Wertschätzend, anspruchsvoll, kollegial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann jeden ansprechen und fragen - open door, auch teamübergreifend, tolle Kunden, man kann früh dirket in Kundenkontakt, Rückendeckung, wenn's mal schief geht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hoher Anspruch an die Qualität der Arbeit von Anfang an.
Verbesserungsvorschläge
Mehr internationale Leute einstellen und mehr Weiterbildung auch im Ausland
Arbeitsatmosphäre
Offen, manchmal etwas chaotisch & stressig, aber immer im Team. Im Großraum bekommt man auch immer etwas von den anderen mit. Ich werde angeleitet und nicht alleine gelassen.
Image
Im Markt bekannt, einen Employer Brand gibt es nicht wirklich
Work-Life-Balance
Manchmal ist schon sehr viel zu tun, vor allem wenn Kollegen im Urlaub oder krank sind. Aber man kann auch nach Ausgleich fragen, wenn es zu viel wird.
Karriere/Weiterbildung
Immer mal wieder gute Sachen, aber hier fände ich noch mehr besser.
Gehalt/Benefits
Ich finde es gut und fair (geht natürlich immer besser), aber ich kann lernen und habe viele unterschiedliche Kunden. Es geht Sabbatical und Austausch mit anderen Standorten, man bekommt auch das 49€ Ticket und Beteiligung an Fitness-Studio / Sportsachen, Feierabendbier auf der Dachterrasse
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hängt vom Standort ab, bei uns in Frankfurt gut.
Kollegenzusammenhalt
Bei mir im Team toll! Hängt halt vom Team ab, wie viel man zusammen machen will.
Umgang mit älteren Kollegen
Ab wann gilt man als alt? Das Alter spielt hier keine wirkliche Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Hängt vom Team ab - ich habe es gut getroffen!
Arbeitsbedingungen
Gute Mischung aus zu Hause und in der Agentur arbeiten. Nur das eine oder das andere wäre für mich auch nicht gut.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Updates
& Teamcalls und 1x im Monat einen deutschlandweiten Agenturcall - da bekommt man viel mit, auch von anderen Kundenprojekten aus anderen Teams. Wenn man etwas nicht weiß oder wissen will, kann man auch immer fragen.
Gleichberechtigung
Viele arbeitende Mütter in Teizeit, Frauen auch in Führungspositionen. Fairer und kollegialer Umgang. Es gibt auch ein agenturinternes Team, das sich um Gleichberechtigung kümmert.
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte - kein Tag ist wie der andere. Immer wieder neue Themen.