21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Der R+V Makler!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei FISCHER GmbH, Versicherungsmakler in Herrenberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Geschäftsführer= Sanierer, sagt schon alles aus. Viel Rhetorik, wachsweich bzw. aalglatt
Image
desaströs
Work-Life-Balance
Mittelmäßig, da an die Öffnungszeiten der Bank gebunden.
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich
Gehalt/Benefits
Leicht unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Ordnung
Kollegenzusammenhalt
War stets top
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter in Ordnung, setzte sich für Kollegen stets ein.
Arbeitsbedingungen
Gute Lage
Kommunikation
Wochenbesprechung über Neuerungen
Gleichberechtigung
In Ordnung
Interessante Aufgaben
branchenüblich
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Ein Arbeitgeber mit viel Verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Fischer GmbH & Co KG in Jena gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Dienstwege, schnelle Entscheidungen, die Atmosphäre im Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung, veraltete Technik
Verbesserungsvorschläge
Bessere und angemessene Bezahlung, flexiblere Gestaltung von Arbeitszeiten, freundlicherer und professionellerer Umgang von Geschäftsführung mit den Angestellten.
Arbeitsatmosphäre
Untereinander gutes Klima, von der Geschäftsführung leider nicht.
Image
Allgemeines Image in der Region ist gut.
Work-Life-Balance
Keine Home-Office Möglichkeit, Gruppenzwang bei den Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Chancen in bestimmten Bereichen.
Gehalt/Benefits
Knapp über dem Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verbesserungswürdig.
Kollegenzusammenhalt
Im Team passts.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Team und untereinander gut. Von der Geschäftsführung kommt wenig Anerkennung.
Vorgesetztenverhalten
Schlechte Kommunikation, viel Unsicherheit.
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlage im Sommer. Technik leider oft veraltet.
Kommunikation
Fehlt leider oft.
Gleichberechtigung
I.O.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich. Könnten anspruchsvoller sein.
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Arbeitgeber kann nicht empfohlen werden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fischer GmbH in Hochdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angebot an frischem Obst, Kaffegutschein über zehn Euro pro Monat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Sozialleistungen, Vorgesetztenverhalten, Umgang mit Mitarbeitern, Teilweise schlechte Arbeitsbedingungen
Verbesserungsvorschläge
Meinungen der Mitarbeiter beachten,
Löhne an den Branchendurchschnitt anpassen
Arbeitsatmosphäre
Von Verunsicherung und Druck geprägt.
Das heile Bild, was das Unternehmen nach außen versucht darzustellen, entspricht leider nicht der Wahrheit
Image
Außen Hui, innen Naja...
So lässt sich das Image des Unternehmens am besten beschreiben. Durch Zusammenarbeit mit einer Werbeagentur, erscheint der Internet - und Social Media Auftritt vielversprechend aus, allerdings spiegelt dies nicht die waren internen Umstände wieder
Work-Life-Balance
Kaum vorhanden. Mitarbeiter werden als Mittel zum Zweck angesehen
Karriere/Weiterbildung
Wer Karriere machen- oder sich weiterentwickeln möchte ist hier falsch.
Es gibt keine Angebote zu Weiterbildungen
Gehalt/Benefits
Eigentlich mit 0 Sternen zu bewerten.
Das Gehaltsniveau liegt unter dem Branchendurchschnitt und Verhandlungen werden mit banalen Begründungen abgelehnt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht wirklich vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Dies kann als einigermaßen gut bewertet werden
Vorgesetztenverhalten
Eher mit 0-Sternen zu bewerten.
Es herrscht ein enormer Leistungsdruck und die Aufgabenverteilung grenzt teilweise an Überlastung der Mitarbeiter.
Vor allem das Auftreten der Chefin ist als extrem negativ zu bewerten
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind relativ modern, allerdings kommt durch die Klimatisierung relativ wenig Frischluft in die Büros.
Kommunikation
Stark ausbaufähig. Zumeist wird dann kommuniziert, wenn es um Mitarbeiterkritik geht
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind größtenteils monoton und Verbesserungsvorschläge werden gekonnt ignoriert
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Baukonzept Fischer ist eine Firma aus dem ort Wurzen bei der, meiner meinung nach ein Perfektes Arbeitsklima Herrscht
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Maurer im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Fischer GmbH u. Co. Baukonzept KG in Naumburg absolviert.
