7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Felgner Sicherheitstechnik GmbH & Co KG Bewertungen
Felgner
Sicherheitstechnik
GmbH
&
Co
KG
Dresden
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 86%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Traditionsunternehmen mit familiärer Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr guter Teamzusammenhalt, schöne Büroräume, modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Teamevents.
Verbesserungsvorschläge
Bereichsübergreifende Kommunikation könnte stellenweise verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Nette und hilfsbereite Kollegen in allen Abteilungen.
Image
Tolle Referenzobjekte und Sport Sponsorings in Dresden
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten in fast allen Bereichen möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblich
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind bereichsübergreifen füreinander da.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, die Tür steht immer offen.
Arbeitsbedingungen
Modernes Arbeitsumfeld
Kommunikation
Regelmäßige Meetings innerhalb der Bereiche.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Arbeit durch eine Vielzahl von verschiedenen Projekten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
toller Arbeitgeber in Familienhand!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz der Aspekte mit dem Gehalt gibt es viele andere Vorteile in dieser Firma.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte auf jeden Fall an der Kommunikation und dem Gehalt gearbeitet werden. Gute Mitarbeiter hält man eben auch größtenteils nur durch ein gutes Gehalt. Die Zeiten ändern sich und das Bewusstsein für die Höhe von Gehältern sollte neu betrachtet werden. Ein Gehalt, was vor 10 Jahren als hoch angesehen wurde, ist in der heutigen Zeit leider ein Gehalt mit dem man kaum leben kann.
Work-Life-Balance
private Termine wie Arzt oder andere Angelegenheiten werden immer möglich gemacht und dank Stundenkonto auch einfach überblickbar
Karriere/Weiterbildung
Schulungs- und Weiterbildungswünsche können immer geäußert werden und dann werden diese gebucht.
Gehalt/Sozialleistungen
das Gehalt ist leider nicht so gut - da verdient man in anderen Firmen deutlich mehr. Gehaltserhöhungen kommen fast nicht, auch nicht nach langer Betriebszugehörigkeit
Kollegenzusammenhalt
der Zusammenhalt im Team ist super. Wir stehen füreinander ein
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen haben immer ein offenes Ohr und man fühlt sich wohl
Arbeitsbedingungen
die Arbeitsplätze sind teils modern, die Technik wird versucht immer weiter aktuell zu halten
Kommunikation
Die Kommunikation könnte besser sein, vieles wird nicht direkt kommuniziert oder geklärt
Gleichberechtigung
die Gleichberechtigung wird manchmal nicht so ganz ernst genommen
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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keine schöne Zeit gewesen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlechte Bezahlung & gesetzlicher Mindesturlaub.
Arbeitsatmosphäre
Wirklich traurig, einem wird ständig auf die Finger geschaut.
Work-Life-Balance
41,25h Woche bei Mindestlohn im Büro
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nur unter den Monteuren.
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienunternehmen in dem man sich wohlfühlt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Image
Eine seit 1967 bestehende Firma in familiengeführter Hand - das sagt wohl alles.
Work-Life-Balance
Es wird versucht alles möglich zu machen, z.B. wenn man mal einen kurzfristigen privaten Termin hat oder Urlaub machen möchte. Dank Gleitzeit kann man sich die Arbeitszeit auch recht flexibel gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man einen Schulungswunsch äußert wird dieser eigentlich immer ermöglicht und die entsprechende Schulung gebucht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Locale Sportvereine werden per Sponsoring unterstützt, die Mitarbeiter/innen wiederum können diese Sportveranstaltungen kostenfrei besuchen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie werden aufgrund ihres Wissens und ihrer Erfahrung sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze und neuste Technik vorhanden
Kommunikation
Interne Kommunikation kann immer verbessert werden, es wird aber schon viel gemacht, u.a. monatlicher interner Newsletter damit die Mitarbeiter/innen immer auf dem laufenden gehalten werden
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben und immer wieder etwas Neues - es wird nicht langweilig.
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Super Arbeitgeber! Ich fühle mich sehr wohl und kann mich nicht beschweren.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Freiheit und Flexibilität in der eigenen Arbeitsweise
- viel Vertrauen der Geschäftsführung gegenüber den Mitarbeitern
- immer ein offenes Ohr
- flache Hierarchien
- Firmenevents (Sommerfest, Rewe Team Challenge, Weihnachtsfeier)
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich sehr wohl
Work-Life-Balance
Dank Gleitzeit bin ich echt flexibel
Karriere/Weiterbildung
Auf Weiterbildung wird sehr viel Wert gelegt. Wenn man eine nutzbare Schulung besuchen möchte, wird dies in den meisten Fällen auch möglich gemacht
Kollegenzusammenhalt
Ein super Team und immer hilfsbereit
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen geben ihre Erfahrungen weiter und sind offen für neue Lösungen
Vorgesetztenverhalten
Es gibt immer wieder nette Gespräche
mit den Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik am Arbeitsplatz und an Büromaterialien alles vorhanden, was man für die tägliche Arbeit benötigt
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsgerechte Bezahlung, wenn man mehr leistet bekommt man dies auch entlohnt
Interessante Aufgaben
Mir wird nie langweilig und ich lerne immer noch dazu
Kommunikation
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FELGNER, ein zukunftssicherer Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Familiäre Atmosphäre, Haben immer ein offenes Ohr für alle Fragen und man bekommt Hilfestellung.
Verbesserungsvorschläge
Es wird zwar viel miteinander gesprochen, aber vielleicht könnten regelmäßige Mitarbeitergespräche noch verbessert werden
Arbeitsatmosphäre
nette Kollegen, guter Zusammenhalt, oft sehr gute Laune, Hilfsbereitsschaft untereinander
Image
Für das Image wird sehr viel getan - u.a. auf Youtube, Instagram, Facebook, LinkedIn, XING und der eigenen Homepage
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man achtet auf die Umwelt - Soziales Engagement gut (z.B. lokales Sponsoring von Sportmannschaften)
Kollegenzusammenhalt
Wir stehen alle zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt, sind die Know-How Träger
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Büros und Ausstattung, relativ neue Fahrzeuge, gute Arbeitsmaschinen, hervorragende IT-Umgebung (Laptops, Handys, Pads)
Kommunikation
Firmeninterner Newsletter monatlich, regelmäßige Jour-Fixe Termine
Gleichberechtigung
Hier wird kein Unterschied zwischen den Geschlechtern gemacht
Interessante Aufgaben
Sehr viel Abwechslung, jeder Tag hat neue Herausforderungen
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
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Gutes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Felgner Sicherheitstechnik durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 86% der Bewertenden würden Felgner Sicherheitstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Felgner Sicherheitstechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.