Frühstück mit Beigeschmack
Verbesserungsvorschläge
New-Joiner werden mehrmals „höflich gebeten“, eine positive Kununu-Bewertung zu verfassen. Wäre doch schön, wenn Bewertungen nicht nur „positiv“, sondern auch ehrlich wären.
Potenzial nach oben gibt es vor allem auch im Erinnerungsvermögen mancher KC-Leiter. Es ist immer wieder interessant zu hören, wie man sich an mündliche Abreden oder Zugeständnisse „nicht mehr erinnern“ kann. Zumindest die fraglichen Blicke wirken echt.
Arbeitsatmosphäre
Auf vertikaler Ebene werden die Ellenbogen immer breiter, um den Team-Leads zu gefallen. Auf horizontaler Ebene wiederum richtet sich die Aufmerksamkeit oftmals ausschließlich auf die Anzahl fakturierter Stunden.
Kollegenzusammenhalt
zunehmende Ellenbogen-Thematik (s. o.)
Work-Life-Balance
Calls nach Geschäftsschluss sind business as usual (wie gewöhnlich in Beratungshäusern), allerdings wird hier viel Redezeit mit irrelevanten Themen (bspw. Tratsch) gefüllt... da ist einem der Feierabend manchmal lieber.
Interessante Aufgaben
Gesünder ist es allemal, wenn man die zugeteilten Aufgaben interessant findet.
Gehalt/Sozialleistungen
...unter dem Branchendurchschnitt und Gehaltsverhandlungen im eigentlichen Sinne gibt es keine. Nach einer Beförderung wird einem eine wirklich sehr minimal höhere Zahl über den Tisch geschoben und diese sollte man auch besser dankend und mit ausreichend Begeisterung annehmen.
Die Boni-Berechnung wird auch gerne mal zu Gunsten des Arbeitgebers abgeändert. Das ist sehr einfach: Man nehme einfach eine ausreichend komplizierte Formel, die der Angestellte nicht versteht, und dreht so lange an den Zahlen, bis ein Ergebnis erscheint, das dem Vorgesetzten gefällt. :-)
Leider muss ich jedes Jahr aufs Neue (mehrmals !) um die Auszahlung meines bereits zugeteilten Bonis betteln (nicht nur ich, wie ich erfahren habe)... Zumindest spricht man hier immer wieder von einem „Fehler in der Buchhaltung“... ein sehr wiederkehrender Fehler, wie ich finde. Zum Glück nur einmal im Jahr und immer zur gleichen Zeit. Da kann man sich ja wenigstens drauf vorbereiten.
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Eine eierlegende Wollmilchsau. Was gefragt wird, kann man.