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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 555 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Finanz Informatik die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 979 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Finanz Informatik
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Finanz Informatik
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

555 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    59%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    52%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nette Kollegen, sehr hilfsbereit, viele Möglichkeiten zum Austausch.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Regelmäßige Infos der direkten Vorgesetzten bis zur GF.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir können uns aufeinander verlassen!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Muss man selber drauf achten. (ZB Kalender blocken) dann ist es grundsätzlich möglich. Ist aber schon herausfordernd.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Bereich super. Läuft aber nicht überall so gut.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr abwechslungsreich.

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