10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 10%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Exzessive Überstunden, unangemessene Vergütung und Inkompetenz der Führungsebene
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Prinzip nichts. Außer man zählt die Kollegen hinzu.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Naja, die brauch ich wohl nicht mehr aufzählen. (Man beachte alle vorherig genannten Punkte)
Verbesserungsvorschläge
Im Prinzip so gut wie alles. Der erste Schritt wäre aber die Mitarbeiter wie Menschen zu behandeln. Ansonsten haben Sie bald keine mehr. Der nächste Schritt wäre den Störfaktor in Form des "Ausbilders" aus der Firma fernzuhalten. Dieser ist in allen Punkten inkompetent und wird bei Kleinigkeiten Cholerisch und schreit die Mitarbeiter an.
Arbeitsatmosphäre
Dank der Kollegen hier noch 3 Sterne
Image
Sehr sehr schlecht. Wenn über das Unternehmen geredet wird, dann nur Negativ. Innerbetrieblich sowie Außerbetrieblich
Work-Life-Balance
Man wird "gezwungen" kurzfristig Überstunden zu machen, sodass man sein Privatleben leider nicht planen kann. Falls man sich weigert wird mir Abmahnung gedroht. Es wird vermittelt das du für die Firma leben musst ansonsten fliegt du.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden. Keine Möglichkeit sich weiterzuentwickeln
Gehalt/Sozialleistungen
70 Prozent der Angestellten werden mit Mindestlohn abgespeist. Etwaige Sozialleistungen existieren nicht. Gehalt wird in der Regel pünktlich gezahlt, aber es gibt auch Ausnahmen (aufgrund Personalmangel)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird eher wenig drauf geachtet was wo entsorgt wird.
Kollegenzusammenhalt
Alles in allem ist der Zusammenhalt ganz gut. Die Kollegen sind der positivste Aspekt dieses Unternehmens
Umgang mit älteren Kollegen
Diese "dürfen" genauso bei den gezwungenen Überstunden mitziehen wie alle anderen.
Vorgesetztenverhalten
Da ist leider 1 Stern bereits zu viel. Inkompetent, sehr schnell gereizt und absolut unfähig mit dem eigenen Personal angemessen umzugehen. Probleme werden gekonnt ignoriert.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik, Arbeitsplätze sind teilweise zu klein und bestehen aus Büromöbeln, welche man normalerweise eher vorfindet wenn man zur Abfallentsorgung fährt.
Kommunikation
Man wird bei Entscheidungen nicht mit einbezogen und muss alles so hinnehmen wie es kommt. Sehr schade
Gleichberechtigung
Angestellte, die mit der Geschäftsführung privat befreundet sind kriegen eine Sonderbehandlung. Find ich eher sehr unangemessen.
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Wertschätzung der Arbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine Schichtarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständig unter druck setzen und zwingen das man Überstunden machen muss und mit Abmahnung bedrohenUnd kein Mitarbeiter wird ersetzt also wenn jemand kündigt wird nicht ersetzt , also muss man die Arbeit auch noch übernehmen.
Verbesserungsvorschläge
Den Arbeitern wert geben
Arbeitsatmosphäre
Katastrophe
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden genauso Unterdruck gesetzt mit Überstunden
Gehalt/Sozialleistungen
Man leistet viel Arbeit und am ende sind die immer noch nicht zufrieden
Gleichberechtigung
Nein wenn man mit den Chefs befreundet ist Kriegt man Automatisch besseren Lohn der rest nicht
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein besonderes Unternehmen
Ex-Auszubildende/rHat 2023 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
, dass ich die Grenzen meiner Stressbelastung austesten konnte und diese beim aktuellen Arbeitgeber anwenden kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
, dass der menschliche Umgang sehr vernachlässigt wird.
Verbesserungsvorschläge
Ich glaube das Unternehmen sollte sich erinnern, dass es mit den Mitarbeitern gewachsen ist und diesen Dank den Mitarbeitern zeigen und nicht ausschließlich Leistung fordern ohne Dank.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfand es unter den Kollegen sehr angenehm, weil sich viele gleich gefühlt haben. Allerdings fühlte ich mich gestresst von der vielen Arbeit.
Arbeitszeiten
Ich empfand die vertraglichen Arbeitszeit als angenehm, allerdings die erzwungenen Überstunden sehr einschränkend.
