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126 von 385 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 21%
Score-Details

126 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Absolut nicht weiter zu empfehlen

1,5
Nicht empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Flink SE in Berlin gearbeitet.

Work-Life-Balance

Schlecht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vieles dad weggeschmissen wird.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist einer der wenigen guten Aspekten

Vorgesetztenverhalten

Versuchen einen auszunutzen, wer sich weigert wird gefeuert.

Arbeitsbedingungen

Absolut unsicher. Geschwindigkeit geht über Mitarbeitersicherheit.

Kommunikation

Schlecht. Hub Manager ändern Schichten zwei Tage vorher ohne Absprache von früh auf spät.

Interessante Aufgaben

In neueren Hubs hat man manchm stundenlang absolut nichts zutun.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Jetzt aber bloß nicht frech werden!

2,6
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Flink SE in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gab mal Socken zu Weihnachten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das meiner subjektiven Wahrnehmung nach alle HUB Mitarbeiter von allem ab Reginalmanager wie austauschbare Nummern behandelt werden natürlich unter vorzüglicher Einhaltungen aller NLP Gesprächtechniken damit der MA am Ende zumindest das Gefühl hat tolle Arbeit zu leisten und wichtig für das Unternehmen zu sein.

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach vielleicht weniger Sponsorengelder für unfertige Prozesse und deren Entwicklung verschleudern und versuchen die viel zu schnell gewachsene Kommunikationskette und Infrastruktur nachträglich organischer zu machen und zusehen dass die MAs auch irgendeinen Grund haben sich mit dem Unternehmen zu identifizieren bevor man es von ihnen einfordert.

Arbeitsatmosphäre

Sehr aufgeladen und gereizt da meiner Meinung nach teilweise sehr hoch angesetzte KPIs als Vorgabe erreicht werden mussten. Allerdings erträglich durch Kollegen vor Ort

Image

Gute Marketing Abteillung

Work-Life-Balance

Naja man muss auf und zuschließen nachdem alle gegangen sind Schichtübergabe erst screiben wenn alle Operations für den Tag abgeschlossen sind. Im Vertrag erklärt man sich zu 15 unentgeldlichen Überstunden bereit was mit den 10-20 Stunden nach diesen 15 Stunden passiert ist leider von noch niemandem herausgefunden worden der dort noch arbeitet so weit ich weiß.

Karriere/Weiterbildung

naja...

Gehalt/Benefits

Kein 13. Monatsgehalt kein Weihnachtsgeld o. ä. irgendwelche vergünstigungen irgendwo, was einem nie einer zeigt und was ich nie genutzt habe

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr viel Müll ungetrennt, teilweise überschuss an Bestellung was zu enormen Mengen (Rolliweise) an weggeworfenem frischen Lebensmitteln geführt hat weil zu wenig MAs geplant waren um die Kühlkette einzuhalten beim einbuchen (Geld sparen nehm ich an)

Kollegenzusammenhalt

Sehr stark aufgrund der miserablen Gesamtsituation ist man sehr auf die Kollegen und deren Wohlbefinden angewiesen

Umgang mit älteren Kollegen

Hubspezifisch

Vorgesetztenverhalten

Nur schlechte Erfahrungen gemacht mit allem was höher als ein Hub Manager war. Sehr schnell beleidigt kaum Kritikfähig eher rachsüchtig und meiner Meinung nach wenig kompetent

Arbeitsbedingungen

schlechtes Equipment das meiner Meinung nach fahrlässig ist wenn man Personalverantwortung hat und in der Regel schlecht gewartet und viel zu spät ausgetauscht wird (s. Kommunikation)

Kommunikation

Meiner Erfahrung nach: von oben nach unten 1a anders herum naja...

Gleichberechtigung

Kann man nichts sagen MAs jeden alters Ethnie und sexueller Orientierung

Interessante Aufgaben

breites Spektrum an Tätigkeiten da man zusätzlich zum Administrativen auch noch alle Operativen lernt und täglich ausführt um überhaupt eine Chance zu haben die KPIs zu hitten.

