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flexi Bogdahn International GmbH & Co KG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
2,00
Schnelle Antwort
2,14
Erwartbarkeit des Prozesses
1,33

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
2,00

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
1,75
Angenehme Atmosphäre
1,75
Wertschätzende Behandlung
1,75
Zufriedenstellende Antworten
2,00
Erklärung der weiteren Schritte
1,75
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Bewertungen

  • 06.Dez. 2018
  • Bewerber

Kommentar

Verbindliche und ehrliche Aussagen wären sinnvoll und wünschenswert!

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
3,00
Vollständigkeit der Infos
3,00
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
3,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Flexi-Bogdahn International GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Bargteheide
  • Beworben für Position
    Marketing Manager
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Absage
Wie ist die Unternehmenskultur von flexi Bogdahn International GmbH & Co KG? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 10.Nov. 2018
  • Bewerber

Kommentar

Mehr Respekt gegenüber Arbeitnehmern.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
1,00
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
2,00
Erklärung der weiteren Schritte
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Flexi-Bogdahn International GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Bargteheide
  • Beworben für Position
    Vertrieb
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    Absage
  • 13.Dez. 2017 (Geändert am 22.Feb. 2019)
  • Bewerber

Kommentar

Erstens:
Kaffee? Wasser? „Besprechungskekse“? … Es soll Unternehmen geben, die sich vorbereiten, um mit einem Bewerber/Kandidaten in ein gutes Gespräch zu kommen. Hier zeigte sich (gerade auch im Nachhinein), dass despektierliches Verhalten Methode hat.

Zweitens:
Ein sauber vorbereitetes Gespräch fand nicht statt. – Konkretere Angaben dazu wurden anwaltlich beanstandet und darum an dieser Stelle auf Drängen von kununu nachträglich entfernt.

Drittens:
„Candidate Experience“ beeinflusst zunehmend das Arbeitgeberimage (vgl. Softgarden-Studie). Bis zur hiesigen Personalleitung ist dies augenscheinlich nicht vorgedrungen.

Viertens:
Headhunter dürfen nach einem hier eingestielten Vorstellungsgespräch durchaus mit heftigster Missbilligung ihrer Präparation durch ihre Kandidaten rechnen.

Nachtrag:
Da kununu bei jeder anwaltlichen Beanstandung den Weg des geringsten Widerstands zu gehen scheint, habe ich mich bei der Firma Flexi-Bogdahn International gewiss nicht als Marketingleiter (mit sehr langer Berufserfahrung), sondern als „Hamburgefonts“ vorgestellt. Zumindest darf die Bewertung so wieder veröffentlicht werden.

Schnelle Antwort
4,00
Professionalität des Gesprächs
1,00
Vollständigkeit der Infos
1,00
Angenehme Atmosphäre
1,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
1,00
Erklärung der weiteren Schritte
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Flexi-Bogdahn International GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Bargteheide
  • Beworben für Position
    „Hamburgefonts“
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
  • 18.Mai 2017
  • Bewerber

Kommentar

Traurig traurig....
Absage selbst abgeholt....
Das Unternehmen hat es nicht nötig, Bewerbungseingänge zu bestätigen? Den Bewerbern selbst abzusagen? Die Absage wurde dann durch Nachfrage, selbst, nach 8 Wochen abgeholt.
Wenn man als Bewerber für HR innerhalb der eigenen Riegen solch ein ignorantes Nichtverhalten erleben darf, dann ist es kein Verlust dort keine Anstellung bekommen zu haben. Wer generell in Leitungsfunktionen solch Prozedere vorgibt, wird sich intern vermutlich mit Mitarbeitern ähnlich geben.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
  • Firma
    Flexi-Bogdahn International GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Bargteheide
  • Beworben für Position
    Personalerin
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    Absage
  • 27.Juni 2016
  • Bewerber

Kommentar

Bis auf die „Ihre Bewerbung ist Eingegangen Mail“ keine Reaktion erhalten - trotz langer Wartezeit von mehr als 6 Wochen

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Flexi-Bogdahn International GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Bargteheide
  • Beworben für Position
    Online Marketing Manager
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
  • 17.Aug. 2015
  • Bewerber

Kommentar

Auf meine (qualifizierte) Bewerbung habe ich keine Rückmeldung erhalten.Gleiches in 2012,als ich mich dort schon einmal bewarb.Ich finde dieses Verhalten unglaublich respektlos gegenüber jedem Bewerber!

Zufriedenstellende Reaktion
2,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
  • Firma
    Flexi-Bogdahn International GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Bargteheide
  • Beworben für Position
    Vertriebsassistenz
  • Jahr der Bewerbung
    2014
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
  • 21.Okt. 2013
  • Bewerber
Zufriedenstellende Reaktion
3,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
2,00
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
2,00
Zufriedenstellende Antworten
2,00
Erklärung der weiteren Schritte
2,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Flexi-Bogdahn International GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Bargteheide
  • Ergebnis
    Zusage