115 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
115 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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115 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Rundum eine gute Firma mit sehr viel Potential!!!
Mehr auf die Meinungen der Mitarbeiter setzten (es gibt wirklich unglaubliche Talente in der Firma) + bessere Bezahlung
Leider nach außen nicht so gut wie es tatsächlich ist
Mehr auf Mitarbeiter eingehen
Das positive sind die sehr flache Strukturen. Die Kommunikation mit der obersten Ebene gestaltet sich allerdings manchmal etwas schwierig. Die Geschäftsleitung sieht viele Dinge falsch und erkennt die Probleme häufig nicht.
Top Ausstattung
Bemühungen zur Standortsicherung, Mitarbeiterbenefits
Betriebliche Altersvorsorge einführen!
Jammern auf hohem Niveau. Schade dass nur die "genervten" Mitarbeiter hier Bewertungen abgeben und somit das Image nach unten ziehen.
Bei der Urlaubsplanung werden die Wünsche der Mitarbeiter berücksichtigt.
Jeder Mitarbeiter, der sich weiterentwickeln und weiterbilden möchte wird unterstützt. Es muss aber die Waage zwischen "Geben" und "Nehmen" gewahrt werden.
Es wird sich regelmäßig Zertifizierungen unterzogen - FSC, PEFC, Klimaneutral Drucken, ...
Bestens!
Bemühungen der Mitarbeiter sollten teilweise mehr geschätzt werden.
Super, über die Kommunikationswebsite
Für die Büroarbeitsplätze ist die Parkplatzmöglichkeit super, jedoch umso schlecht für die Produktionsmitarbeiter
Wer in der Karriereleiter eine Stufe nach oben erklimmen will, muss zwangsweise den Betrieb verlassen da es hier trotz Nachfrage kein Interesse an Engagement gibt. Homeoffice während der Corona-Zeit war verboten (was der Staat sagt war egal).
Mehr mit den Mitarbeitern sprechen, Weiterbildungsmaßnahmen und Aufstiegschancen bieten, Möglichkeiten zur Konfliktlösung bieten - Hauptgrund für viele Kündigungen!
viel Mobbing
0,0 Möglichkeiten zur Weiterbildung trotz Interesse
keine Sozialleistungen, Gehalt vergleichsweise schlecht
jeder zeigt mit dem Finger auf den anderen
Was ist das? Ich bin froh wenn ich eine Antwort auf meine Mail bekomme von Kollegen
viele verschiedene Aufgabenbereiche, in denen man sich entfalten kann
Digitalisierung wird auf Hochtouren nachgeholt, da in der Vergangenheit nicht intensiv behandelt.
Kein Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld, schlechte bzw. nur mittelmäßige Bezahlung. Keine betriebliche Altersvorsorge.
Durch vernachlässigtes Personalmanagement fehlt es an jungen Performern, die die Brücke zwischen Erfahrenen und Berufsstartern schaffen.
In Spitzenzeiten kann es zu Überstunden kommen - wie überall.
Ein Freizeitausgleich ist möglich. Außerdem gibt es 30 Urlaubstage.
Gute Leute bekommen Chancen und Möglichkeiten.
Gebäude sind mit Solaranlagen ausgestattet, großer Unterstellplatz für Fahrräder, Müllsammelaktionen.
Hervorragend! Ausnahmen bestätigen die Regel.
Ruhepunkt vorhanden (wohnlich eingerichtet) und kann von jedem genutzt werden.
Kostenloses Trinkwasser, Geschäftsführer verteilt bei heißem Wetter gratis Eis an alle Mitarbeiter.
Parkplatz
Sympathische Kollegen
Die Kommunikationsstrategie auswärts gerichtet, wird derzeit stark durch das Marketing gepusht, intern muss verstärkt daran gearbeitet werden.
- Digitalisierung in vollem Gange
- kostenloses Corona-Testzentrum zu Hochzeiten
- respektvoller Umgang mit den meisten
- teilweise sehr penible Fehleranalysen mit erheblichem Mehraufwand statt Behebung auf dem direkten Weg
- attraktiveres Gehalt und mehr Weiterbildungsmöglichkeiten um junge Mitarbeiter zu halten
- Home-Office Möglichkeiten noch mehr ausbauen
- offenere Kommunikation aus den höheren Ebenen anstreben
sehr familiär im eigenen Team, in Ordnung gegenüber allen Vorgesetzten
im Ort aus veralteten Gründen eher verpönt
innerhalb der Belegschaft aber angesehen
Home-Office Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten sind gegeben
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden, aber teilweise an Bedingungen geknüpft
eher niedrig, aber Erhöhungen gibt es von Zeit zu Zeit
leider kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld
innerhalb der Firma gibt es Müllsammelaktionen und neue Raucherhäuschen, auch für Kunden CO2-Ausgleichsangebote vorhanden
toll!
respektvoll, höflich und familiär
direkte Vorgesetzte fair und freundlich, höhere Ebenen in Ordnung
kostenlose Wasserspender, bezahlbare Trink- und Essensautomaten, leider keine Kantine oder Bäcker
top im eigenen Team, ausbaufähig von den höheren Ebenen
es werden leider nicht alle Abteilungen gleich geschätzt, aber zwischen den Geschlechtern oder verschiedenen Altersgruppen wird kein Unterschied gemacht
teils teils.. ;)
Sehr freundlich und familiär!
Lehrlinge werden gut bezahlt!
Praktische vielfältige Übungen an verschiedenen Maschinen, die mir sehr Spaß machen.
So verdient kununu Geld.