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Ich Kann Flink Expension als Arbeitgeber nicht empfelen.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Flink SE in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Leider viel zu laute Musik im Hub, Ohrenstöpsel für den Lauten straßenverker werden nicht gestellt.

Den Hub Manager ist die Perfomance wichtiger als die Verkersicherheit :-(

Image

Verluste, Probleme, Schlechte Arbietsbediungen das Image, ist echt nicht mehr gut bei flink

Work-Life-Balance

Nicht gut man muss 150% seiner Vertraglichen Arbeitszeit angeben, kommt aber trozdem nicht auf die Stunden die man Angeben hat. Die mristen Schichten sind zu kurz.

Karriere/Weiterbildung

Man kann Hub Manager werden zumindest officel. Wen man nicht sofort gekündigt worden ist.

Gehalt/Benefits

Nur Mindestlohn und ca 3-5 Eueo im monat für die Hqndynutzung also wirklich wennig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

E-Bikes

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Schlecht

Vorgesetztenverhalten

Auf den ersten eindruck ganz nett, aber es wird ständig mit Abmahnungen udn Kündigungen gedroht. Kommst du mal 5 Minuten zu Spät oder bist ein LowPeformer bekommst du Probleme

Arbeitsbedingungen

Schlecht viel zu laute Musikbox in der Fiale, Getränke kann man nicht aus den Lager wärend der Schicht kaufen. Kein Obstkorb. Unrealtische Zeit/Performance vorgaben

Kommunikation

Auf meine E-Mail kommen keine Rückmledung, wen man versucht den Personaler zu ereichen der mir eine abmahnung gegeben hat, keine Chance. Für die Komunikation im Hub und mit den Hub Manager gibt es eine eigene App.

Gleichberechtigung

Menschen aus ganz unterschiedlichr Kulturen arbeiten hier, ich habe aber keine frau als lieferfahrerin gesehn. Ob dad bewusst do ist odrr zuffal kann ich nicht beurteilen.

Interessante Aufgaben

Naja bestellung ausliefern, man lernt die Stadt gut kennen dadurch, aber am ende immer das gleiche.

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Standort Freiburg

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2026 bei Flink SE in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unnötiger Konkurrenzdruck durch gezwungene Einhaltung von KPI Zielen.

Image

Nein

Work-Life-Balance

Es wird ständig verlangt, dass man zu Zeiten arbeitet, die einem nicht möglich sind, obwohl man mehr als genug Zeit angibt. Je länger man für Flink arbeitet, desto weniger Schichten bekommt man später.

Karriere/Weiterbildung

Vorgetäuschte Aufstiegschancen.

Gehalt/Benefits

Viel zu wenig Lohn für das, was man letztlich leisten muss. Gehälter werden später ausgezahlt als in sämtlichen anderen Branchen üblich und dann auch noch oft verspätet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nein

Kollegenzusammenhalt

Die Kolleg:innen sind so ziemlich das Einzige, was einem bei Verstand hält.

Umgang mit älteren Kollegen

Fortgeschrittene Mitarbeiter werden genauso schlecht behandelt wie Einsteiger.

Vorgesetztenverhalten

Einwände und Vorschläge werden oft ignoriert.

Arbeitsbedingungen

Miserabel. Bei Schlechtwetter wird nur eingelenkt, wenn sich mehrere verletzt haben. Unmögliche Lieferungen müssen alleine bewältigt werden, sofern man sich nicht weigert.

Kommunikation

Vorgespielte Positivität.

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden.

Interessante Aufgaben

Es ist so ziemlich unmöglich in andere Positionen zu kommen. Angebliche Erfolge Anderer garantiert erlogen, um einen zu beruhigen.

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Guter Arbeitgeber, zahlt pünktlich llerdings wird viel englisch verlangt.

