Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Fleetpool 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

48 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Klein angefangen und inzwischen Marktführer in Sachen Auto Abo

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibel, HomeOffice, man kann mit Privaten Belangen auf alle Verantwortlichen zu gehen und wird ernst genommen. Familien freundlich!

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung muss noch mehr an den einzelnen Abteilungen sein. Kürzere Entscheidungswege.

Karriere/Weiterbildung

Hier könnten auf jeden Fall einzelne Mitarbeiter stärker gefördert werden. Ich vermisse Weiterbildungen!

Kommunikation

Könnte besser sein aber die meisten sind bemüht dies auch hin zu bekommen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lisas ThiemermannHR Manager

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für deine Bewertung und die konstruktiven Vorschläge.
Mittels unserer monatlichen Kamingespräche wollen wir unsere Kommunikation und den Austausch in allen Ebenen verbessern und stärken. Ebenfalls bieten wir gerne die Möglichkeit zu Weiterbildungsmaßnahmen an. Komme gerne auf uns zu, damit wir mögliche Optionen mit dir planen und abstimmen können.

Mit besten Grüßen

Dein HR-Team

Super Arbeitgeber!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer offen für neues, Ausprobieren von Neuem, auch wenn man scheitert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu viel Workload

Work-Life-Balance

Home-Office, Flexible Arbeitszeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lisas ThiemermannHR Manager

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für dein positives Feedback.
Wir nehmen Verbesserungsvorschläge zur Gestaltung der Arbeit und Verteilung der Tätigkeiten sehr gerne an. Wenn du Ideen dazu hast, komme gerne auf uns zu.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und Spaß bei uns und freuen uns, dass du Teil unseres Teams bist.

Mit besten Grüßen

Dein HR-Team

Schlechte Atmosphäre. Genervte und hochnäsige Vorgesetzte. Ständig schlecht gelaunte Mitarbeiter.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nur wenig, werde das Unternehmen bald verlassen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Habe ich alles schon im Vorfeld erwähnt.

Verbesserungsvorschläge

Keine Vorschläge - ich bin kein Unternehmensberater.

Arbeitsatmosphäre

Es vergeht kein einziger Tag, an dem nicht mindestens eine Hand voll Mitarbeiter total genervt ist.

Image

Einige Kollegen reden nicht gut über diese Firma. Ich habe in Pausen und nach Feierabend schon viel Schlechtes gehört, das sich die Balken biegen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere-Chancen ? Na, ja. Die Firma ist auf fast allen Positionen relativ jung besetzt.

Gehalt/Benefits

Viel zu wenig "Kohle" für das, was man hier tut. Andere Unternehmen zahlen wesentlich mehr.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Unternehmen, dass Autos mit Verbrennungsmotoren vermittelt, kann ja nicht umweltbewusst sein.

Kollegenzusammenhalt

Manchmal nicht so gut, es wird viel hinter dem Rücken von anderen getuschelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist o,k.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe das Gefühl, dass wenn jemand etwas falsch macht, er dafür nicht so zur Verantwortung gezogen wird, wie ein "kleiner" Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Räume, PC oder Technik sind akzeptabel.

Kommunikation

Findet teilweise gar nicht statt.

Gleichberechtigung

Frauen haben - so glaube ich - etwas größere Chancen hier etwas zu werden - woran das wohl liegen mag?

Interessante Aufgaben

Schon nach kurzer Zeit muss ich feststellen: Alles etwas eintönig.


Work-Life-Balance

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lisas ThiemermannHR Manager

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für deine Bewertung und Rückmeldung zum Unternehmen. Wir würden uns freuen, wenn du uns deine Kritik in einem persönlichen Gespräch ausführlich mitteilen würdest, sodass wir gemeinsam Wege zur Optimierung finden können.

Wir stehen dir für ein Gespräch jederzeit gerne zur Verfügung.

Mit besten Grüßen

Dein HR-Team

Unglaubliche Entwicklung. Top!

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ursprünglich sehr familiäre Atmosphäre. Durch das enorme Wachstum und die neuen Büros kannte man einige natürlich dann nicht mehr so gut. Das Unternehmen tut aber viel für ein gutes Miteinander. Weihnachtsfeier und Sommerfest waren immer mega! Kaffee kostenlos. Schöne Büros und neue Möbel. Tolle Bürostühle!

Image

Hat stark zugenommen. Firma war früher unbekannt, heute aber bundesweit aktiv und in Autobranche sehr bekannt.

