Eine technische Ausbildung wie auf einem Abenteuerspielplatz - mit Höhen und Tiefen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Auszubildende die Möglichkeit bekommen, in alle technischen Gewerke Einblick erhalten.
Der persönliche technische "Horizont" wird dadurch stark erweitert.
Ausreichend Vorbereitungszeit für anstehende Prüfungen werden zur Verfügung gestellt.
Die Möglichkeit, an internen technischen Ausbildungs-"Kursen" (in der Ausbildungsabteilung), war gegeben und wurde motivierend angeboten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leistungsbeurteilungen zwischen Azubi und Fachabteilung wurden selten bis gar nicht durchgeführt.
Zeugnisse werden schlampig und mit wenig Informationen ausgestellt.
Die darin dokumentierten Leistungen beruhen nicht auf der tatsächlichen Leistung.
Persönlich positiv ausgestellte Bewertungsbögen wurden in der Akte "vernichtet" - eher gesagt, sind nicht mehr auffindbar.
Die Ausbilder
Die Ausbilder der Ausbildungsabteilung waren für technisch/fachliche und auch persönliche Anliegen verfügbar.
Jedoch wurden Auszubildende in den ersten Monaten in bestimmten Fällen "getriezt".
Bei einem ungeschickten Verhalten eines Azubis, wurde relativ oft in der Ausbildungseinrichtung laut über die jeweilige Person hergefallen.
Dieses Verhalten der Ausbilder zeigte keinen respektvollen Umgang.
Ausbilder sind außerdem als cholerisch einzustufen - respektlose gefühlsgebündelte Reaktionen wurden oft an Azubis ausgelassen.
Spaßfaktor
Nach dem ersten Ausbildungsjahr - auch Grundausbildungsjahr genannt - werden Azubis in s.g. Fachabteilungen eingesetzt.
Die Fachabteilungen sahen jedoch Azubis mehr als eine ungewollte Last.
Es kam vor, s.g. "Spezialaufträge" von Azubis durchzuführen - also Aufträge für private Handlungen beim Arbeitgeber.
Azubis haben relativ oft keine Arbeit zugeteilt bekommen, die Tage vergingen ziemlich langsam und zäh.
Der Spaßfaktor wurde dadurch stark gedrückt.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ausstattung der Ausbildungseinrichtung war modern und umfangreich.
Lernmöglichkeiten gab es ausreichend.
Ausbilder waren für Lernsituationen sehr hilfsbereit und zuvorkommend.
Respekt
Respektvoller Umgang aus den Fachabteilungen war durchschnittlich - jedoch was darf man schon während der Ausbildungszeit erwarten.
Es gab Facharbeiter die gerne fachliche Informationen weitergegeben haben, außerdem gab es Facharbeiter die Azubis nur abgestellt haben - also technische Dokumentation "in die Hand gedrückt" und das wars.
Karrierechancen
Vertraglich festgelegtes befristetes Übernahmeprogramm in 75% Zeitform.
Arbeitsatmosphäre
Seitens der GmbH wurden Freizeitaktivitäten angeboten.
Seitens der Ausbildungsabteilung waren Freizeitaktivitäten ziemlich mau - die Ausbilder sind zu Exkursionen selten vollzählig erschienen.