60 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
60 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Karlsruhe
60 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Etabliertes Unternehmen mit Start up Spirit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette Atmosphäre mit Kommunikation auf Augenhöhe
Work-Life-Balance
Sehr hohe Arbeitsbelastung, Personal Ressourcen zu wenig, Kosteneinsparung steht im Vordergrund.
Karriere/Weiterbildung
Durch die Konzern Zugehörigkeit große Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer
Vorgesetztenverhalten
Auch in Stressigen Situationen immer freundlich, kollegial und angenehm
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, 100% Remote möglich
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied gemacht
Interessante Aufgaben
Eigene Ideen können immer eingebracht werden und sollten dann aber auch umgesetzt werden. Somit liegt es bei jedem einzelnen sich spannende Aufgaben zu suchen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Guter Arbeitgeber mit flexiblem Arbeitsmodell
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- super organisiert im Bereich remote arbeiten
- kleine Teams mit flacher Hierarchie
- tolle, hilfsbereite Kollegen
- regelmäßige Teamevents
Verbesserungsvorschläge
- mehr Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten
- regelmäßige Feedbackgespräche mit allen Mitarbeitern einführen
- Weiterbildung deutlich ausbauen
- klarere Kommunikation von Personalentscheidungen (insbesondere Gründe)
Arbeitsatmosphäre
Sehr engagiertes Team, tolle Kollegen, aber geprägt durch Umstrukturierungen im letzten Jahr deutliche Unsicherheit zu spüren.
Image
Schwierig zu beurteilen. Kannte den Arbeitgeber vorher nicht, daher kaum Aussagen darüber zu treffen. An sich aber gut organisiert und hilfreicher Content für Millionen Nutzer.
Work-Life-Balance
Sehr flexibles Arbeitsmodell mit Remote-Arbeit, eigenem Laptop und flexiblen Arbeitszeiten. Absolut super!
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten erkannt. Neben fehlenden Mitarbeitergesprächen sollten auch diese Optionen künftig angegangen werden. Hätte mich persönlich in meiner Rolle sicherlich vorangebracht.
Gehalt/Benefits
Angemessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts zu bemängeln.
Kollegenzusammenhalt
Sehr nettes, hilfsbereites Team, das sich stets um mich und alle anderen gekümmert hat. Top!
Umgang mit älteren Kollegen
Mein Chef wurde nach langen Jahren in der Firma kurzerhand gekündigt. Trotz junger Familie und aus meiner Sicht sehr gutem Führungsstil. Empfand ich als ziemlich unfair.
Vorgesetztenverhalten
Durch Umstrukturierungen wurde die Vorgesetztenstelle neu besetzt. Dadurch gab es einen Bruch in der Kommunikation und in den Aufgaben. Vorher war alles super, danach gab es tendenziell weniger Kommunikation und gefühlt war es chaotischer.
Arbeitsbedingungen
Alles da, was man braucht.
Kommunikation
Schnelle und einfache Kommunikation über Slack für die tägliche Arbeit. Aber nach mehreren Jahren kein einziges Feedback- / Mitarbeitergespräch. Sollte dringend verbessert werden.
Gleichberechtigung
Nichts zu bemängeln.
Interessante Aufgaben
Angemessen für die ausgeschriebene Stelle.
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Solider Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Themen, Zusammenarbeit, Kultur
Verbesserungsvorschläge
Mehr für die Entwicklung der Mitarbeiter tun, Mitarbeitern Perspektiven geben. Es haben ja nicht mal alle Mitarbeiter Entwicklungs- / Jahresgespräche. Meiner Meinung nach, muss aus der Personalabteilung heraus mehr dafür passieren.
Für Klarheit und Transparenz kann man nie genug tun.
Arbeitsatmosphäre
Man kann es hier gut aushalten, es gibt regelmäßig gemeinsames Frühstück oder andere Firmen-Events auf der Dachterrasse.
Work-Life-Balance
Ich finde die Home-Office-Lösung gut
Karriere/Weiterbildung
Ich habe den Eindruck, dass das, was die Firma weiterbringt, auch bewilligt wird. Die Entwicklung der Mitarbeiter wird aber nicht als eigenständiger Wert vorangetrieben, da ist noch Luft nach oben. Anders gesagt: Wenn man bspw. eine Schulung wirklich braucht, sich dafür einsetzt und sie auch im Sinne des Unternehmens wirklich gewinnbringend ist, wird man sie bekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt welche und ich glaube, mit denen wird respektvoll umgegangen ... wie mit allen anderen auch.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall super. Ich glaube, die anderen machen das auch gut.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt das, was man braucht.
