Viel Verantwortung für zu wenig Gehalt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter, direkte Vorgesetzte, Weiterbildung für spezielle Aufgaben. Viele Soziales Arrangement für die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohnverteilung und Bugetverteilung.
Verbesserungsvorschläge
Die Technik nicht vernachlässigen. Auf sie baut sich heute alles auf. Die Verantwortung in den Spät und Nachtschichten ist schon sehr groß.
Arbeitsatmosphäre
In der letzten Zeit durch fehlende Fachkräfte zunehmend angespannt.
Image
Ich denke mit mehr Sauberkeit.
Work-Life-Balance
Die ist eigentlich recht gut. Würde noch Geld für Freizeit da sein.
Karriere/Weiterbildung
Interne Wechsel der Abteilungen möglich wenn Stellen frei sind
Gehalt/Benefits
Wie schon erwähnt wenig Gehalt für zu viel Verantwortung. Sozialleistungen sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier gibt’s keine Mängel, wir retten das Klima.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt gut Zusammenarbeit manchmal schwierig
Umgang mit älteren Kollegen
Werden eingestellt, Erfahrung und Motivation dieser wird nicht geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Sie tun ihr Bestes, mit zu wenig Mitarbeiter in der Technik
Arbeitsbedingungen
Viel Verantwortung, schlecht bezahlt.
Kommunikation
Könnte bei einigen Themen und Problemen besser sein.
Gleichberechtigung
rauen sind gleichgestellt in meiner Abteilung
Interessante Aufgaben
Hier ist eigentlich nichts zu bemängeln, doch man steht für zu viel ein für zu wenig Geld.
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte:r Kolleg:in,
vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben. Es freut uns sehr, dass Sie das Engagement Ihrer Vorgesetzten sowie unsere Gleichberechtigung und unser Umwelt- und Sozialbewusstsein sehr positiv bewerten. Auch die gute Work-Life-Balance und die Möglichkeiten zur Weiterbildung und internen Mobilität schätzen wir als wichtige Stärken.
Wir nehmen Ihre Hinweise gerne entgegen. Wir bedanken uns und wünschen weiterhin eine gute Zusammenarbeit.