28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Fregatte auf rauer See
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oelsnitz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterentwicklung der letzten Jahre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufgabenvielfalt stark begrenzt
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, Ehrlichkeit, Qualitätsbewusstsein der Mitarbeiter... Aspekte, die deutliche Verbesserung benötigen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Gute Bezahlung, schlechte Stimmung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Oelsnitz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter Diffamieren sich und schwärzen sich gegenseitig an. Anstatt das die GF etwas dagegen macht, wird dazu noch ermutigt. Nasenpolitik bei Vorgesetzten.
Image
Das Image der Firma ist mehr schein als sein.
Work-Life-Balance
Nach der Kurzarbeit ist Mehrarbeit angesagt. Man hat nicht damit gerechnet, das die Kunden weiterhin Teile möchten, obwohl wir Ostern und co zu haben. ( Aber das ist jedes Jahr das selbe)
Karriere/Weiterbildung
Nur dessen Nase gefällt.
Gehalt/Benefits
Gehalt Top. Aber was sind Sozialleistungen?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu viel Umweltbewusstsein, aber zu wenig Soziales.
Kollegenzusammenhalt
Wird aktuell von Tag zu Tag schlechter.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden genau so verheizt wie Junge...
Vorgesetztenverhalten
Kaum ein richtiger Vorgesetzter. Wenn du nach oben möchtest, dann musst du gut kriechen können.
Arbeitsbedingungen
Sind besser geworden.
Kommunikation
Buschfunk funktioniert. Von der Führungsetage erfährt man kaum etwas.
Gleichberechtigung
Jeder ist gleich. Doch manche sind Gleicher...
Interessante Aufgaben
Für den ein oder anderen sind die Aufgaben interessant. der Rest schaut in die Röhre.
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Guter Arbeitgeber mit viel Potenzial
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oelsnitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
häufig sehr gut, aber teilweise mit Miesmacherstimmung, durch notorische Nörgler
Kollegenzusammenhalt
Teilweise Grüppchenbildung, aber wenn es drauf ankommt wird zusammengerückt und an einem Strang gezogen.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden anerkannt und geschätzt.
Kommunikation
Kompakt und Zielgerichtet
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Tolles Werksteam, nur leider mit ein paar Dauernörglern, die immer etwas zu meckern haben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oelsnitz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Engagement wird durchaus honoriert
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht könnnte der Betriebrat mal etwas aktiver werden ... kaum zu spüren, aber ständig Besprechungen.
Image
Von allen Kunden ein geschätzter Partner
Karriere/Weiterbildung
Es gibt verschiedenste Möglichkeiten, aber es wird niemandem etwas hinterher getragen. Leider denken das aber einige.
Gehalt/Benefits
Etwas Luft nach oben gibt es noch...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Vergleich mehr zu vor ein paar Jahren
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird Rücksicht auf ältere Kollegen genommen.
Vorgesetztenverhalten
Passt
Arbeitsbedingungen
Mittlerweile hat sich viel getan, Sonderwünsche werden umgesetzt ... und werden dann nicht mal geschätzt.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja es war am Anfang eine coole Zeit aber es ging dann von Jahr zu Jahr schlechter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Oelsnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Umsetzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man permanent nerven muss bis was geändert wird
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation wäre wichtig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Realsatire mit unschöner Führungskultur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Finanzen / Controlling in Oelsnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
schlechte Kommunikation, ungenügende Wertschätzung für den Mitarbeiter, vielleicht hatte ich auch nur abteilungsgemäß Pech, entweder man paßt sich ohne eigene Meinung an oder man geht.
Verbesserungsvorschläge
Personal analysieren, Strukturen schaffen, Potential nutzen, fair bezahlen.
-> Schwer an Krebs erkrankte Mitarbeiter ( nach 2 schweren OP`s ) öfter als 1x pro Jahr anrufen und sich nach Ihnen erkundigen ggf. Krankenbesuche machen!
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander geht oftmals gar nicht. Gegenüber sitzen, aber komplett ignorieren, keinerlei Zusammenarbeit, wird leider nicht unterbunden. Nicht Gelernte/ Nichtstudierte kommen öfters an wichtige Jobs. Die Fachleute schauen nur noch staunend zu. Schlechter bezahlte Fachkräfte müssen indirekt die Einarbeitung übernehmen & das Unvermögen kompensieren.
Image
Dort bleibt nur, wer nichts besseres findet.
Work-Life-Balance
Keine fairen Strukturen.
