FPS- Gut aber nicht Perfekt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut gesundes Unternehmen mit einer klaren Wachstumsstrategie und innovativen Ideen.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßigerer Feedbackgespräche und Abteilungsübergreifende "Meetings"
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist wirklich gut. Der Umgang zwischen den Abteilungen funktioniert einwandfrei, auch wenn es hier und da mal etwas länger dauert.
Kommunikation
Es wird offen miteinander kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsame Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Welcome Day und Strategie-Workshop) stärken den Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Vereinbarkeit von Familie und Beruf problemlos möglich. Private Termine können in Rücksprache mit dem Vorgesetzten auch kurzfristig wahrgenommen werden.
Vorgesetztenverhalten
Prinzipiell sehr gut. Respekt, gute Kommunikation und Unterstützung. Regelmäßige Feedbackgespräche fehlen.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede zwischen Geschlechtern, Alter und Herkunft
Umgang mit älteren Kollegen
Alt und Jung wird hier nicht unterschieden. Langdienende Kollegen werden sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten, Vernünftige Büros, ausreichend Parkmöglichkeiten, ggf. Dienstwagen (auch für private Nutzung), moderne Kommunikationsmittel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Tochter der VINCI werden zahlreiche gemeinnützige Projekte unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich war mit dem Gehalt zufrieden (pünktliche Überweisung, Weihnachtsgeld, etc.). Neben dem Gehalt hat man die Möglichkeit VINCI Aktien zum Vorzugspreis zu zeichnen.
Image
Super Unternehmensgruppe, nette Kollegen, expandierendes Unternehmen
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur internen und externen Weiterbildung gibt es viele.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe_r ehemalige_r Kollege_in,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihre Verbesserungsvorschläge! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie mit Ihrer Tätigkeit in unserem Unternehmen zufrieden waren und Punkte wie den Kollegenzusammenhalt, die Arbeitsbedingungen und die Work-Life-Balance mit der höchsten Wertung beurteilt haben. Ihre Verbesserungsvorschläge bezüglich Meetings und Feedbackgesprächen werden wir uns zu Herzen nehmen und stetig daran arbeiten, uns weiterzuentwickeln.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Laufbahn weiterhin alles Gute!