Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei FinCo Partners Consulting die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist sehr transparent und direkt, was schnelle Abstimmungen ermöglicht und Entscheidungen nachvollziehbar macht. Hilfreich sind dabei auch die täglichen Jour fixes. In Hochphasen könnte die Informationsweitergabe teils noch strukturierter erfolgen. Projektbedingt lässt sich das jedoch nicht immer vollständig durchsetzten.
Obwohl die Projektteams meist von Montag bis Donnerstag beim Kunden sind, hat man immer das Gefühl, als Einheit aufzutreten. Das Teamgefühl ist sehr spürbar, auch durch das regelmäßige Zusammensein am Freitag im Office in München.
Die Arbeitszeiten sind beratungstypisch und branchenüblich. Urlaub konnte ich bei frühzeitiger Absprache ohne Probleme nehmen.
Die Aufgaben sind sehr vielfältig. Wer Lust hat, bei bestimmten Themen direkt mit anzupacken, wird gesehen und kann das offen kommunizieren.
„Can-do“-Mentalität wird gelebt. Vorgesetzte geben direktes, ehrliches und konstruktives Feedback, das die Weiterentwicklung unterstützt.