Work-Life-Balance

Man ist nicht gezwungen Überstunden zu machen. Normale Arbeitszeiten. Durch das Wachstum des Unternehmens immer viel los. Alle ziemlich eingespannt. Aber es wird kein Druck aufgebaut. Eher positiver Stress. Keine Samstags- oder Sonntagsarbeit.

Karriere/Weiterbildung

Definitv gegeben. Auch gutes Sprungbrett.

Kollegenzusammenhalt

Manche Kollegen waren super, manche etwas nüchtern. Die einzelnen Teams verstanden sich sehr gut. Manchmal konnte man bei Events oder Kundenveranstaltungen dabei sein, das war toll.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut. Schon mehr junge Mitarbeiter. Aber insgesamt bunt gemischt aus Alter und auch Nationen.

Vorgesetztenverhalten

Ein, zwei Mal wurde der Fachbereich neu geordnet. Nervt ein wenig, aber muss man mit leben. Direkte Vorgesetzte fair und korrekt. Eigentümer war immer nahbar und hat Ideen unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Neue Möbel. Schöne Räume und Küche. Hygienemittel vorhanden. Gefiltertes Wasser. Espressomaschine und Vollautomat. Top! Eine Toilette mehr wäre sinnvoll.

Kommunikation

Interne Newsletter. Mitarbeiterversammlungen. Gelegenheit mit Chefs direkt zu sprechen. Ansonsten nichts Besonderes.

Gehalt/Benefits

Eher mittleres Gehaltsniveau. Industrie zahlt sicherlich mehr. Aber dafür ist das Arbeitsklima wirklich gut. Gab immer freiwillige Prämie am Jahresende.

Gleichberechtigung

Kam für mich nur bedingt infrage. Aber es ist ein Auto-Business und somit sehr männerlastig. Top-Management ist rein männlich.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechlungsreich, nie langweilig. Auch viel gelernt. Weiterentwicklung im Unternehmen definitiv möglich.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lisas ThiemermannHR Manager

Liebes ehemaliges Teammitglied,

vielen Dank für deine positive und ehrliche Bewertung. Wir freuen uns insbesondere, dass dir das gute Arbeitsklima und die Aufgaben bei uns gefallen haben. Wir wollen unsere Mitarbeiter stetig fördern und als Arbeitgeber zur beruflichen Weiterentwicklung beitragen.
Ebenfalls sind wir darauf bedacht, dass wir künftige Umstrukturierungen einzelner Fachbereiche ausschließlich zum Vorteil unserer Teams gestalten und der gewohnte Workflow beibehalten werden kann.
Zur Verbesserung der Work-Life-Balance führen wir fortan regelmäßige Mitarbeiterbefragungen durch, um unsere Prozesse stetig optimieren zu können und gleichzeitig das Feedback unserer Teammitglieder berücksichtigen zu können.
Wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren privaten und beruflichen Weg .

Mit besten Grüßen

Dein HR-Team

In Zeiten von Corona halten wir zusammen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Flexibilität was Job und die Betreuung der Kinder angeht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lisas ThiemermannHR Manager

Liebes Teammitglied,

insbesondere in schweren Zeiten wollen wir als Arbeitgeber unsere Mitarbeiter unterstützen. Uns freut es sehr, dass unsere flexible Arbeitszeitgestaltung zur Entlastung beiträgt.

Viele Grüße
Dein Personal-Team

Fleetpool for future

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schnelligkeit bei der Umsetzung vom Homeoffice

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Alles Top

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Besser gehts nicht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lisas ThiemermannHR Manager

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für deine durchweg positiven Kommentare.

Wir wünschen dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei uns.

Viele Grüße
Dein Personal-Team

Bis auf Teile der Führungsebene sehr tolles und menschliches Unternehmen

3,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Viele unzufriedene Mitarbeiter, teilweise schlecht gelaunte und hochnäsige Führungskräfte, die auf dem Flur nicht mal Hallo sagen.

Image

Eine Firma mit Zukunft!

Kollegenzusammenhalt

Die Mitarbeiter sind zu 90% klasse! Es gibt selten jemanden, der „gegen den Strom“ schwimmt. Man gewinnt nicht nur Kollegen, sondern auch Freunde!

