Let's make work better.

Fiserv (First Data) Logo

Fiserv 
(First 
Data)
Bewertung

Finger weg, 100% Büro, KEIN Home-Office mehr möglich

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei First Data GmbH in Bad Homburg vor der Höhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

im Moment leider nichts mehr, vor 1 Jahr hätte ich ihn noch empfohlen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Derzeit so ziemlich alles

Verbesserungsvorschläge

Schaut Euch um was Mitbewerber so anbieten

Arbeitsatmosphäre

Laut, stressig

Kommunikation

miserabel, unehrlich, geheime Absprachen, Betriebsvereinbarung über mobiles Arbeiten (3 Tage Büro, 2 Tage Home-Office) nach nur 3 Monaten ohne Grund gekündigt.

Kollegenzusammenhalt

man beschwert sich gemeinsam über das extrem schlechte Betriebsklima, Motivation ist im Keller

Work-Life-Balance

nicht mehr vorhanden

Vorgesetztenverhalten

machen nur das, was USA vorgibt. Das läuft am Standort Nürnberg besser.

Interessante Aufgaben

teilweise

Gleichberechtigung

wenn es Leute mit geheimen Absprachen gibt, die im Home-Office arbeiten dürfen, kann man wohl kaum von Gleichberechtigung sprechen.

Umgang mit älteren Kollegen

Denen bietet man Aufhebungsverträge an

Arbeitsbedingungen

Laute, enge Großraumbüros

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenn man Mitarbeiter dazu zwingt täglich mit dem Auto zur Arbeit zu pendeln, obwohl dies nicht nötig wäre ...

Gehalt/Sozialleistungen

2% Gehaltserhöhung bei der derzeitigen Inflation

Image

sehr mies derzeit

Karriere/Weiterbildung

Schulungen gibt es nicht mehr

3Hilfreichfinden das hilfreich7Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Matteo Schmidt

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

Vielen Dank für die Bewertung. Es tut uns leid zu hören, dass so viele Themen aus ihrer Sicht nicht gut zu laufen scheinen. Gerne möchten wir ihnen einen vertrauensvollen Austausch anbieten, in dem wir die Faktoren gemeinsam besprechen. Wenden Sie sich gerne jederzeit an human.resources1@fiserv.com.

Sie können auch jederzeit das Gespräch mit Ihrer Führungskraft suchen, sollten sie das Gefühl haben in irgendeiner Hinsicht benachteiligt zu werden.

Wir hoffen dass Sie sich bei uns langfristig wohl fühlen.

Mit freundlichen Grüßen,

Matteo Schmidt
Human Resources

Anmelden