2,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Flink in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannt viel zu tun aber sehr freundlich

Work-Life-Balance

Nur Arbeit wer will

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mit Fahrrad nur

Kollegenzusammenhalt

Jeder Fahrer macht sein eigenes Ding

Umgang mit älteren Kollegen

Nett und freundlich

Vorgesetztenverhalten

Niemanden gesehen von den oberen

Arbeitsbedingungen

Alte Fahrräder leider gehabt

Kommunikation

Zu 99% nur auf english

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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[Regensburg] Worst company to work for in germany. Manipulation, Pressure and failing superiors communication.

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei flink in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Good is only for a first job in germany, the rest is awefull. Better conditions in my country.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

a lot.

Verbesserungsvorschläge

Change everything, its not going to work out on the long run

Arbeitsatmosphäre

Areamanagers don't show respect to the employees (they don't even greet as a sign of courtesy, they need education). HUB is in a bad condition: not clean. Getting people only from one nation, germans seem to not like the work since the conditions are the worst for them.

Image

Not a good one.

Work-Life-Balance

For a student job ok, but it seems that Flink Managers think that we don't have a life apart of the work. Want to put shifts spontaneously because of their bad forecast, but you want to help your team because if not, they will be overworked.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Overdelivery by HQ makes us throw away the food. No separation of trash.

Kollegenzusammenhalt

Only good within the team, got worst with the new management from the HUB.
But people are stealing in the Hub, shows how they work togehter to not get cought.

Umgang mit älteren Kollegen

There are none, because its to heavy of a workload.

Vorgesetztenverhalten

Worst Management ever. The Manager before was good, but he left due to issues with injury and managment. Showed the "appreciation" they had for him, and also for the team below.
No respect, no communication, not even a hello. What do they expect.

Arbeitsbedingungen

Terrible and filthy Hub (fungus everywhere in the fridges). Dusty. Only one toilett for men and women (not clean). Kitchen the same.

Kommunikation

The communication is one-sided. From the top down. Opinions are not considered. Like said before, no manager has the respect to even say hello, only when they need something. (older/ longer Manager had better managing skills).

Gehalt/Benefits

Student Job ok.

Gleichberechtigung

Everyone is treated equally bad.

Interessante Aufgaben

Same task day in, day out. No opportunity to grow at all. Good job for starting in germany with no german knowledge.

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Das diesen Arbeitgeber ist alles negativ.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Flink SE in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Schließen diese Firma danke.

Arbeitsatmosphäre

Schnell schnell

Image

Haben die nicht alles schlecht

Work-Life-Balance

Null

Karriere/Weiterbildung

Da in dieser Firma niemals

Gehalt/Benefits

Haben mein letztes online Trinkgeld einfach behalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Ahnung

Kollegenzusammenhalt

Verstehen die meisten kein Deutsch

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt's nicht

Vorgesetztenverhalten

Nie gesehen

Arbeitsbedingungen

Sehr schlecht

Kommunikation

Gibt's keine

Gleichberechtigung

Nix vorhanden

Interessante Aufgaben

Nein

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Keine Zukunftssichere Arbeitsstelle.

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2025 bei Flink SE in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenloser Kaffee

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich fand es nicht gut, dass man mich kurz vor der Vollendung meiner Probezeit mir ohne Vorwarnung die Kündigung reingedrückt worden ist. Keine Kommunikation davor. Der Arbeitgeber ist für mich nicht vertrauenswürdig.

Verbesserungsvorschläge

Besserer Umgang mit Kollegen aus dem anderen Team. Mehr freundlicher sein. Man hat sie nie willkommen gefühlt, weil alle die Nase oben hatte.

Arbeitsatmosphäre

Man sagt nicht mal Hallo oder wird ignoriert, wenn man sich begrüßt oder man wird schief angeguckt. Richtig arrogante Leute dort.

Kollegenzusammenhalt

Ich mochte meine Manager:innen und 1-2 Kollegen aus meinem Team, aber bei dem Rest bin ich nie warm geworden. Man hat nicht mal zusammen Pause gemacht und ich war das von meinen vorherigen Jobs gewohnt. Jeder war für sich selbst


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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“Viel Einsatz – wenig Wertschätzung. Sehr hohe Belastung ohne Anerkennung.”

