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Finanz 
Informatik 
Solutions 
Plus 
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& 
Co. 
KG
Bewertung

Top
Company
2024

ein Unternehmen mit eine lange Karriereperspektive

4,2
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Fellbach absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- langfristige Ziele für eine Übernahme ist möglich und eine Karriereperspektive
nach der Ausbildung wird aufgezeigt

- Interessante und Abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich Banken und
Finanzen

- gute Betreuung in der Abteilung und die Verantwortlichen nehmen die Aufgabe
erst

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

gar nichts, es gibt im jeden Unternehmen Vor- und Nachteile......

Verbesserungsvorschläge

- 13.Gehalt auszahlen

- 1.Jahr für Azubis 10 Prozent Homeoffice möglichen einmal in der Woche als
Kompromiss für bestimmte Umständen

- auch mal für die Stuttgarter Azubi einen kleinen Exkurs bei anderen Standorte
für paar Tagen wie in Haar(München) oder Frankfurt ermöglichen, wenn
Besucher von Haar nach Stuttgart kommen

- im Stuttgart soll auch mal für Mitarbeiter freien WLAN-Zugang ermöglichen
werden

Die Ausbilder

- fachlich und persönlich mit jahrelange Erfahrung
- viel Ahnung wie man Azubi betreut und Aufgaben gibt
- immer ein offenes Ohr für Anliegen

Spaßfaktor

- auch wenn die Stimmung im Vergleich zu einem kleineren Start-Ups
trocken und hierarchisch wirkt, hat man trotzdem die Lust zur Arbeit
kommen und die Kollegen zu sehen

- Spaß an der Arbeit ist auf jedenfalls da

Aufgaben/Tätigkeiten

- gibt immer Interessante Aufgabe im Bereich Banken und Finanzen
hauptsächlich abteilungsabhängig

- für gewisse Kenntnisse und Erfahrung ist der Schwierigkeit optimal

- wird nicht erwartet schnell zu arbeiten, sondern gründlich und sauber

- allerdings muss man für Berechtigungen/Zugänge tagelang warten und
kann bei der Arbeit ausbremsen

Variation

die Aufgaben sind abwechslungsreich, in einem größeren Unternehmen kann man verschiedene Abteilungen in der Ausbildungszeit kennenlernen

Respekt

der Respekt gegenüber anderen Mitarbeit ist da, manche sind sehr locker und möchten per DU genannt werden, andere wiederum wollen eher per Sie genannt werden...

Karrierechancen

- in der Ausbildung hat man den Eindruck, dass die Übernahme sehr riesig
ist und auch langfristig in dem Unternehmen arbeiten möchte

- sogar ohne Studium sind die Aufstiegschancen bis zur Bereichsleitung
mit bestimmte Weiterbildung möglich

- alles was unter oder bis zur Teamleitung sind gefragt vor allem bei
bestimmten Spezialisierung eines Fachgebiet, aber eine höhere Position
als Teamleitung ist der Bedarf nicht sehr groß

Arbeitsatmosphäre

die Arbeitsatmosphäre ist sehr positiv, aber auch sehr ruhig, wenn die meisten anderen Kollegen an einem bestimmten Tag im Homeoffice sind....

Ausbildungsvergütung

im Vergleich zu anderen Betrieb mit der selben Ausbildung sehr hoch und fürstlich, passt sich immer von Jahr zu Jahr aufgrund der steigende Inflation an

wäre schön, wenn man 13.Gehalt bekommt

Arbeitszeiten

Gleitzeit ist vorhanden, allerdings können Azubis aus dem ersten nicht im Homeoffice, wenn es zu bestimmten Umständen kommt.....

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Arbeitgeber-Kommentar

Karen JostPersonalreferentin / komm-ins@team-der-loesungsfinder.de

Liebe/r Auszubildene/r,

vielen Dank für die schöne und positive Bewertung! Wir freuen uns, dass Du in Deiner Ausbildung bei der FI-SP sowie auch mit den Ausbilder:innen gute Erfahrungen machst.

Wir verstehen, dass Homeoffice ein wichtiger und gewünschter Teil der modernen Arbeitswelt ist, den wir unseren Lösungsfinder:innen natürlich auch ermöglichen. Dennoch legen wir vor allem im ersten Ausbildungsjahr Wert darauf, dass unsere Auszubildenden vor Ort arbeiten. Gerade für den Austausch zwischen Auszubildenden und Ausbildenden, bei Rückfragen zu Aufgaben und um das Unternehmen und die Prozesse generell kennenzulernen ist das Arbeiten vor Ort so wichtig. Besonders beim Kontakt mit Deinen Ausbilder:innen hast Du selbst gute Erfahrungen gesammelt und sicherlich auch gemerkt, dass der „kurze Dienstweg“ bei vielen Dingen seine Vorteile hat. :)

Vielen Dank auch für die Anmerkung bezüglich des WLAN-Zugangs an unserem Standort Fellbach. Wir sind derzeit dran auch den Kollegen:innen in Fellbach den WLAN Zugriff zu ermöglichen. Sobald es Neuigkeiten gibt, werden diese intern kommuniziert.

Deine Anmerkung zum 13. Gehalt: Wir können nachvollziehen, dass eine solche Sonderzahlung für viele ein attraktiver Benefit des Arbeitgebers ist. Wir hoffen aber, dass die gute Ausbildungsvergütung, die Du ansprichst, und die zahlreichen Benefits, die die FI-SP bietet, eine solche Sonderzahlung für Dich vielleicht ausgleichen und Dir an anderer Stelle einen nicht-finanziellen Mehrwert bieten können ;)

Herzliche Grüße
Karen Jost

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