Basierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fleurop die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 51 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nicht vorhanden, jeder will einfach nur seine Arbeitszeit hinter sich bringen.
Teamleitung arbeitet komplett gegen die Interessen der Angestellten und ist stark von oben herab.
Sehr wertschätzender und wohlwollender Umgang innerhalb des Teams und mit Kolleginnen und Kollegen, freundlich familiäre und ruhige Atmosphäre
Innerhalb des Teams super, zwischen den Ebenen hier und da ausbaufähig.
Teamleitung zerstört jegliches Wohlempfinden.