Solider Arbeitgeber (mit Luft nach oben)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, attraktive Arbeitszeiten, flexibles Arbeiten, tolle Kantine, top Betriebsfest, spannendes Arbeitsumfeld, gute Work-Life-Balance, sozialer Arbeitgeber, sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Wertschätzung, wenig Anreiz für Leistung, Lieblingsabteilungen GF, fehlende Kommunikation, zu viel Vitamin B Trickserei
Verbesserungsvorschläge
Investiert mehr darin euer "gutes" Personal zu halten und Leistung zu belohnen. Arbeitgeberattraktivität ist mehr als Benefits wie Jobrad. Wertschätzung ist nicht nur eine Postkarte. Wertschätzung ist das Anerkennen von Leistung, fördern und integrieren.
Arbeitsatmosphäre
Schönster Arbeitsplatz auf der Welt! Zwischen Start und Landebahn arbeiten.
Kommunikation
Total unterschiedlich in welcher Abteilung man arbeitet. Man merkt als Mitarbeiter welchen Stellenwert die eigene Abteilung im Unternehmen hat. Demensprechend bekommt man auch am schnellsten oder eben nicht an die Informationen.
Kollegenzusammenhalt
Köln einfach- weltoffen und freundlich
Work-Life-Balance
Durch mobile Office und Gleitzeit durchaus attraktiv.
Vorgesetztenverhalten
Da kommt es auf den Vorgesetzten individuell an. Zwischen absoluter Chaot der von der Abteilung getragen wird, kühl und unnahbar bis zu kooperativ ist glaube ich alles mit dabei.
Gleichberechtigung
Als Frau in ihren Zwanzigern wird man nicht ernst genommen. Aufstiegschancen sind leider wirklich kaum gegeben (während das bei den männlichen Kollegen ganz easy geht). Auch wenn rechtlich nicht erlaubt, wurde ich schon zum Kinderplanungsthema befragt. Aber allein wer mal ein Blick ins Organigramm wirft, wird feststellen, dass kaum Frauen U40 hier eine führende Rolle zu übernehmen. Demotiviert sehr!
Umgang mit älteren Kollegen
Grundsätzlich optimal. Dennoch fehlt ein ganzheitlich agierendes Gesundheitsmanagement mit Gesundheitsförderung. Derzeit ist das nur ein Flickenteppich aus Einzelmaßnahmen (Teile liegen beim Arbeitsschutz, Personalabteilung und anderen scheinbar wahllos verteilt). Sehr unmodern und merkwürdig bei so einem großen Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundsolide. Aber leider kein Anreiz für Leistung da. Viele sind schon seit Ewigkeiten im Unternehmen angestellt und sind komplett demotiviert. Ob man hier auf Dauer verweilt ist Mentalitätssache (Behavioral gebundene Mitarbeiter werden hier glücklich)
Image
So wie ich es von Freunden und Familie wahrnehme, hat die FKB ein gutes Image nach draußen.
Karriere/Weiterbildung
Thema Schulungen und Seminare: Fördert der Flughafen ohne Ende. Finde ich super und muss man sagen, dass das richtig gut läuft.
Thema außerbetriebliche Weiterbildung: Es wurde ein Programm entwickelt, welches die Mitfinanzierung seitens FKB klärt; bedeutet wann wird ein Studium teilfinanziert. Für alle anderen die genau auf dieses Programm gewartet haben, machte aber der Passus "finanziert werden alle Weiterbildungen erst seit Start des Programms" einen Strich durch die Rechnung.
Karriere: Mit Vitamin B und in der richtigen Abteilung (eine die GF und Personal auf dem Schirm haben) gar kein Problem. Für alle anderen verkrampft.
Absolut veraltet: Man wartet teilweise Monate auf die Beförderung/ Stellenumbewertung weil die Ego-Runde sich nur selten trifft und oft nicht genug Zeit war alles abzuarbeiten. Geht gar nicht und trägt nur weiter zur Demotivation bei.
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte/r Bewertende. Herzlichen Dank für diese tolle Bewertung! Wir sind sehr froh, dass Sie sich bei uns so wohlfühlen! Gerne nehmen wir Kritik ebenfalls entgegen und arbeiten daran, besser zu werden.