Karrierechancen
meister, Polier etc.
Die Ausbilder
Wortwörtlich Perfekt Fühlt sich an als wäre es mein Kumpel
Spaßfaktor
Ist immer Lustig auf Baustelle
Aufgaben/Tätigkeiten
Man macht alles mal
Respekt
Gegenseitiger respekt ist das A und O
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Variation
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Ausbaufähiger Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fischer GmbH in Hochdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
30 Tage Urlaub, 38 Std. Woche, 10€ Kaffeegeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalführung, mangelnde Aufstiegsmöglichkeiten sowie Weiterbildungen,
Verbesserungsvorschläge
Engagierte Mitarbeiter fördern, Löhne anpassen auf ansatzweise Industrieniveau, dringender Schulungsbedarf bei Führungspersonal sowie Geschäftsleitung was das Thema Personalführung angeht.
Arbeitsatmosphäre
Die Wertschätzung der Mitarbeiter ist eher weniger vorhanden, Kritik hingegen kommt schnell.
Image
Das Image nach außen wir deutlich besser präsentiert als es ist. Viele unzufriedene Mitarbeiter die mit kleinen Goodys versucht werden an der Stange zu halten.
Work-Life-Balance
So modern ist man hier noch nicht. Es wird zwar nach außen so beworben jedoch entspricht das nicht der Tatsache.
Karriere/Weiterbildung
0 Sterne! Man wird gerne an der Stelle gesehen die man hat, von Weiterbildungen wird einem teilweiße aktiv abgeraten und schwergemacht.
Hier Karriere zu machen ist extrem schwer.
Kollegenzusammenhalt
Kollegium passt soweit
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleiter teilweise OK. Personalführung, Wertschätzung der Mitarbeiter, Schulungsangebote hingegen Katastrophe. Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt ohne wenn und aber.
Arbeitsbedingungen
Technik ist auf gutem Level, die Arbeitsbedingungen hingegen eher nicht. Schlecht klimatisierte Räume, laute Großraumbüros und hellhörige Besprechungsräume. Selbst die Büros der Vorgesetzten sind so, dass der Rest der Belegschaft gut mithören kann.
Kommunikation
Kommunikation ist hier quasi ein Fremdwort.
Gehalt/Benefits
Löhne werden pünktlich überwiesen sowie Sozialleistungen wie VwL, Altersvorsorge angeboten. Löhne sind leider für diese Branche unterdurchschnittlich und Lohnverhandlungen sind beinahe erfolglos.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen
Interessante Aufgaben
Eher weniger, meistens sehr eintönig und gleichbleiben. Eigeninitiative, Verbesserungsvorschläge etc. werden auch eher ungerne gesehen.
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Der schlechteste Arbeitgeber den ich bis lang hatte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion bei Fischer GmbH in Hochdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
30 Tage Urlaub sind nicht übel. Das Kollegium hält gut zusammen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ganz klar die größte Negativseite von Firma Fischer ist die Geschäftsleitung mit ihrer mangelhaften Kompetenz in Sachen Mitarbeiterführung. Es werden weder geltende Regeln, Normen oder Gesetze in diesem Punkt eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollten wertgeschätzt werden. Weiterbildungsmöglichkeiten sollten initiiert werden. Und es sollte dringend ein Betriebsrat implementiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsleitung scheint sich nicht für das Betriebsklima zu interessieren
Image
Mehr Schein als sein
Work-Life-Balance
Überstunden werden gerne gesehen jedoch dürfen sie in der Regel erst nach Verbrauch des Urlaubs als Zeitausgleich genommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Leider wieder nicht die Möglichkeit 0 Sterne zu vergeben. Riesen Schwachpunkt in der Firmenpolitik.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist okay, solange man Urlaubs und Weihnachtsgeld außer Betracht lässt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird lediglich nach außen gezeigt jedoch nichts weiter als heiße Luft. Wird nur genutzt um sich nach außen gut zu präsentieren.
