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Vorstellungsgespräche

TopCompany2026

124 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,2
Score-Details

124 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Professionell bis zum zweiten Interview, das dritte war nur ein Monolog (die Interviewer stellten keine Fragen).

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei flaconi GmbH in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Feedback sehr langsam.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein Feedback zu deinem Bewerbungsprozess. Es tut uns leid zu hören, dass das dritte Gespräch für dich eher wie ein Monolog war und du das Feedback als langsam empfunden hast.

Wir nehmen dein Feedback ernst und werden daran arbeiten, unseren Prozess zu verbessern. Danke für deine Ehrlichkeit!

Viele Grüße
Talent Acquisition Team

Ehrliches, schnelles Feedback auf Absage - top!

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei flaconi GmbH in Berlin als Senior SEO Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Absage erhalten, jedoch aus sehr nachvollziehbaren Gründen. In meinem Fall war es, auf Nachfrage, dass für die Stellenvergabe die Gehaltsvorstellungen zu weit auseinander lagen.

Was als Absagegrund für mich vollkommen nachvollziehbar ist. Danke noch einmal für das ehrliche Feedback!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für Ihr erneut positives Feedback zu unserem schnellen und ehrlichen Rückmeldungsprozess bezüglich Ihrer Bewerbung. Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie unser Feedback weiterhin als nachvollziehbar empfunden haben.

Wir legen großen Wert auf eine transparente Kommunikation mit allen unseren Bewerberinnen und Bewerbern und bedanken uns für Ihr Verständnis bezüglich der Gehaltsvorstellungen.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft weiterhin viel Erfolg und bedanken uns nochmals für Ihr Interesse an flaconi.

Viele Grüße
Talent Acquisition Team

Smooth and Well-Structured Recruitment Process ⭐⭐⭐⭐⭐

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei flaconi GmbH in Berlin als Working Student Supply Chain Management beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

The application process at Flaconi was well-organized and transparent. Communication was clear at every stage, and the Talent Acquisition team was professional and responsive. The interviews were structured yet conversational, providing a good understanding of the role and company culture.

Overall, it was a smooth and efficient process, making for a positive candidate experience.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Dear Applicant,

Thank you so much for your excellent 5-star feedback on our recruitment process! We are delighted to hear that you found it smooth, well-structured, and transparent.

It's fantastic to know that you experienced clear communication at every stage and that you found our Talent Acquisition team professional and responsive. We strive to make our interviews structured yet conversational to provide candidates with a good understanding of the role and our company culture, so we're very pleased this resonated with you.

We appreciate you highlighting the overall positive candidate experience. Thank you again for your kind words and for considering flaconi.

Kind regards,
Talent Acquisition Team

Ein sehr transparenter und effizienter Vorstellungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei flaconi GmbH in Berlin als Product Owner beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der spezifische Bestandteil des Produktes, an dem gearbeitet wird, soll im Vorfeld kommuniziert werden - also gerne direkt in der Stellenbeschreibung, damit man weiß, worauf man sich einstellen soll.
Ansonsten habe ich keine weiteren Verbesserungsvorschläge, der Prozess war top organisiert und durchgeführt!

Bewerbungsfragen

  • Umgang mit Test-Szenarien, Leitungsstil
  • Gründe für Wechsel, was ist mir wichtig an der Kultur

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein positives Feedback. Es freut uns sehr, dass du deinen Bewerbungsprozess bei flaconi als transparent und effizient empfunden hast.

Wir freuen uns ebenfalls sehr über dein wertvolles Feedback zur Verbesserung. Es ist uns wichtig, unseren Interviewprozess auch weiterhin zu optimieren, und wir werden dein Feedback selbstverständlich entsprechend berücksichtigen.

Viele Grüße
Talent Acquisition Team

Ein Prozess wie er im Buche steht! Ich habe noch nie einen so effizienten und schnellen Prozess erlebt.

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Flaconi Logistik GmbH & Co. KG in Halle (Saale) als People Business Partner beworben.

