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FFR 
GmbH
Bewertung

Mehrfachbewertung

Hier arbeite ich gerne!

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei FFR GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

BENEFITS: vor allem in den letzten Jahren ordentlich verbessert.
JOBRAD, Deutschlandticket, Fortbildungen (intern/extern), Mitarbeiterfeste, Sponsoring (kostenlose Tickets für Basketball & Eishockey) Kooperation mit EGYM Wellpass (mega ;-) und jetzt auch mit Corporate Benefits

Verbesserungsvorschläge

Parkplätze

Arbeitsatmosphäre

gut, locker, herzlich, freundlich, vertrauensvoll

Image

Hat gute Auftraggeber/Kunden die oftmals zufrieden mit dem Leistungsergebnis sind und wieder beauftragen. Gute Auditergebnisse.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, junges Führungsteam, nehmen situativ sehr viel Rücksicht (Kinderbetreuung, kurzfristige wichtige Probleme oder Termine)

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben, da legt die Firma auch großen Wert drauf dass sich die Mitarbeiter im Unternehmen weiterentwickeln und nicht "stehen bleiben"

Gehalt/Benefits

liegt im Branchendurchschnitt, faire Vergütung

Kollegenzusammenhalt

Das was mir immer wieder auffällt ist, ist die freundliche, hilfsbereite und familiäre Art unter den Kollegen. Es gibt sehr viele tolle Menschen hier. Man trifft sich zu den Mittagspausen entweder in der Kantine (Standort abhängig) oder in den Büros/Küchen und nutzt die Gelegenheit die Pausen gemeinsam zu verbringen und auch über Randthemen zu sprechen.

Vorgesetztenverhalten

Die Tür der Vorgesetzten steht meistens offen, sind tolerant, flexibel, lösungsorientiert und spontan

Arbeitsbedingungen

moderne/gut ausgestattete Küchen (Wasser, Tee, Kaffee kostenlos).

Kommunikation

Ein "Starkes Team", man kann sowohl über berufliche Themen als auch über private Themen sprechen.

Gleichberechtigung

Auf guten/korrekten Umgang, richtige Ausdrucksweise wird viel Wert gelegt. Frauen auch in Führungspositionen (finde ich gut)


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.