193 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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193 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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193 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bestrafung des Mitarbeiters bei Schwierigkeiten mit dem Kunden obwohl die Schwierigkeiten vom Kunden selbst verursacht waren.
Wirkliches Mitspracherecht bei Schwierigkeiten mit dem Kunden gelten lassen.
Bei Schwierigkeiten mit dem Kunden wird der Mitarbeiter bestraft. Eine wirkliches Mitspracherecht hat der Mitarbeiter nicht.
Dazu kann ich keinen Kommentar abgeben.
Nachdem auch der Kunde keine Aktivitäten geplant hat, wurde die höhere Arbeitsbelastung kurzfristig gefordert.
Karriere oder Weiterbildung kamen für mich nicht in Frage.
Das Gehalt war o.k.
Die Meinungen zu Umweltbewusstsein und Sozialbewusstsein waren zuweilen etwas seltsam.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut.
Der Umgang mit älteren Menschen war zuweilen etwas seltsam.
Bei Schwierigkeiten mit dem Kunden wird der Mitarbeiter bestraft. Eine wirkliches Mitspracherecht hat der Mitarbeiter nicht.
Die Arbeitsbedingungen waren in Ordnung
Sachverhalte werden erst auf Nachfrage mitgeteilt.
Dazu kann ich keine Angaben machen.
Der Kunde hat die Aufgaben unnötig schwer gemacht.
V.a. die Kollegen und Projektaufgaben
V.a. die unteren Führungskräfte
Die Vorgesetzten suchen kleinste Nebenthemen, um den Mitarbeiter runterzumachen (trotz hervorragenden Arbeitsergebnissen.
Leistung wird hier nicht belohnt. Nur Veternwirtschaft.
Die Unzufriedenheit unter den Kollegen außerhalb der Augen der Führungsebene ist deutlich bemerkbar.
Work-Life-Balance ist nicht vorhanden. Es werden hoher Erwartungen geschürt, aber selbst wenn man diese erfüllt, ist das nicht ausreichend.
Mehr als fachliche Führung (außerhalb des Leaderships) nicht erreichbar, da ab Teamleitung nur Veternwirtschaft vorherrscht. Weiterbildungen werden nicht gefördert.
Gehalt im Verhältnis zum Markt sehr gering. Seit ca. 1 Jahr gibt es nur eine minimale Erhöhung trotz stark erhöhter Aufwände.
Mülltrennung wird in den Büros durch die einzelnen Mitarbeoter gelebt. Sobald der Müll in die Tonnen nach draußen wandert, fliegt der getrennte Müll zusammen.
Der Hauptaspekt, weshalb die Arbeit einigermaßen erträglich ist, sind die Kollegen, die das gleiche bzw. ähnliches durchmachen müssen.
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Das schlimmste am Arbeitsgeber ist das Vorgesetztenverhalten trotz angeblicher Firmenwerte, wie z.B. Mitarbeiterfokus. Es fängt an bei fehlendem Know-How bei den Basics bis hin zu den Aufgaben im eigenen Team. Um das auszugleichen, wird zstl. Zeit von Mitarbeitern in Anspruch genommen, die in den jeweiligen Projekten fehlen.
Die IT besteht aus gängiger Büro-Hardware. Softwaremäßig gibt es leider öfter Effizienzeinbußen, was der Mitarbeiter selbst ausgleichen muss.
Die Kommunikation übergreifender Themen findet teilweise statt, je nachdem über welche Führungsebene diese läuft.
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Die Projektaufgaben sind an sich sehr interessant und im Regelfall kann man hierbei viel für seine fachliche Weiterbildung mitnehmen.
eher unbekannt trotz Größe und globaler Reichweite
flexibler Umgang mit Home-Office
begrenzte Verfügbarkeit von höheren Fachstellen
insgesamt der Verantwortung entsprechend
Hier kann ich nichts negatives berichten. Die Atmosphäre war steht’s gut.
Gleitzeit, Stundenkonto etc. Die Arbeitszeit konnte man sich weitgehend frei einteilen. Natürlich je nach Kunde und Projekt
Weiterbildungen gibt es mMn nicht. Zumindest keine die einem beruflich weiterhelfen würden.
