199 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
151 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 26 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Finde heraus, was Mitarbeiter von FINCON Unternehmensberatung GmbH über den Umgang mit Corona sagen.
Bewertungen anzeigenKlar, kann man an jedem Arbeitgeber was rum meckern, aber ich glaube, dass man sich insgesamt einen Arbeitgeber wie die FINCON auch in der heutigen Zeit lange suchen muss. Hier wird das Wort "miteinander" noch wirklich gross geschrieben. Nach der Devise "Leben und leben lassen" bekommt man ein Gesamtpaket, mit dem alle Seiten zufrieden sein können. Hier wird zum Glück noch nicht auf Quartalsberichte geschaut und auf Kosten der Arbeitnehmer Gewinn gemacht. Der 40-Stunden-Vertrag erzeugt hier nicht, wie bei vielen anderen Unternehmen, eine generelle Erwartungshaltung für 50 und mehr Wochenstunden.
Naturbedingt durch die Art des Jobs ist man viel unterwegs. Das ist für junge Leute sicher cool, aber wenn man das schon 10 Jahre und mehr macht, dann wird dieser Aspekt irgendwann eher zum Nachteil, den man für den Rest des Jobs akzeptieren muss.
Ein Geben und ein Nehmen. Aber leider sehr viel Reiserei
Kommunikation ist leider aufgrund des Jobs eine Herausforderung, die nicht immer so klappt, wie man es gerne hätte.
Offenheit bis hin zur Geschäftsführung und schnelle Entscheidungswege. Toller Kollegenzusammenhalt
Leider wurde die Richtlinie für Dienstwagen vergangenes Jahr angepasst so dass Junioren keinen Anspruch mehr haben. Mit der Streichung des Junior Titels allerdings wieder.
Reisezeiten sollten zum Teil als Arbeitszeit gelten, da man daher doch schnell mal auf eine 50 statt 40 Stunden Woche kommt.
Alle Fincon Kollegen helfen und stehen bei Problemen und Anliegen sofort zur Stelle. Ein besserer kollegialer Zusammenhalt geht nicht. Das ist wirklich top und habe ich vorher in so einer positiven Form noch nicht erlebt!
Als Unternehmensberater natürlich anders als in anderen Jobs, in denen man nach Feierabend nach Hause kommt. Hier natürlich überwiegend Hotelleben. Aber es wird auch Homeoffice in die Arbeitszeiten integriert.
Fortbildungen werden gefördert
Mehr geht natürlich immer aber mit meinem Einstiegsgehalt bin ich zufrieden gewesen.
Siehe Kommentar Arbeitsatmosphäre
Kann ich nicht beurteilen aber ich habe diesbezüglich noch keine Beschwerden gehört.
Kann mich nicht beklagen. Man kann jedes Thema transparent ansprechen und erhält zeitnah Feedback.
Sehr transparent. Kommunikation läuft grundsätzlich gut ab und wenn es mal nicht der Fall war dann wird sich auch persönlich vom Geschäftsführer dafür entschuldigt.
Soweit ich es bisher beurteilen kann wird hierauf viel Wert gelegt.
Kommt natürlich auf den Kunden und den Einsatzort an, aber grundsätzlich bin ich mit meiner aktuellen Lage sehr zufrieden.
Homeoffice wurde früh eindrücklich angepriesen, sogar Masken wurden uns nach der Einführung der Maskenpflicht nach Hause geschickt. Die Informationspolitik war stets sehr offen.
Meines Erachtens gibt es wirklich nichts zu kritisieren. Ich kenne keinen einzigen Arbeitgeber, der besser mit der Situation umgeht als die FINCON - das Gegenteil ist der Fall.
Der Umgang mit der Corona Situation ist meines Erachtens vorbildlich.
Firmenwagen werden auf der Homepage beworben. Gibts jedoch längst nicht für jeden
Veraltete Hardware. Keine moderne Umgebung.
Danke, dass wünsche unbürokratisch und schnell umgesetzt werden. Auch toll, dass wir über die aktuelle Situation und den zukünftigen Schritten, soweit wie möglich, informiert sind.
Ich kann mich jederzeit bei der FINCON melden und finde zu diesem Thema Unterstützung. Auch werden wir aktiv unterstützt, somit habe ich hier aktuell kein Unterstützungsbedarf
Sofern die Person möchte, kann Sie sich weiterbilden und auch Karriere machen
So gut wie alle Prozesse sind mittels Tools digital, selbst Quittungsablagen. Auch in anderen Umweltthemen bewusst handelnd
Ist sicher auch ein persönliches Thema und Charakterabhängig, dennoch empfinde ich es als gut bis sehr gut
Jung bis alt, alles dabei. Habe bisher nichts negatives im Umgang mit älteren Kollegen erlebt.
Regelmäßige interne Meldungen über alle Themen hinweg auf Kanälen wie Ms Team, Yammer sowie E-Mail.
Auch regelmäßige Kommunikation seitens der GFs und Mitgliedern der GF.