Vorgesetztenverhalten

Mein direkter Vorgesetzter war ein klasse Mensch! Manchmal etwas gestresst, aber im Herzen ein toller Typ!
Leider konnte man das nicht von allen sagen. Der CEO ist ebenfalls ein toller Mensch, der auch immer versucht hat, den Kontakt zu den Mitarbeitern zu suchen. Andere Vorgesetze glänzten mit schlechter Laune und einer hohen Nase, teilweise wurde man bewusst ignoriert.

Arbeitsbedingungen

Sehr modernes Büro mit moderner Ausstattung. Es gibt einen kostenfreien Kaffeeautomaten, kostenloses Wasser.

Kommunikation

Personaländerungen werden oft verspätet mitgeteilt.

Gehalt/Benefits

Gehalt liegt im unteren Durchschnitt

Gleichberechtigung

In verschiedenen Abteilungen gab es „Lieblinge“, die gepusht wurden. Alles in allem waren das aber Ausnahmen


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lisas ThiemermannHR Manager

Liebes ehemaliges Teammitglied,

vielen Dank für dein offenes und konstruktives Feedback. Uns freut es sehr, dass dir der Zusammenhalt mit den Kollegen und die Arbeitsbedingungen während deiner Zeit bei uns positiv in Erinnerung geblieben sind.

Zu deiner Kritik, in Bezug auf die Arbeitsatmosphäre und dem Verhalten der Vorgesetzten, möchte ich dir mitteilen, dass wir stetig an der Verbesserung der internen Kommunikation und Mitarbeiterzufriedenheit arbeiten. Hierbei legen wir fortan sehr viel Wert darauf, dass Mitarbeiter an der Mitgestaltung des Arbeitsalltags und internen Veränderungen einbezogen werden. Dadurch wird zudem die Kommunikation mit den Vorgesetzten verbessert.

Wir nehmen uns deine Worte zu Herzen und ermutigen das gesamte Team inklusive der Vorgesetzten weiterhin an der Kommunikation, einer guten Atmosphäre und dem Teamgeist zu arbeiten. Das HR-Team hat jederzeit ein offenes Ohr für Probleme, Verbesserungsvorschläge und konstruktiver Kritik, sodass wir weiterhin agil und dynamisch handeln können und weiterhin mit unseren Aufgaben und dem gesamten Team wachsen.

Wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren Lebensweg und stehen für Gespräche jederzeit zur Verfügung - melde Dich gerne unter karriere@fleetpool.de.

Viele Grüße
Dein Personal-Team

Top Unternehmen mit familiärem Charakter, spannende Aufgaben und Herausforderungen, Teamgeist

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit. Die Zusammenarbeit mit den Kollegen funktioniert super. Auch die Vorgesetzten und die Geschäftsführung haben jederzeit ein offenes Ohr. Die Aufgaben sind spannend und man wird wirklich gefördert. Weiterhin sind die Firmenevents immer sehr kreativ und mit viel Leidenschaft organisiert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eine Kleine Familie

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auf eine gute Arbeitsatmosphäre wird hohen Wert gelegt, dies wird durch Moderne Arbeitsplätze, ein offenes Ohr und gemeinsame After Job Aktivitäten erreicht.

Die Fleetpool GmbH zeichnet außerdem Fairness, Zusammenhalt, Flexibilität und Viel Spaß an der Arbeit aus


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia ChristianiPersonalreferentin

Liebe Mitarbeiterin oder lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für dein positives Feedback. Wir freuen uns, dass du zufrieden bist und gerne hier arbeitest.

Julia Christiani
Personalreferentin

Glaubwürdigkeit, Fairness und Teamgeist ? FEHLANZEIGE !

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fleetpool GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter können teils im Homeoffice arbeiten. Mitarbeiter-Events wie Sommerfest oder Weihnachtsfeier finden statt. Freie Internetnutzung während der Mittagspause. Nutzung von Firmenwagen möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe meine konstruktiven Bewertungen.

Verbesserungsvorschläge

Jedes Unternehmen sollte selbst wissen, wie es sich verbessern sollte. Aus meinen Bewertungen könnte man ja ein paar Schlüsse ziehen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von ständiger Unzufriedenheit vieler Mitarbeiter. Es wird gelästert, über eigene Team-Mitarbeiter und andere Abteilungen und Teams hergezogen - anstatt den offenen Dialog zu suchen.

Image

Das Image der Firma ? Viele Mitarbeiter, die ich kennengelernt habe, reden nicht besonders positiv über diesen Arbeitgeber - wobei Unzufriedenheit auch jeder anders definiert. Mein Credo: Wer unzufrieden ist, soll doch einfach final kündigen !