Gut verdienende Niedrigqualifizierte stehen schlecht verdienenden Hochqualifizierten gegenüber. Studium und jahrelange Erfahrung zählen hier nicht viel, jung & formbar kommt hier besser an. Verkehrte Welt eben.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Informationen dafür werden, nicht wie benötigt, vergeben. Es werden Posten geschaffen und nicht nachvollziehbar vergeben.
Unfähig, aber angepaßt, ist hier gewollt.
Gehalt/Benefits
Geht so
Umwelt-/Sozialbewusstsein
schön wäre es
Kollegenzusammenhalt
Da hatte ich leider Pech, falsche Abteilung !
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und kranke Mitarbeiter sind nicht gewollt. Entweder man erträgt es auf Kosten der Gesundheit oder man geht von alleine.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte ignorieren das "Fußvolk" (abteilungsabhängig). Es gibt nur einige kompetente Führungskräfte. Den meisten mangelt es an jeglicher Methoden-, Sozial-, Fachkompetenz usw.
Dementsprechend sieht das Tagesgeschäft aus. Vieles bleibt an Wenigen hängen. Realsatire - jeden Tag.
Arbeitsbedingungen
Teilweise nicht vertretbar. Man darf sich einbringen, aber die Anerkennung bekommen unverdient andere.
Kommunikation
Gibt es hier nicht wirklich.... es sei denn, in den Unternehmensrichtlinien, was sich aber toll liest !
Gleichberechtigung
Es zählen am wenigsten die Kompetenz und die erbrachte Leistung.
Auch die Vergabe von Bonis versteht hier keiner.
Interessante Aufgaben
Einige werden bewusst überfordert. Andere müssen stupide, eintönige Aufgaben abarbeiten.
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FTL keine Kurzarbeit für alle.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oelsnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt der Arbeitskollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es findet keine Kommunikation mit der Produktion statt
Verbesserungsvorschläge
Hört bitte den Leuten zu die euer Geld verdienen!
Kollegenzusammenhalt
Super
Kommunikation
Findet leider nicht statt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zukunftsorientiertes Unternehmen welches aber durchaus noch Potential zur Verbesserung hat!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Oelsnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt pünktlich, Verdienst mittlerweile besser geworden, Kollegen sind teilweise klasse, gute Parkmöglichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele GF in den letzten Jahren, Kontinuität fehlt, immer wieder wechselnde Hierarchien bringen keine Verbesserungen, im Gegenteil
Verbesserungsvorschläge
Klare und flache Hierarchien einführen und das auf Dauer, den Verdienst weiter attraktiv machen, unbedingt mehr Sozialleistungen!
Arbeitsatmosphäre
Hab mich in meiner Zeit bei FT wohl gefühlt. Klar, das Betriebsklima könnte besser sein, aber gewisse Differenzen gibt es überall.
Image
Sieht nicht gut aus!
Work-Life-Balance
Als 3 Schichtler begonnen, zuletzt in Gleitzeit gearbeitet. Konnte mich über die Arbeitszeiten nicht beklagen.
Karriere/Weiterbildung
Förderungen werden angeboten wenn deine Nase deinem Vorgesetzten passt, wenn nicht sieht's schlecht aus!
Gehalt/Benefits
Verdienst mittlerweile ok, Sozialleistungen sind unterirdisch weil nicht vorhanden!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da wird viel darauf geachtet und ist in den letzten Jahren viel getan worden!
Kollegenzusammenhalt
Ich habe viele Kollegen kennengelernt mit denen ich nun mittlerweile auch privat befreundet bin.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein zweischneidiges Schwert, auf der einen Seite kann man auch als älteres Semester bei FT einsteigen. Die Förderung in meinem Fall war unterirdisch!
Vorgesetztenverhalten
Da gibt es durchaus Verbesserungspotenzial, gerade was das Thema "Nasenpolitik" betrifft!
Arbeitsbedingungen
Naja, hab schon schlechtere Unternehmen gesehen, trotzdem gibt es bei FT noch Potential zur Verbesserung
Kommunikation
Ja, die Kommunikation, die ist bei FT leider mangelhaft!
Interessante Aufgaben
Nicht schlecht könnte aber auch besser sein
Gleichberechtigung
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1234
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Oelsnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Langsam nix mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile fehlen mir die Worte.
Verbesserungsvorschläge
Zuhören.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit längeren in der Firma.Anfangs(vor corona)ziemlich gut,danach ging es meistens bergab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Oelsnitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versucht aufgrund schlechter Auftragslage Fachkräfte loszuwerden.Auch mit unseriösen Mitteln.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Feintool System Parts Oelsnitz durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 56% der Bewertenden würden Feintool System Parts Oelsnitz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Feintool System Parts Oelsnitz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.