Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Ferronordic 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Spannendes Umfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Ferronordic GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hohe Lernkurve, Bereitschaft auch neue Ideen aufzunehmen, Projektarbeit, Internationalität

Verbesserungsvorschläge

Mehr Fokus auf Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Internationales Unternehmen, erst seit 2020 auf dem deutschen Markt aktiv.
Dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, interessante Projekte, viel Gestaltungsspielraum

Image

Wir haben in den letzten Monat viel geschafft und müssen nun stärker beginnen, die Erfolge auch nach außen zu tragen.

Work-Life-Balance

Es gibt viel zu tun, aber durch Homeoffice und flexible Arbeitzeiten lässt sich Familie und Job gut unter einen Hut bringen.
Meine persönliche Reisezeit ist gut planbar.

Karriere/Weiterbildung

Proaktiv sein wird belohnt. Weiterbildung steht im Fokus. Sowohl interne als auch externe Trainings.

Gehalt/Benefits

Neue Entgeltkonzepte, variabler Bonus für gute Leistungen, BAV, Jobrad, moderne EDV Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice, wo möglich, flexible Wiedereinstiegsmöglichkeiten für Mütter nach der Elternzeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zahlreiche Initiativen im Bereich Sustainability, E-Mobility

Kollegenzusammenhalt

Unser Team ist in den letzten 1,5 Jahren neu entstanden. Die Arbeit läuft Hand in Hand und der Austausch trotz dezentraler Zusammenarbeit ist sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Offenes und konstruktives Verhältnis zum Vorgesetzten

Durch Matrixorganisation auch indirekte Reportinline an internationale Führungskraft auf Gruppenebene - strukturierter Austausch zur Karriereetnwicklung, interessanter fachlicher Austausch

Arbeitsbedingungen

Neue Entgeltkonzepte, variabler Bonus für gute Leistungen, BAV, Jobrad, moderne EDV Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice, wo möglich

Kommunikation

Wir wachsen sehr schnell. Viele Prozesse, Strukturen wurden neu definiert. Die große Herausforderung dabei ist, in der Kommunikation nicht hinterherzuhinken. Daran müssen wir gemeinsam noch weiter arbeiten.

Gleichberechtigung

Großer Fokus auf die Förderung von Vielfalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice im Büro (wo möglich)

Interessante Aufgaben

Umfangreich und vielfältig - Dadurch, dass wir neu auf dem deutschen Markt sind gibt es viele Dinge, die angepackt werden müssen.


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.