Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Fischer Elektromotoren die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation im Unternehmen ist ingesamt gut.Es wird ein offener und ehrlicher Umgang gepflegt.Durch regelmässige Infoblätter werden alle Mitarbeiter immer bestens über Neuigkeiten und Entwicklungen auf dem Laufenden gehalten.
Ein absolutes Highlight in diesem Unternehmen sind die Kollegen.Man profitiert enorm vom Wissen der anderen und unterstützt sich gegenseitig bei fachlichen Fragen oder hohem Workload.Gleichzeitig geht die Hilfsbereitschaft weit über den Job hinaus : auch bei privaten Problemen oder schwierigen Zeiten hat immer jemand ein offenes Ohr und man steht füreinander ein. Das Team ist fachlich stark und menschlich perfekt harmoniert.
Durch flexible Arbeitszeiten lassen sich Beruf und Privatleben hervorragend miteinander vereinbaren.
Bei uns läuft die Führung über zwei Generationen - und das ist eine echte Win-win-Situation.Der Senior bringt die abgeklärte Weisheit und jahrelange Erfahrung mit. Hat tausend geniale Ideen pro Minute,bei denen man manchmal kaum hinterherkommt,aber es wird nie langweilig :) , während der Junior den frischen Wind und moderne Ideen reinbringt. Das beste daran:die beiden harmonieren super und übertragen ihre entspannte Art auf das ganze Team. Kurz:menschlich absolut top,immer ansprechbar und mit der perfekten Mischung aus Kompetenz,Humor und Bodenständigkeit.
Hier läuft der Betrieb wie am Fließband -und das liegt zu einem großen Teil an unserem Betriebsleiter.Er hat die Prozesse super im Griff,sorgt für klare Absprachen.Kein Problem ist ihm zu groß,keine Herausforderung zu komplex-er macht einfach möglich,was andere für unmöglich halten und sorgt für einen reibungslosen Ablauf.
ich bin mit meinem Arbeitsgeber rundherum zufrieden und kann das Unternehmen uneingeschränkt weiterempfehlen. Von Anfang an habe ich mich gut aufgehoben und als Mitarbeiter wertgeschätzt gefühlt. Die Arbeitsatmosphäre bzw. das Arbeitsklima ist ausgezeichnet. Der Umgang miteinander ist freundlich, respektvoll und von gegenseitiger Unterstützung geprägt. Man arbeitet gerne im Team und kann sich auf die Kollegen und Vorgesetzten verlassen.
Die Arbeitsatmosphäre ist durchgehend positiv und von echtem Teamgeist geprägt.Man unterstützt sich gegenseitig,zieht an einem Strang und der Umgangston ist stets respektvoll und auf Augenhöhe.Selbst in stressigen Phasen wird hier gemeinsam angepackt und das Miteinander gestärkt.Ich komme jeden Tag wirklich gerne zur Arbeit.Das Betriebsklima ist offen,herzlich und motivierend.Man spürt,dass die Mitarbeiter geschätzt werden.Alle sind super freundlich und es wird bei der Arbeit tatsächlich noch gelacht.Diese positive Energie steckt an.