richten sich immer danach, dem Kunde das bestmögliche Produkt am Markt zu liefern und dabei immer beratend zur Seite zu stehen.
Konditionen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das er denkt er wäre etwas besseres
Super schlechte Führung, schlechter geht schon bald nicht,
Null Regeln, jeder macht was er will das führt untereinander zu extremen Unstimmigkeiten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Interesse für Lehrlinge zeigen die Lust haben etwas zu lernen
Es muss dringend eine Führungskraft her die Ahnung hat,fair ist, die Mitarbeiter motiviert
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
4,8
Der am besten bewertete Faktor von federntechnik knörzer ist Gehalt/Benefits mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die ausbildungsvergütung ist sehr gut
Konditionen sind wieder gut aber Geld ist nicht alles ....
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von federntechnik knörzer ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich hätte mir gewünscht das mehr auf einen Lehrling eingegangen wird es wird nicht mit mir geredet was ich z.B. nach der Ausbildung vor hab es kommt so rüber als würden sie einen nicht wertschätzen als Lehrling
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- federntechnik knörzer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet federntechnik knörzer besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei federntechnik knörzer als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
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federntechnik knörzer
Branchendurchschnitt: Industrie
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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federntechnik knörzer
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