Bemüht Dinge zu verbessern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die meisten Kollegen gehen, vollkommen zurecht, davon aus, hier den Arbeitgeber fürs Leben gefunden zu haben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat manchmal das Gefühl in einer Behörde zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Auf H3 Ebene regelmäßig die tatsächlichen Führungskompetenzen evaluieren, anstatt nur auf die Fachlichkeit zu gucken.
Arbeitsatmosphäre
Prinzipiell gut. Es gibt sehr viele ältere Kollegen und leider teilweise sehr angestaubte Verhaltensweisen. Der Arbeitgeber ist zwar dran das zu ändern, bis es hier allerdings spürbare Effekte gibt, wird (je nach Abteilung) allerdings noch dauern. Man kann halt vielen Menschen, die seit 30 Jahren den gleichen Job machen nicht mehr viele neue Tricks beibringen.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Videostreams, bei denen die Geschäftsführung von Erfolgen und Herausforderungen berichtet.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung super, außerhalb habe ich oft eine "Nicht-Maine-Aufgabe"-Mentalität erlebt.
Work-Life-Balance
Bis auf die starre Homeoffice-Regelung sehr gut. Es gibt Langzeit-Arbeitskonten, eine echte Bereicherung!
Vorgesetztenverhalten
Das hängt stark von der tatsächlichen Führungskraft ab. Mit meiner Führungskraft bin ich jedenfalls überhaupt nicht warm geworden und es wurden mir antiquierte und unfaire Vorhaltungen gemacht. Das war für mich sogar der Grund zu gehen. Ich habe aber auch viele fähige Führungskräfte kennen gelernt, das ist hier auch nicht anders, als bei anderen großen Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Hängt auch an der Abteilung. Wenn man jedoch in der COBOL-Welt gefangen ist und nur ein paar Services in Java umsetzen kann, dann ist das nicht schlecht, aber auch wirklich nicht spannend.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt sehr viele Urgesteine. Viele sind absolute Experten in dem, was sie tun und das ist sowohl den Kollegen, als auch dem Arbeitgeber absolut klar.
Arbeitsbedingungen
Top eingerichtete Büros, leider an vielen Standorten ohne Klimaanlage, sodass heiße Sommer wirklich heiß werden können.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist in Ordnung.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist schwierig, Weiterbildung jedenfalls über interne Schulungen immer gerne gesehen. Aber auch externe Weiterbildungsmaßnahmen werden übernommen, sofern hier das Verhältnis zwischen Nützlichkeit und Kosten nicht zu sehr aus dem Ruder läuft.