9 von 371 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Werkstudent:innen bei Flix haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten bewertet.


kununu Prüfprozess
9 Werkstudent:innen bei Flix haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten bewertet.
welcoming working atmosphere, very nice colleagues, good-looking and well-connected office, solid benefits
not much opportunities for career growth or switch as an intern, unclear and chaotic HR processes, constant departamental reorganisations with no clear goals, lacking documentation, quite good hourly rate for students but not for full-time workers
Arbeitsatmosphäre, Mitarbeiter, Einblick in alle Bereiche als WS, Mitarbeiter-Rabatt gibt es auch für WS.
Mehr Investment in gutes Management und eine Firmenstruktur, die der Größe angemessen ist.
Meistens sehr gute Arbeitsamosphäre.
Auf Uni-Stress wird sehr flexibel reagiert
Weiterbildungsmöglichkeiten existieren, werden aber i.d.R. nicht für WS freigegeben. Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten werden bei FlixBus seltener.
Flixies halten zusammen!
Sehr unterschiedliche in den verschiedenen Abteilungen.
Getränke, Früchte und Snackautomat sind vorhanden.
Selten Feedback Gespräche und manchmal verschwinden angefangene Themen im Nirvana.
Keine realistischen Möglichkeiten mit Erfahrung mehr Gehalt zu bekommen.
Verträge sind teilweise schwammig und arbeitgeberfreundlich gehalten und werden nicht verhandelt.
Pro: Interessante Aufgaben mit Verantwortung.
Contra: Keine Begleitung oder Feedback. Wenn es Probleme gibt, ist man oft auf sich allein gestellt.
Junges Umfeld, flexible Arbeitsgestaltung, abwechslungsreich, Mitarbeiter-Rabatt auf Fahrten, kein Dresscode
Teilweise Planlosigkeit der Binnenorganisation, Kommunikation ist nicht transparent, Werkstudenten werden nicht in Jour-Fix integriert und schlechter gestellt als Festangestellte, zu wenige Events mit Mitarbeiter
Gleichbehandlung von Teil- und Vollzeitstellen, Transparenz für alle Mitarbeiter (das stärkt auch die Effizienz im Unternehmen), mehr Events bei denen MitarbeiterInnen zusammenkommen
Das es eine tolle neue Branche ist, das Unternehmen bekannt ist
Das viele Kinderkrankheiten sehr langlebig sind
Mögliches Homeoffice, gute Büros
Schicht Zeiten
aber individuell machbar
Coole Leute, auch privat zusammen unterwegs
Direkte Vorgesetzte veruschen immer bessere Richtlinien zu finden und motivieren einen
Arbeitsmittel werden gestellt
Sehr junge Truppe, keine ueber 45 Jahre da