Kommunikation
Man ist bemüht
Gehalt/Benefits
Ist in Ordnung. Klar: Kann immer mehr sein.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein offensichtliches Beispiel für die Problematik des Headhuntings. Schnelle Entlassungen ohne klare Begründung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT in Karlsruhe gearbeitet.
Interessante Aufgaben
Viele der verwendeten Technologien sind veraltet und längst obsolet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Vorsicht! Mittlerweile unsicherer Arbeitsplatz.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung/Management
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre sowohl im Homeoffice als auch im Büro. Ich komme gerne ins Büro.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit überwiegend aus dem Homeoffice zu arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind allesamt super. Es macht Spaß im Team zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Die Teamleiter sind alle super, deshalb gibt es noch zwei Sterne.
Hier kommen wir zu einem Punkt, der sämtliche positiven Eigenschaften der Firma zunichte macht. Die Geschäftsführung ist meiner Meinung nach (man muss es leider so sagen) inkompetent. Im Juni 2023 wurden viele gute Kollegen nach meinem Empfinden willkürlich, aus dem Nichts, gekündigt. Einige Wochen zuvor hieß es noch, dass so etwas auf gar keinen Fall passieren wird. Nun ja, jetzt, 3 Monate nach diesem Ereignis, werden plötzlich wieder Stellen ausgeschrieben. Jedoch wurde zuvor von der Geschäftsleitung ein Einstellungsstopp verhängt, ausgenommen Sales (welcher mindestens das ganze Jahr 2023 gelten sollte). Wie kann man so viele Mitarbeiter kündigen, nur um nach 3 Monaten neue einzustellen. Mal ganz davon abgesehen, dass diese nun wieder eingearbeitet werden müssen und die Erfahrenen gekündigt worden sind. Das Wort der Geschäftsleitung ist in meinen Augen nichts mehr wert. Und wer Wert auf einen sicheren Arbeitsplatz legt, ist hier falsch. Das sieht man auch daran, dass viele langjährige Mitarbeiter die Motivation verloren haben und es nun auch schon einige gibt, die aus diesen Gründen gekündigt haben.
Kommunikation
Informationen sind hin und wieder mal etwas schwer zugänglich.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist leicht unter dem Durchschnitt. Ist allerdings noch in Ordnung.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind meistens durchaus interessant.
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Unmenschliche Geschäftsführung. Entlässt abgeworbene Mitarbeiter grundlos in der Probezeit. Vorsicht!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuerst werden Mitarbeiter von anderen Firmen abgeworben, um diese dann ohne Begründung massenhaft in der Probezeit zu kündigen. Vorsicht! Vor dieser Firma kann man nur warnen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Urgestein bei Werbefinanzen Finanzdaten und auf Nutzer Informationen basierten Vermarktung von Finanzdienstleistungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auch wurde Prinzipiell von befreundeten Entwickler die in der Vergangenheit bereits Kontakt mit der Firma oder deren Vorangern hatten, mit nachdruckt davon abgeraten bei Finazen.Net anzufangen.
Was ich persönlich so im Nachhinein gar nicht nachvollziehen kann, solch einen Erfahrung muss man einfach mal persönlich gemach haben. Entweder liebt man diese Umfeld und man ist sehr schnell wieder weg. Und weiß dann andere Arbeitgeber bei dennnen der Mensch im Mittepunkt steht deutlich mehr zu schätzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts, Sie bemühen sich immerhin schon seit Jahrzenten dinge zu verbessern. Für mich halt es halt nicht gepasst.
Verbesserungsvorschläge
Einfach so weiter machen, da "das machern wir schon immer so"
Arbeitsatmosphäre
Eine der außergewöhnlichsten Firmen welche ich kennen lernen durfte, und das in vielerlei hinsiecht. Sie such einen Firma, in der selbst einfache Entscheidungen auf mittlere ebene mindestens ein ¾ Jahr dauert oder gar nicht getroffen werden? Sie sind ein Allrounder, der gerne mit den Technologien der letzten 25 Jahre aktiv arbeitet? Chaotischer Code, historische Frameworks und nicht vorhaltende bzw. veraltet Doku ist genau Ihr Ding? Perfekt!
Work-Life-Balance
Dieser Traumhafte Arbeitgeber hat neben einer eher durchschnittlichen Bezahlung auch noch betrüblicherweise 3 bis 6 Monate Kündigungsfrist zum Quartalsende. Sowie die Einstellung das Überstanden selbstverständlich und natürlich unbezahlt sein sollten.
