Schlecht bis mittelmäßig
Work-Life-Balance
Unterschiedliche Homeoffice-Regelungen, manche 5 Tage die Woche, andere gar nicht oder max. 1-2 Tage in der Woche. Kernarbeitszeit von Mo-Do bis 16:00 Uhr. Keine Angebote, die positiv für die Gesundheit der Mitarbeiter sind.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden finanziell nicht unterstützt. Die 5 Tage Bildungsurlaub, die einem jährlich zustehen werden gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise wird nicht mal gegrüßt, man hat auch manchmal das Gefühl, dass die Geschäftsführer einen nicht kennen.
Arbeitsbedingungen
Gute technische Ausstattung.
Kommunikation
Funktioniert sehr eingeschränkt. Wichtige Informationen werden teilweise nicht weitergegeben.
Gleichberechtigung
Keine Frauen in Führungspositionen. Wenn Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden, wird damit gekontert, dass man als weibliche Person schwanger werden könnte.