Kollegenzusammenhalt
Die größte stärke von Firma Fischer für mich.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Wertschätzung ersichtlich
Vorgesetztenverhalten
Leider wieder keine 0 Sterne möglich. Die Vorgesetzten so wie die Geschäftsleitung (insbesondere Frau Fischer) machen keinerlei Eindruck sich für die Zufriedenheit der Mitarbeiter zu interessieren.
Arbeitsbedingungen
Im neuen Werk in Hochdorf tatsächlich okay umgesetzt.
Kommunikation
Leider keine 0 Sterne möglich. Kommunikation findet so gut wie garnicht zwischen Leitung und Mitarbeitern statt
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung findet statt jedoch leider nur in Punkten die Mitarbeitern nicht wichtig sind. Gleichberechtigung wird meist nur als Vorwand aufgeführt um keine Gehaltsanpassungen vornehmen zu müssen.
Interessante Aufgaben
Aufgabenbereiche sind großteils eintönig und gleichbleibend
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Gibt noch viel luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Fischer GmbH in Hochdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt jeden Monat 10€ auf die Kaffeekarte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Harte umgangsformen
Wenig kompromissbereitschaft
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung gegenüber den mitarbeitern zeigen.
Arbeitsatmosphäre
Geschäftsführung und Personalabteilung sehr unfreundlich und teilweisse unverschämt
Image
Der Ruf stimmt mit der realität überein
Work-Life-Balance
Mehrarbeit ist gern gesehen
Überstunden Frei hingegen nicht
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht beurteilen
Gehalt/Benefits
Lohnerhöhungen gibt es selten
werden oft mit unverschämten begründungen abgelehnt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht beurteilen
Kollegenzusammenhalt
Führungskräfte teilweisse nur auf den eigenen Erfolg aus
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere kolegen werden zu gesprächen mit der Geschäftsführung gebeten wenn diese öfter Krank sind
Vorgesetztenverhalten
Teilweisse unhöflich und auf eigene interessen fixiert
Arbeitsbedingungen
Es wird gern gespart
Kommunikation
Könnte besser sein
Kritik erreicht die Arbeiter immer sehr schnell, Lob hingegen lässt auf sich warten.
Nach dem Motto "nicht geschumpfen ist lob genug "
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind ok
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Auf einem richtig guten Weg
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei FISCHER GmbH, Versicherungsmakler in Herrenberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team hat sich zwischenzeitlich wirklich toll entwickelt.
Image
Entwickelt sich sukzessive weiter
Work-Life-Balance
Durch Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten gut möglich.
Karriere/Weiterbildung
Jährliche Orientierungsgespräche und individuelle Entwicklungsplanung.
Kollegenzusammenhalt
Absolut top.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle
Arbeitsbedingungen
Durch die neuen Räumlichkeiten in Nagold wirklich gut
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Faire Verhältnisse, positives Arbeitsklima, viel Raum für Kreativität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei FISCHER GmbH, Versicherungsmakler in Herrenberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vor allem das kollegiale, hilfsbereite und wertschätzende Miteinander lässt mich gerne zur Arbeit kommen.
Image
Die Kolleg/innen scheinen mir soweit sehr zufrieden. Ich würde aber mal behaupten, dass nahezu jedes Unternehmen ein Verbesserungspotential von Ihren Mitarbeiter/innen aufgezeigt kriegt.
Work-Life-Balance
Wenn man für eine gewisse Stundenanzahl bezahlt wird, muss man die natürlich auch arbeiten. Jedoch können wir z.B. regelmäßig homeoffice machen, können ein Jobrad beziehen und bei Bedarf auch mal früher Feierabend machen, z.B. bei privaten Terminen. Ich empfinde die work-life-Balance mehr als angemessen.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten des Hierarchieaufstiegs sind natürlich endlich, was an der Unternehmensgröße liegt. Jedoch gibt es viele Verantwortungsbereiche die übernommen werden können und mit denen Verantwortung übernommen werden kann. Das ist für mich ebenfalls Karriere. Weiterbildung ist im Unternehmen sehr willkommen und wird gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist ein echtes Plus. Alle, wirklich alle sind hilfsbereit, höflich und schätzen einen respektvollen Umgang miteinander. Das tut wirklich gut, vor allem, wenn man neu im Unternehmen anfängt.
Umgang mit älteren Kollegen
Für mich ist keine Benachteiligung älterer Kolleg:innen ersichtlich.