Die Ausbilder
Ich persönlich habe mich unterdrückt gefühlt und sogar eingeschüchtert
Spaßfaktor
Ich mochte den lockeren und spaßigen Umgang unter den Kollegen
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich war froh, dass ich andere Bereiche gesehen habe
Variation
Ich empfand es weniger abwechslungsreich als andere Unternehmen von anderen Azubis
Respekt
Ich empfand es unangenehm mich als eine Nummer zu fühlen, die nächsten Monat gehen kann. Ich hätte mir mehr Respekt gewünscht
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der Mitarbeiter muss für seine Anstellung dankbar sein
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das bisschen Geld was es gab kam pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgangston, die Art und Weise wie mit einem umgegangen wurde, die exesiven Überstunden (unfreiwillig) und die Bezahlung ist halt echt lachhaft
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht umdenken, dahin das die Mitarbeiter nicht dankbar für ihre Stelle sein sollen, sondern das man als Geschäftsführung dankbar ist tolle Mitarbeiter zu haben. Dann bleiben diese vielleicht auch.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt, veraltetes Werkzeug, schlechte Ausstattung, so beengt wie in einer Legebatterie, aus den Fenstern kann man nicht raus schauen weil die Regale davor stehen
Image
Wenn man schon belächelt wird wenn man sagt wo man arbeitet sagt das ja schon alles
Work-Life-Balance
Miserabel, immer wieder kurzfristige Überstunden. Abmahnungen bei nicht einhalten dieser.
Karriere/Weiterbildung
Staplerschein ist kostenlos möglich, obwohl die Unterweisung echt ein Witz ist und man merkt das der Fahrlehrer keine Lust hat
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn, Fachkräfte ganz knapp drüber
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird ein bisschen getrennt, neben der Firma stehen ein paar Bäume und Sträucher
Kollegenzusammenhalt
Der eine gönnt dem anderen nichts, das mag in manchen Abteilungen vielleicht besser sein...
Umgang mit älteren Kollegen
Auch nicht gerade respektvoll, aber sie dürfen auf dem Papier weniger Stunden arbeiten, auch wenn sie bei den kurzfristigen Überstunden genau so mit ran müssen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr Sehr unangenehm. Es wird geschrien, beleidigt und der am meisten gesagte Satz ist "Jeder Mitarbeiter ist ersetzbar" und genau so wird mit den Menschen umgegangen. Es wird jedem das Gefühl gegeben er hätte die schlechte Behandlung verdient und man könne sich ja wohl froh und glücklich schätzen da überhaupt arbeiten zu dürfen
Arbeitsbedingungen
Druck Druck Druck
Kommunikation
Wenn es welche gibt ist diese sehr unangenehm, vorwurfsvoll und laut.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich schlecht behandelt
Interessante Aufgaben
Sehr monoton, da es immer das Gleiche ist
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Maximalaufwand für Mindestlohn
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt sein Geld pünktlich, Abschläge sind möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Überstunden, mangelnde Wertschätzung, teils unfähige Vorgesetzte ohne notwendige Fachkenntnisse.
Verbesserungsvorschläge
Fairere Bezahlung, gewisse jähzornige und sanguinische Elemente aus der Firma entfernen, die da eigtl. eh nichts zu suchen haben. Keine Überstunden mehr, nur weil die Personalplanung schlecht ist.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilungen meist gut.
Image
Nicht berühmt oder berüchtigt, aber mit ein paar größeren Kunden
Work-Life-Balance
Ständige kurzfristige Überstunden, die auch nicht im Sinne des Arbeitszeitgesetzes sind.
Karriere/Weiterbildung
Man kann seinen Staplerschein machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie der Titel schon sagt, Mindestlohn oder knapp darüber, aber sich den Allerwertesten aufreissen müssen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist halt so lala. Es gibt immerhin Mülltrennung.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt eingeschworene Gruppen, die zusammenhalten, ansonsten ist es eher das jeder jeden frisst.
Umgang mit älteren Kollegen
Bekommen ihren Bedürfnissen angepasste Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
Siehe oben.
Arbeitsbedingungen
Angeschafft wird nur das billigste und das dann auch gebraucht. Man sollte mehr in die Arbeitsmittel investieren.
Kommunikation
Beispiel: Man bekommt von 3 Personen dieselbe Email mit derselben Aufgabe, weil keiner sich abspricht. Vorgesetzte machen einfach ne Woche Urlaub, ohne dass jemand vorher Bescheid weiß.
Gleichberechtigung
Alle kriegen gleich wenig.
Interessante Aufgaben
In anderen Abteilungen vielleicht. Meine Arbeit ist monoton und repetitiv.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mit einer der schlechtesten Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Auf den Ton achten und mehr auf die älteren Mitarbeiter hören.
Arbeitsatmosphäre
Dank den Kollegen 2 Sterne, sonst nur einen oder gar keinen.
Vorgesetztenverhalten
Nicht wirklich gut
Kommunikation
Findet nicht wirklich statt und wenn doch in einem sehr Unangenehmen Ton
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wo der Dollar König ist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr ums Mensch denken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich Arbeite gerne da
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel Arbeit für wenig Geld
Hat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schlecht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Fleischer Elektrotechnik durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 11% der Bewertenden würden Fleischer Elektrotechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Fleischer Elektrotechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.