Stimmung wird schlechter, weniger Personal für mehr Arbeit. Geschäftsführung investiert lieber in Design als Funktion
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Behandlung von oben herab, die geleistet Arbeit wird nur manchmal auf der Weihnachtsfeier erwähnt.
Verbesserungsvorschläge
Lässt sich aus den obigen Kommentaren ableiten
Arbeitsatmosphäre
Hat nach gelassen, trotz guter Umsätze gab es in den letzten zwei Jahren keinen Bonus und keine Gehaltsanpassung
Kommunikation
Regelmäßige Gespräche mit den Mitarbeitern gibt es nicht, wenn sich Mitarbeiter unterhalten wird davon ausgegangen, dass diese nicht genug zu tun haben
Kollegenzusammenhalt
War schon mal besser
Work-Life-Balance
Die fixen Arbeitszeiten ersticken jegliche Form von Flexibilität.
Vorgesetztenverhalten
So gut wie keine Mitarbeiter Gespräche, Gespräche über Ziele und Zielerreichung fehlen
Interessante Aufgaben
Es wird alles zur Routine
Gleichberechtigung
Zwischen den Geschlechter ja, Schleimer und Jasager werden bevorzugt auch wenn die Arbeitsleistung schlecht ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied
Arbeitsbedingungen
Teures Design, wenig Funktionalität, keine Klimaanlage auch nicht nach Renovierung, wäre aber bei der Hitze notwendig.
Warme Getränke sind kostenlos
Gehalt/Sozialleistungen
Niedrig, sehr wenig Anpassungen
Keine betriebliche Altersvorsorge
Image
Kommt drauf an wen man fragt.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen kaum vorhanden, Weiterbildung innerbetriebliche Produktschulung, ggf. Sprachkurse.
Manche Mitarbeiter werden bei einem extern Studium unterstützt.