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten waren durchaus akzeptabel. Auf private Bedürfnisse wurde stets Rücksicht genommen - auch die kurzfristige Inanspruchnahme von Urlaub oder späteres Erscheinen im Büro beispielsweise wegen eines Arztbesuchs waren jederzeit möglich.

Karriere/Weiterbildung

Karriere-Perspektiven sind bestimmt gegeben - kann ich final nicht genau beurteilen - dafür habe ich das Unternehmen nur kurz kennengelernt.

Gehalt/Benefits

Ich kann hier nur von mir reden: Sehr zufriedenstellendes Gehalt - immer pünktlich auf dem Konto ! Job-Ticket wird auch angeboten - jedoch kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld. Dafür aber am Ende des Jahres eine Umsatzbeteiligung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hinsichtlich des Umwelt- und Sozialbewusstseins kann ich keine Angaben machen.

Kollegenzusammenhalt

Ehrliche und vernünftige Zusammenarbeit auch zwischen den einzelnen Abteilungen war oft von mieser und schlechter Stimmung geprägt. Einzelne Kollegen haben es vorgezogen, sich direkt mit Vorgesetzten zu "unterhalten" - anstelle den offenen Dialog mit den "betroffenen" Kollegen zu suchen. Mobbing oder nur schlechte Charaktere - das zu beurteilen, liegt im Angesicht des Betrachters.

Umgang mit älteren Kollegen

Ja - das Unternehmen stellt auch "ältere" Kollegen ein. Mein Eindruck war jedoch, dass einige Mitarbeiter damit ein Problem haben.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte haben ihre Mitarbeiter bzw. Teammitglieder oft in ihre Entscheidungen mit einbezogen - aber teilweise wurden nicht nachvollziehbare Entscheidungen getroffen. Unter anderem, dass man kurz vor Ende der Probezeit dazu bewegt werden sollte, zunächst eine Kündigung des aktuellen Arbeitsvertrages zu unterschreiben, um sodann einen neuen Vertrag zu schließen - mit schlechteren Konditionen !!! Auch in diesem Fall kann man diesem Unternehmen einfach nur den vielzitierten Rücken kehren.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren akzeptabel - hinsichtlich der Ausstattung. Beleuchtung angenehm - hell und freundlich. Belüftung im Sommer - eine Katastrophe ! Keine klimatisierten Räume ! Der Lärmpegel war größtenteils unerträglich - sagen aber auch die meisten aller Mitarbeiter.

Kommunikation

Es wird zwar viel geredet - aber teils nicht offen und ehrlich. Versprechen oder Ankündigungen - Fehlanzeige !

Gleichberechtigung

Frauen und Männer waren meinen Erfahrungen nach gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Die gestellten Aufgaben waren interessant. Jeder Mitarbeiter hat die Gelegenheit seinen Arbeitsplatz / seine Arbeit teils selbst zu gestalten.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia ChristianiPersonalreferentin

Liebes ehemaliges Teammitglied,

vielen Dank für dein offenes und ehrliches Feedback. Du hast viele positive Punkte angesprochen. Wir freuen uns, dass du deine Aufgaben interessant und dein Gehalt sowie die Arbeitsbedingungen, Teamevents und Work-Life-Balance als sehr zufriedenstellend empfunden hast.

Zu deiner Kritik, dass Mitarbeiter nicht gut und konstruktiv zusammenarbeiten, möchte ich kurz Stellung beziehen. Wir sind in relativ kurzer Zeit vom Start-up zum mittelständigen Unternehmen gewachsen – das führte zu Herausforderungen und Veränderungen in den Prozessen und schnell wachsenden Teams. Unser Prozess- und Organisationsentwicklungsteam hat ein besonderes Auge auf die gesamte Organisation und arbeitet täglich daran Prozesse zu vereinfachen, zu verbessern und somit auch das Zusammenarbeiten in allen Teams noch konstruktiver zu gestalten.

Wir nehmen uns deine Worte zu Herzen und ermutigen unsere Teamkollegen noch mehr, ihre Anliegen mit uns und untereinander offen zu kommunizieren. Das HR-Team, Vorgesetzte und die Geschäftsführung haben jederzeit ein offenes Ohr für Probleme, Verbesserungsvorschläge und konstruktive Kritik und stehen im ständigen Austausch mit den Mitarbeitenden.

Wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren Lebensweg und stehen für Gespräche jederzeit zur Verfügung - melde Dich gerne unter karriere@fleetpool.de.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.