Vorgesetztenverhalten
Ich bin mit dem Verhalten meiner Vorgesetzten in allen Punkten sehr zufrieden. Man zeigt sich sehr offen und dankbar für konstruktive Ideen, die unseren Alltag erleichtern und Prozesse verbessern. Ich fühle mich dadurch als Teil der Weiterentwicklung unserer Firma.
Arbeitsbedingungen
Die hardware ist modern, über software lässt sich sicherlich immer streiten.
Die Büros sind groß und nicht altbacken. Beleuchtungen, Wärme und Lautstärke in den Büros kann selbst reguliert werden bzw. beeinflusst werden.
Kommunikation
Mir gefällt an der internen Kommunikation vor allem das Einbeziehen der Kollegen in übergeordnete Themen und die Art der Kommunikation. In Gesamtbesprechungen bleibt immer viel Zeit für's Kundtun der eigenen Sorgen, Problemfällen oder Verbesserungsvorschlägen. Außerdem gibt's meistens noch eine Einladung zu einem tollen Mittagssnack :-)
Gehalt/Benefits
Ich fühle mich fair bezahlt und schätze vor allem die Sozialleistungen. Neben einer betrieblichen Altersvorsorge gibt es weitere Zusätze wie Jobrad, Vermögenswirksame Leistungen, usw. die mich in Summe sehr positiv stimmen.
Gleichberechtigung
Für mich ist keine Benachteiligung von Kolleg:innen aufgrund Ihres Geschlechts ersichtlich.
Interessante Aufgaben
Ich leite einen Fachbereich innerhalb unserer Firma und finde meine Aufgabe sehr interessant. Es gibt ständig Dinge zu verbessern und weiterzuentwickeln. Für mich ist meine Aufgabe sehr interessant.
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Teamgeist, gemeinsame Ziele und Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FISCHER GmbH, Versicherungsmakler in Herrenberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Liebenswürdige Kollegen, vertrauensvolle Zusammenarbeit, Wertschätzung für das Einbringen im Unternehmen und gegenseitige Unterstützung.
Image
Durch die Freundlichkeit untereinander und die gemeinsamen Ziele mit oberster Priorität für das Kundenwohl, tragen zu einer positiven Firmenkultur bei.
Work-Life-Balance
Urlaub kann nach Absprache mit den direkten Kollegen jederzeit eingeplant werden. Die Vertrauensarbeitszeit ermöglicht Spielraum und die Wochenstunden lassen sich in der Regel einhalten. Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten erleichtert die Vereinbarkeit zwischen Beruf und Familie.
Karriere/Weiterbildung
Die Aufstiegsmöglichkeiten sind bekannt und Potenziale werden gefördert. Sachgerechte Weiterbildungen werden vom Betrieb übernommen.
Gehalt/Benefits
Pünktliche Auszahlung des Gehalts in angemessener Höhe. Diverse Sozialleistungen und eine gute Zulage des Arbeitgebers zur betrieblichen Altersvorsorge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Wert auf papierlose Vorgänge gelegt, Homeoffice gibt die Möglichkeit Zeit und Ressourcen zu schonen und die neuen Räumlichkeiten werden nachhaltiger.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit erfolgt auf Augenhöhe und das kollegiale Miteinander ist wirklich hervorzuheben.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden alle Kollegen gleichberechtigt und respektvoll behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Keine negativen Zwischenfälle mit Vorgesetzten, die Vorgaben sind nachvollziehbar und erfüllbar und jederzeitige Kontaktmöglichkeit ist vorhanden. Lob und Fairness wird gelebt.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmaterial und Umgebung sind ausreichend. Demnächst findet ein Umzug in modernere Räumlichkeiten statt und wird einige Vorteile bringen.
Kommunikation
Es erfolgt ein angemessener Austausch über die Entwicklung und über Arbeitsprozesse, sodass man gemeinsam in die gleiche Richtung steuern kann.
Gleichberechtigung
Selbst bei familiären Herausforderungen wird Unterstützung geboten.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist abwechslungsreich und bietet in gewissem Rahmen Mitgestaltungsmöglichkeiten. Im Team herrscht gegenseitige Unterstützung.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Fischer durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5 Punkte). 25% der Bewertenden würden Fischer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Fischer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.