Schön, dass sich immer mehr Kolleg:innen trauen, dieses unprofessionelle Unternehmen zu bewerten.
Verbesserungsvorschläge
Meiner persönlichen Erfahrung nach steht die öffentliche Außendarstellung dieses Unternehmens leider in starkem Widerspruch zur tatsächlichen Arbeitsrealität.
Die Führung wirkt auf mich weder professionell noch nachhaltig organisiert. Entscheidungen erscheinen häufig kurzfristig, widersprüchlich und teilweise willkürlich. Gleichzeitig herrscht eine hohe Fluktuation, es werden viele neue Mitarbeiter eingestellt, jedoch verlassen auch viele das Unternehmen bereits während der Probezeit wieder. Das allein spricht aus meiner Sicht nicht für stabile Prozesse oder langfristige Mitarbeiterbindung.
Besonders kritisch empfinde ich die Führungsstruktur. In einigen Bereichen fällt auf, dass Führungspositionen überwiegend mit Personen aus dem direkten Umfeld oder Freundeskreis des Managements besetzt werden. Fachliche Qualifikation und objektive Entwicklungsmöglichkeiten treten dadurch teilweise in den Hintergrund. Förderung erfolgt nach meinem Eindruck oft eher nach Sympathie als nach Leistung.
Die Arbeitsorganisation ist insgesamt chaotisch. Zuständigkeiten sind häufig unklar, Prozesse nicht sauber definiert und Mitarbeiter müssen regelmäßig spontan Aufgaben übernehmen, die eigentlich nicht zu ihrem Verantwortungsbereich gehören. Dadurch wird konzentriertes und effizientes Arbeiten erheblich erschwert.
Auch die Kommunikation empfinde ich als mangelhaft. Transparenz wird zwar nach außen kommuniziert, intern herrscht jedoch häufig Unsicherheit, Flurfunk und fehlende Klarheit über Entscheidungen oder Erwartungen. Zielvorgaben wirken teilweise unrealistisch, während Gehälter aus meiner Sicht eher unter Marktniveau liegen.
Darüber hinaus habe ich persönlich eine Unternehmenskultur wahrgenommen, die nicht immer professionell wirkt. Kritikfähigkeit seitens mancher Führungskräfte scheint begrenzt zu sein, und der Umgang mit Mitarbeitern hängt teilweise stark vom persönlichen Verhältnis zur jeweiligen Führungskraft ab.
Insgesamt würde ich einen Einstieg bei diesem Unternehmen derzeit nicht empfehlen. Aus meiner Sicht wären klare Prozesse, professionellere Führung sowie eine stärkere Arbeitnehmervertretung wichtige Schritte für eine langfristig gesunde Unternehmenskultur.