13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Normal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
K.A.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
K.A.
Verbesserungsvorschläge
K.A.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Respektlos bis ins Bodenlose
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team in der Kommunikationsabteilung ist in Harmonie. Bedauerlicherweise wird durch die sehr überforderte Vorgesetzte immer wieder eine unangenehme Atmosphäre provoziert, die das Team dann aber glücklicher Weise umso mehr zusammenschweißt.
Work-Life-Balance
Die Vorgesetzte hat mir gegenüber nicht den Funken eines Entgegenkommens bezüglich besonderer Umstände aufgewendet. Viel mehr hat sie sich im Fall meines Wasserschadens und der damit verbundenen Anpassung von Arbeitszeitfenstern mit folgenden Worten geäußert: "Ich sehe kaum Möglichkeiten etwas anzupassen, aber dann bist du da jetzt doch nicht so happy in deiner neuen Wohnung."
Karriere/Weiterbildung
Da die Vorgesetzte mir gegenüber immer wieder betont hat, wie überfordert sie ist, versuchte sie auch stets meine Bemühungen zur Weiterbildung und zum Wachstum zu blockieren, vielleicht auch um ihren Eigenwert zu schützen.
Kollegenzusammenhalt
Wundervoll
Vorgesetztenverhalten
Aggressiv, verbal übergriffig, unseriös und von großer eigener Frustration geprägt. Jeden Tag musste ich mir anhören, wie schlecht es ihr geht. Wo die Ursache dafür liegt, war für mich und die meisten im Haus offensichtlich. Stichwort: "Ihr Ruf eilt ihr voraus."
Arbeitsbedingungen
Ich habe mich immer sehr gewundert, dass wenn Einkäufe gemacht werden mussten, ich auf Feststellung der Vorgesetzten die Einzige sein kann, die das Geld vorübergehend auslegt.
Kommunikation
Funktioniert unter den Teammitglieder sehr gut und ist von Hilfsbereitschaft und Anerkennung geprägt. Die Vorgesetzte, die leider keine Bereitschaft übernimmt, sich einzusetzen und schnell den Überblick verliert, hält sehr häufiges und lautes Schreien für eine professionelle Mitarbeiterführung - irgendwie ganz schön schräg nach so vielen Jahren Berufserfahrung auf dem immer gleichen Sessel.
Interessante Aufgaben
Da die Vorgesetzte leider überhaupt kein Talent zum Schreiben hat, konnte ich nach mehrmaligem Bitten die Google Rezensionen zur Zufriedenheit des ganzen Hauses übernehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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So viel Potential, so viel Burnout
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kreativer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unrealistische Rahmenbedingungen (zu wenig Zeit, Geld und manpower für das was gemacht werden soll)
Verbesserungsvorschläge
Personalmangel strategisch aus verschiedenen Richtungen begegnen.
Arbeitsatmosphäre
Früher sehr kollegial, das ist aber verloren gegangen
Image
Außen Hui, innen pfui
Work-Life-Balance
Oft viele Überstunden aufgrund von Personalmangel
Karriere/Weiterbildung
Um Fortbildungen muss man kämpfen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir würden gerne darauf achten, aber es fehlt oft das Geld dafür
Kollegenzusammenhalt
Wir würden gerne mehr Zusammenarbeiten, aber dürfen es aus Kapazitätsgründen nicht mehr.
Vorgesetztenverhalten
Einige Teamleitungen sind gut, einige sehr toxisch.
Arbeitsbedingungen
Einige Sicherheitsvorschriften und Arbeitszeitgesetze werden nicht eingehalten
Gleichberechtigung
Es gibt nahezu keine Aufstiegschancen, das ist für alle gleich...
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Im Umbruch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeiten bei Events ausprobieren können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vernachlässigung der Gewerke.
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation miteinander priorisieren.
Arbeitsatmosphäre
Abhängig vom Gewerk/Team
Work-Life-Balance
Hohes Tempo, hohe Belastung - viele Events übers Jahr.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt wenig Zeit für Weiterbildungen.
Gehalt/Benefits
VBL und angelehnt an Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da geht noch mehr.
Kollegenzusammenhalt
Viele gute Leute, vereinzelt Stimmungsmacher.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt ziemlich fair, hier und da leider Aussetzer.
Vorgesetztenverhalten
Das geht noch besser.
Arbeitsbedingungen
Passt.
Kommunikation
Viele Leute im Haus, einiges geht unter, anderes verbreitet sich wie ein Lauffeuer.
Gleichberechtigung
Läuft gut.
Interessante Aufgaben
In jedem Fall tolle Aufgaben und Möglichkeiten.
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel Potential, das leider an den Rahmenbedingungen scheitert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kreatives Potential, Arbeit mit gewissen Level an Selbstwirksamkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chronischer Personalmangel auf vielen Ebenen, aber kaum effektive Lösungen für Entlastung fördert Krankenstand und verschärft damit einhergehend den chronischen Personalmangel.
Verbesserungsvorschläge
Einhaltung der Arbeitszeitgesetze, Fortbildungen ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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unfähige Geschäftsleitung wirkt sich auf alle Bereiche der Firma aus. dadurch gibt es unzufriedene Mitarbeiter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist nur eine Fahne die man in der öffentlich heraus hangt!(ALLES GRÜN)..intern sieht es anders aus! (z.b. alte Leuchtstofflampen im der Lüftungzentralle gelagert!)
Umgang mit älteren Kollegen
nur practikante . ehrenamter. die kann man einfacher kundigen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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...
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles sonst wäre ich da nicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Auf dem Weg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind von Events bestimmt, aber Zeitausgleich ist immer möglich
Karriere/Weiterbildung
Wer gute Ideen hat bekommt die Chance diese zu realisieren
Kollegenzusammenhalt
Es gilt oft eine harte Schale zu knacken, aber dahinter steckt meist ein weicher Kern
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten ist durchwachsen. Was soll man sagen? Menschlich nett, aber ein Vorgesezter sollte nicht mit einem Freund verwechselt werden
Kommunikation
Die Kommunikation bessert sich stetig
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nettes Arbeitsklima, aber fehlende Struktur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre ist gut und die Arbeit sehr abwechslungsreich. Insgesamt ein Ort, zu dem man gerne kommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die fehlenden Aufstiegschancen und die schlechte Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Eine bessere Arbeitsteilung und kurze Entscheidungswege wären sehr angenehm für alle.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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FEZ Familienzentrum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FEZ Berlin durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden FEZ Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FEZ Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.