Für den Einstieg in der Postion als Ingenieur in Ordnung. Langfristig gesehen darf man aber keine großen Sprünge erwarten.
Hier hätte ich mir besonders in der aktuellen Krisenzeit mehr proaktive Kommunikation seitens des Unternehmens gewünscht.
Mehr oder weniger abwechslungsreiche Tätigkeiten
Die hohe Flexibilität die den Mitarbeitern geboten wird und das umfangreiche Benefitsprogramm.
Zudem das es ein transparentes stellen und Gehaltsmodell gibt.
Grundsätzlich wird eine gute Kommunikation der Führung vollzogen, jedoch in der Automobilen Krisenzeit könnte es öfters Updates geben für die Zukunftsaussichten / Entwicklungen.
Sozialleistungen und Homeoffice super, wirklich tolle Kollegen, Bürohunde
Gehalt zu niedrig, keine langfristige Perspektive, zu wenige echte Schulungen
Diversifikation der bedienten Branchen, mehr höhere Gehaltsstellen ausschreiben, Job Rotation
Regelmäßige Gespräche auf monatsbasis, Jahresgespräch für Gehaltsentwicklung, teilweise haben Vorgesetzte jedoch einfach keinen Bezug zur Bewertung oder bewerten aufgrund falscher Tatsachen.
Beim Kunden gerne gesehen, seit Übernahme durch FEV verliert der Name EVA an Bekanntheit.
Trotz 40h Woche sehr flexibel, 100% Homeoffice möglich, Gleitzeitkonto
Wenige bis keine Möglichkeiten, nur wenn eine Stelle im Leadership frei wird kann nachbesetzt werden, Projekt- und Expertenstellen kaum verfügbar.
Gehalt eher im unteren Bereich, Sozialleistungen wiederum sehr gut, Fahrradleasing, Edenred, Fitnessangebote, betriebliche Altersvorsorge.
Mülltrennung, Umweltbeauftragter vorhanden.
Stets offenes Ohr, manchmal komische Kommentare von Vorgesetzten
Moderne Büros, Flexoffice, Pflanzen, Wasser und Kaffee kostenlos, viele Maßnahmeb um immer bessere Bedingungen zu schaffen.
Kritische Informationen werden häufig spät mitgeteilt, es finden aber immerhin regelmäßig Mitarbeiterversammlungen statt.
Unternehmen legt sehr viel Wert darauf, Gehaltsmodell offen einsehbar, Diversitiy Beauftragte.
Aufgaben sind am Anfang spannend aber irgendwann sehr repetitiv.
Sehr gutes Arbeitsklima
Eher schlechtes Gehalt. Die einzige nennenswerte Karriereoption ist es nach ein paar Jahren zu BMW zu wechseln.
Mehere Gehalt damit die Alte Mitarbeiter nicht schnell die Job wechseln
In meinem Bereich herrscht eine familiäre Atmosphäre. Offene Kommunikation unter Kollegen und Vorgesetzten. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bei Bedarf herausfordernd.
Das Unternehmen ist auch Umweltbewusst und fördert Nachhaltigkeit.
Für mich gibt es keine nennenswerten Negativen Aspekte.
Sehr nette Personen die ich kann nur von mir sprechen auch auf einen Eingehen mit denen man auch Reden kann.
Bei mir auch immer sehr verständnisvoll wenn man mal mit Problemen auch Privater Natur auf sie zu kommt um eine gute Lösung zu finden wie alles gut weiter laufen kann.
Gute Atmosphäre die sehr angenehm ist
Ich sehe bei mir jetzt den weg noch nicht klar vor mir den ich in der Firma gehen kann um am die Stellen zu kommen wo ich in mein Leben hin möchte.
Funktioniert gut bissauf das wenn man wie ich im internen Bereich Arbeitet weniger aus den Projekt und externen Bereichen mitbekommt oder etwas später.
Ist jetzt aber stark davon geprägt dad ich im Internen Bereich in Administration und Recruiting arbeite und das auch in Teilzeit.
So verdient kununu Geld.