Solide für den Berufseinstieg
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Anforderungsgerechter Berufseinstieg
- Work-Life Balance
- Teamgefüge & Events
- Mitarbeiter-Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Fehlende Leistungsanreize
- Bezahlung
- Aufstiegsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
- Lohnstruktur
- Leistungsanreize schaffen, bspw. durch einen jährlichen leistungsbezogenen Bonus
- Kantine oder zumindest Preisnachlässe in der Kantine vom Hauptkunden
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Arbeitsklima mit auffallend netten und hilfsbereiten Kollegen. Gerade für Berufseinsteiger außergewöhnlich gut geeignet.
Kommunikation
Kommunikation über Vorgesetzte läuft meiner Erfahrung nach gut und unkompliziert. Unternehmensziele und Vorgänge außerhalb der eigenen Abteilung könnten klarer kommuniziert werden.
Kollegenzusammenhalt
Durch 100% Home-Office Möglichkeit kommt man mit einigen weniger präsenten Kollegen kaum in Kontakt. Davon abgesehen herrscht ein allgemeines "Wir"-Gefühl.
Work-Life-Balance
(Vertrauens-)Gleitzeit, unkomplizierter Überstundenabbau und 100% Home-Office Möglichkeit.
Interessante Aufgaben
Stark Kunden- & Projektabhängig
Gleichberechtigung
Nach meinem persönlichen Eindruck gibt es für Frauen mindestens die gleichen Aufstiegschancen wie für die männlichen Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Standortabhängig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird hauptsächlich von den Mitarbeitern gelebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Mitarbeiter Benefits (Urban Sports Club & Rabatte) sind überdurchschnittlich, das Gehalt und die Gehaltsentwicklung leider sogar für einen Dienstleister unterdurchschnittlich.
Image
Vom Hauptkunden geschätzt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote in Form von Schulungen gibt es in limitierten Qualität und Quantität.
Karrierechancen sind konzeptbedingt beim Dienstleister überschaubar.