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Flink in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit schnell viel zu lernen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man wird ausgebrannt und wenn es nicht mehr geht, wird man ersetzt.
Hauptsache man kann sich Unicorn Unternehmen nennen, was mit den Menschen ist, die dies ermöglichen ist schlicht und einfach egal.

Verbesserungsvorschläge

Menschen nicht als Mittel zum Zweck sehen, sondern als Individuum das gefördert und wertgeschätzt werden will. Egal in welcher Etage.

Arbeitsatmosphäre

Es wird nur der Ernst genommen der Überstunden macht und alles gibt, sein Privatleben hinten anstellt. Sich selbst komplett aufgibt.

Image

Besser als es tatsächlich ist. Dank Marketing

Work-Life-Balance

Gibt es keine bei einem so hohen Arbeitsaufwand.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keinen Karriereplan und keine Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Online Dokumente, wenig Papier. Sonst keine Initiativen zur Förderung der Umwelt. Man hat dafür keine Zeit

Kollegenzusammenhalt

Im Lager (Hub) wird zusammengehalten

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es keine, ältere Menschen werden gezielt nicht eingestellt

Vorgesetztenverhalten

Founder schauen weg wenn man an ihnen vorbei läuft. Teamleitungen und Head ofs sind chronisch überarbeitet und verlangen das selbe vom Team.
Man kommt schnell rein als günstige Arbeitskraft, wird dann anschließend aber nicht mehr gefördert. Man ist nur Werkzeug für den ,,Hypergrowth‘‘

Arbeitsbedingungen

Großes Büro in zentraler Lage

Kommunikation

Gibt es nicht, nur Forderungen und Druck von allen Seiten.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden gleichberechtigt, immerhin

Interessante Aufgaben

Es ist viel zu tun und übernimmt viel Verantwortung da das Arbeitsaufkommen sehr hoch ist und man alles von neu aufbaut.

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Arbeit den man danach therapy braucht

1,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Geschäftsführung bei Flink SE in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Sie sollen alle obere Managers prüfen wie sie die Filiale Leiter zwingen un eure unrealistische ziele zu erreichen. MA nach Hause schicken ist illegal. Und weniger MA zu planen für den gleichen Arbeit macht keiner. Bitte denken daran dass irgendwann wird alles zurück kommen und wird auf euch gegeben, weil alle Mitarbeiter die Nase voll haben und keiner will da arbeiten. Sie behandeln Mitarbeiter als Puppen und schlimmer. Es wird nicht lange so bleiben bevor jemand zum Arbeitsgericht geht und die komplette Geschichte erzählt.

Arbeitsatmosphäre

Was für Atmosphere? Stress ohne ende für nichts. Die MAs die im Zentrale arbeiten haben keine Ahnung was im realität wird. Ist wirklich ein Witz.

Work-Life-Balance

Auch in unsere freie Zeit werden wir kontaktiert und unter Druck gesetzt.

Karriere/Weiterbildung

Garnicht. Wer will mehr Verantwortung bekommen für gleichen gehalt.

Gehalt/Benefits

Diese Firma bezahlt zu wenig für zuviel arbeit, obwohl sie sehr gute Umsatz machen.

Kollegenzusammenhalt

Alle arbeiten gegeneinander. Jeder pass auf sich selber. Aber sind auch gezwungen so zu mache .

Umgang mit älteren Kollegen

Haben kein respekt von Alter.

Vorgesetztenverhalten

Respektlos und Unfreundlichkeit.

Kommunikation

Keiner darf seiner meiner Meinung sagen. Und fals einer seiner Meinung sagt, wird mehr fokus bekommen und mehr Druck , dass er sein Arbeitsstelle lässt.

Gleichberechtigung

Gibt kein.

Interessante Aufgaben

Keine


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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