Sicher einer der Top Arbeitgeber im Bereich Automatisierungstechnik
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast alles!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht ist nichts.
Verbesserungsvorschläge
Talente nicht vom Alter abhängig machen
Arbeitsatmosphäre
Natürlich kann ich als Mitarbeiter eines Ressorts (IT) nur dieses Umfeld aus eigener Erfahrung bewerten, bekomme aber auch aus anderen Fachbereichen nichts wirklich negatives mit.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist durchweg offen, zu Änderungen und Neuerungen wird stets informiert.
Kollegenzusammenhalt
Das ist sicher auch von den jeweiligen Kollegen abhängig, es wird aber seitens des Unternehmens der Kollegenzusammenhalt eher gefördert als gestört.
Work-Life-Balance
Es gibt verschiedene Regelungen, wie Gleitzeit, Home Office, etc. die eine gute Balance ermöglichen.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier nur mein persönliches Umfeld - Top!
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche, interessante Tätigkeiten. Es wird nie langweilig in einem innovativen Unternehmen wie Festo.
Gleichberechtigung
… wird in allen Bereichen gepflegt.
Umgang mit älteren Kollegen
In einigen wenigen Fällen sind die Karrierechancen für ältere Kollegen eingeschränkt - es wurde ein Talentsystem eingeführt, dass es aufgrund der Kriterien fast unmöglich macht, dass ältere Kollegen sich noch groß verbessern können, was das „Level“ angeht.
Arbeitsbedingungen
Hier gibt es keine Beanstandungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Festo macht hier, statt zu reden - vorbildlich!
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen Top - das Gehalt ist zu sehr an Tarifverträge gebunden, was es dem Unternehmen schwer macht, Topleister in manchen Bereichen besser zu stellen.
Image
Hidden Champion, vielleicht nicht mehr so ganz hidden- Top
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung- sehr gut
Karriere - gut - Einschränkungen siehe Thema ältere Kollegen