Geschlecht spielt keine Rolle
Ist Projektabhängig. Ich habe einen innovativen und deshalb auch größtenteils spannende Aufgaben
Respektvoller Umgang
Je nach Projekt, freie Zeiteinteilung.
Genügend Seminare, um sich persönlich Weiterentwickeln zu können.
Kollegen stehen bei Fragen und Problemen mit Rat und Tat zur Seite stehen
Können sich andere Unternehmen eine scheibe von abschneiden.
Leichtes Notebook, ideal für Reisen.
Durch regelmäßige Newsletter und Jourfixes immer auf dem neusten Stand
Fair
Bisher waren fast alle aufgaben interessant. Natürlich gibt es überall ab und zu mal die eine oder andere Aufgabe, die einen weniger begeistert. Diese muss aber nun mal auch erledigt werden.
Die Firma bietet klasse Rahmenbedingungen. Man hat viele Freiräume. Was man draus macht, liegt an jedem zumindest in Teilen selbst. Nach dem starken Wachstum in den letzten Jahren liegt derzeit der Fokus darauf, das die Strukturen und Prozesse den Anforderungen und Notwendigkeiten gerecht werden. Bis zur GF steht man offen für Fehlentscheidungen ein. Korrekturen werden offen kommuniziert.
Nichts. Und wenn doch etwas als schlecht empfunden wird, kann man das offen ansprechen und es wird gemeinsam nach Lösungen gesucht.
Weiter so. Nobody ist perfect. Wäre auch langweilig.
Viel Body-Leasing.
Mehr Work als Life. Ist so in der Branche. Mit Reisezeiten sind 55 -60 Stunden die Regel.
Wird immer gefördert, wenn es sinnvoll ist. Sowohl intern als auch über externe Zertifizierungsmaßnahmen.
Angemessenes Fix-Gehalt. Variable Bestandteile sind realistisch und erreichbar.
VWL, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, sehr gute neue Firmenwagen-Regelung, Corporate benefits, Fitness-Förderung, Kinderbetreuungszuschuss, Zuschuss Arbeitsplatzbrille, ...
Nichts negatives bekannt. In der Branche wird halt viel gereist. In dem CO2-Fußabdruck der Firma kann Greta den Segelschein für ihren nächsten Törn machen. Jobrad, Bahnticket.
TOP. Wer hier nicht unterstützt wird, der hat es wohl nicht verdient.
Wenn nötig, trägt man uns an den Schreibtisch. :-) TOP!
Direkter Zugang zu allen Führungsebenen.
Gesunde Mischung aus Präsenz beim Kunden und Homeoffice. Laptop, Handy, Internet-Zugang. Alles da, was man zum Arbeiten benötigt.
Regelmäßige Newsletter. WIKI wird gerade modernisiert. After-Work-Events mit Führungskräften rollierend an allen Standorten.
Nichts negatives bekannt.
Wenn man sich einbringt, kann sich auch aus Routine-Aufgaben (kommen überall mal vor) was Spannendes entwickeln. Interne Themen können selbst eingebracht werden. Liegt also viel an einem selbst.
Benefits, persönlicher Umgang
-
weiteres Entwicklungspotential mit den Mitarbeitern erforschen um diese weiterhin zu halten.
sehr gute kollegiale Atmosphäre mit privatem Austausch
für eine Unternehmensberatung sehr gut
siehe Atmosphäre.
nicht alle Vorgesetzten sind für den Job gut ausgewählt. Verbesserungspotential vorhanden, dass auch genutzt wird anhand von Weiterbildungen der Führungskräfte z.B.
die Kommunikation könnte verbessert werden. Wichtige Inhalte deutlicher kommunizieren und das unwichtige weglassen.
Kommunikation auf Augenhöhe mit allen Kollegen inkl. Vorgesetzten.
abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit selber Verantwortung zu übernehmen und sich einzubringen, wenn man es denn will.
Man sollte allerdings noch mehr auf die Stärken und Schwächen eines Mitarbeiters eingesehen.
Dass man sich unglaublich schnell zurecht findet. Gerade beim Onboarding (mehr kann ich aufgrund meiner kurzen Betriebszugehörigkeit nicht beurteilen) nimmt man sich hier besonders viel vor (Begrüßungstage, Patenkonzept, Confluence,..). Ich fühle mich super wohl!
Noch (2 Monate dabei) konnte ich keine schlechten Dinge feststellen
-
Spitze! Vom ersten Tag an angekommen im Unternehmen.
Chancen sind da, man muss nur selbst zugreifen wollen!
Spitze!
Fatastische Hilfebereitschaft von allen Kollegen!
Sehr fairer und respektvoller Umgang miteinander
Hat sich deutlich weiterentwickelt
Für eine Unternehmensberatung vergleichsweise gut
gerade neues Portal zur Weiterbildung vorhestellt
naja
Nicht alle Führungskräfte sind optimal für Ihre aktuelle Rolle geeignet/ Maßnahmen zur Verbesserung wurden aber aufgesetzt
Kommunikation könnte in Sachen Verbindlichkeit und Transparenz noch weiter verbessert werden