Verbesserungsvorschläge

Gibt es keine!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,
vielen Dank für Ihr positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie das Vorstellungsgespräch und den Einstellungsprozess als schnell und effizient empfunden haben. Ihre Erfahrungen sind uns wichtig, und wir wissen Ihre freundlichen Worte zu schätzen.
Mit freundlichen Grüßen
Talent Acquisition Team

Junior IT Support Engineer

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Flaconi Logistik GmbH & Co. KG in Halle (Saale) beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Are technical skills all that are required for this role ?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Dear Applicant,
Thank you for your positive feedback! Your experience is important to us, and we appreciate your positive evaluation. We would like to inform you that the technical skill set was one of the aspects that we were evaluating throughout the interview process.
Kind regards,
Talent Acquisition Team

Bewerbungsprozess bei flaconi: Strukturiert, Professionell und Transparent

4,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Flaconi Logistik GmbH & Co. KG in Halle (Saale) als People Business Partner (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess bei flaconi war insgesamt gut strukturiert, wertschätzend und professionell.
Nachdem ich erst sechs Wochen nach meiner Bewerbung eine Rückmeldung erhielt, ging es ab diesem Punkt jedoch sehr zügig voran. Innerhalb von nur zwei Wochen nach der Einladung zum ersten Gespräch durchlief ich drei von vier Bewerbungsstufen.
Das erste Gespräch fand überraschenderweise ausschließlich auf Englisch mit dem Talent Acquisition Team statt (obwohl die Stellenausschreibung auf Deutsch war) und diente dem prinzipiellen Abgleich des eigenen Lebenslaufes/ Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle.
Das zweite Gespräch mit dem Head of People & Culture war offen und freundlich, zeitlich jedoch recht knapp bemessen. Hier wurden konkrete Beispiele und eigene Handlungsvorschläge abgefragt.
Im dritten Gespräch mit dem BP und dem Head of People & Operations herrschte eine freundliche und angenehme Atmosphäre. Hier wurde spezifisch auf die Unternehmenswerte und die eigene Berufserfahrung hinsichtlich dieser eingegangen.

Sehr positiv habe ich die schnelle Rückmeldung nach jedem weiteren Step Seitens des Talent Acquisition Team empfunden. Ebenso gab es bei der Absage ein personalisiertes Feedback. Ich schätze die Professionalität und das Engagement des Teams und werde das Unternehmen "trotz" Absage weiterhin im Auge behalten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,
Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback und Ihre freundlichen Worte zum Bewerbungsprozess bei Flaconi. Wir freuen uns zu hören, dass Sie die Erfahrung strukturiert, professionell und transparent vorgefunden haben. Wir freuen uns über Ihre Anregungen zum Zeitpunkt und zur Sprache der Bewerbungsgespräche und werden diese berücksichtigen, wenn wir an der Verbesserung unserer Prozesse arbeiten. Es ist schön zu wissen, dass Sie sich während des gesamten Prozesses von unserem Talent Acquisition Team unterstützt fühlten. Es tut uns leid, dass das Ergebnis nicht wie erhofft war, aber wir sind dankbar für Ihr anhaltendes Interesse an Flaconi und wünschen Ihnen alles Gute für Ihre zukünftigen Bemühungen.
Mit freundlichen Grüßen
Talent Acquisition Team

The whole interview process went very fast and very smoothly, which I am very grateful for.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei flaconi GmbH in Berlin als French Copywriter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

If you're to be transparent about your salary band, please don't give hope to applicants in mentioning a higher salary than you would actually agree upon.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Dear Applicant,
Thank you for your feedback and for highlighting the smooth interview process. We appreciate your suggestion regarding salary transparency and take it seriously. We strive to ensure clarity and honesty throughout our process and will work on improving this aspect. Your insights are valuable to us, and we’ll use them to enhance the candidate experience.
Kind regards,
Talent Acquisition Team

Professional and friendly interviews

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei flaconi GmbH in Berlin als Technical SEO Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

I think the process can be shorter and faster

Bewerbungsfragen

  • Giving background, the work structure
  • reasons for change

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Dear Applicant,
Thank you for your feedback! We're pleased to hear that you found the interviews professional and friendly. We appreciate your suggestion about shortening the process and will look into ways to streamline it. Your feedback is noted, and we'll take it into consideration as we work on enhancing the candidate experience.
Kind regards,
Talent Acquisition Team

Mobile Engineer Flutter (all genders)

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei flaconi GmbH in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

To improve the recruiting process, I think after the initial interview with the Talent Acquisition Manager, please provide feedback if a candidate does not advance to the second round.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture
People & Culture

Dear Applicant,
Thank you for your constructive feedback. We're glad you had a positive experience overall. We appreciate your suggestion about providing feedback after the initial interview, and we'll certainly consider it as we continue to refine our recruitment process. Your input is valuable in helping us improve.
Kind regards,
Talent Acquisition Team

Wir setzen auf Transparenz

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