Gehalt/Benefits
Einige Ex-Kollegen haben das Arbeitsumfeld als „toxisch“ bezeichne, von anderen hingegen bekam man Aussagen zu hören wie „Es war die beste Entscheidung meinen Lebens bei Finanzieren zu kündigen…“
Auch wurde Prinzipiell von befreundeten Entwickler die in der Vergangenheit bereits Kontakt mit der Firma oder deren Vorangern hatten, mit nachdruckt davon abgeraten bei Finazen.Net anzufangen.
Kollegenzusammenhalt
Zur Körnung gibt es noch diese gewissen „Kollegen“ die zwar schon seit 10plus in der Firma als Entwickler arbeiten, aber Grundlegende Themen der Informatik nicht beherrschen und sich als Lern- resistent und soziale Insel erwiesen haben. Diese Verhalten ist natürlich gepaart mit _Choleriker_ Zeugen und einen liebevollen „das machen wir schon immer so“ und „nur meine Lösung ist die richtige“.
Kommunikation
Genaue Anforderungen oder eine klare und offene Kommunikation sind für Sie Unbedeutend?
Bei gewissen Themen (z.b. Gehalt, Fortbildung, Beförderng oder auch was im Einstellungsgespräch versprochen wurde) sind einige Entscheide etwas vergesslich. Daher sollten Sie es lieben alles aber auch wirklich alles schriftlich zu fixieren und direkt sich gegenzeichne zu lassen!
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hervorragender Arbeitgeber mit tollen Wachstumsmöglichkeiten!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehme Arbeitsatmosphäre, große Gestaltungsspielräume im eigenen Bereich mit dementsprechender Verantwortung, guter Kollegenzusammenhalt und sehr viele Benefits.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, auch außerhalb vom eigenen Team. Gerade wenn man neu anfängt, spürt man, wie offen man aufgenommen wird.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Kernarbeitszeit. Neue Home Office Regelung wirkt ebenfalls flexibel und positiv für die eigene Work-Life-Balance.
Kollegenzusammenhalt
Es können hier richtige Freundschaften entstehen.
Arbeitsbedingungen
Das Büro hat eine große Dachterrasse mit Blick über ganz Karlsuhe, modern eingerichtet. Arbeitsplätze sind auch gut.
Kommunikation
Die Kommunikation in und zwischen den Teams ist gut. Die Geschäftsführung hat aktiv kommuniziert und regelmäßig die Mitarbeiter über die Unternehmensziele, Fortschritte und Änderungen informiert. Dabei wurden auch Feedback und Vorschläge der Mitarbeiter berücksichtigt und diskutiert.
Dies führte zu einem Gefühl der Zusammengehörigkeit und Transparenz innerhalb des Unternehmens, wodurch die Mitarbeiter motiviert waren und besser in der Lage waren, sich auf ihre Arbeit zu konzentrieren. Die Geschäftsführung hat auch klare Erwartungen und Ziele kommuniziert, was den Mitarbeitern half, ihre Arbeit effektiv zu planen und durchzuführen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top-Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlsruhe gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Am Puls der Zeit bleiben
Arbeitsatmosphäre
modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld, angenehme Atmosphäre
Work-Life-Balance
optimal
Kollegenzusammenhalt
tolle Kollegen, man macht auch gerne nach Feierabend mal was zusammen
Vorgesetztenverhalten
angenehme Zusammenarbeit
Kommunikation
gute Kommunikation, ein wenig mehr geht immer
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein zuverlässiger Arbeitgeber auch in Corona-Zeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Karlsruhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mich hat der bisherige Umgang mit der Corona-Situation beeindruckt, ich finde es gut, dass hier so auf die Belange aller eingegangen wird, obwohl die Situation für alle neu ist
Verbesserungsvorschläge
Keine bisher!
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, auch außerhalb vom eigenen Team. Gerade wenn man neu anfängt, spürt man, wie offen man aufgenommen wird.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Kernarbeitszeit. Neue Home Office Regelung wirkt ebenfalls flexibel
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungsbudget steht jedem zur Verfügung und kann flexibel eingesetzt werden
Gehalt/Benefits
Nicht überdurchschnittlich, aber sehr angemessen
Kollegenzusammenhalt
Das passt zu 100%
Umgang mit älteren Kollegen
Team ist generell eher jung, aber ich denke, da gibt es nichts auszusetzen.
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestatteter Arbeitsplatz und modernes Office
Kommunikation
Im Team super, außerhalb auch gut, aber etwas verbesserungsfähig.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.