Ihr Unternehmen?

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FMD 
Möbel 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Es ist leider nicht zu empfehlen hier anfangen zu arbeiten.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Administration / Verwaltung bei FMD Möbel GmbH in Melle gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt einen großen Parkplatz.

Verbesserungsvorschläge

Ideen von Mitarbeitern annehmen. Bessere Kommunikation. Sorgfaltspflicht gegenüber den Mitarbeitern einhalten ( arbeiten bei 10 C ist nicht gerade schön).

Arbeitsatmosphäre

Ziemlich wirres Durcheinander

Image

Außendarstellung ist nicht vorhanden, kaum jemand kennt das Unternehmen.

Work-Life-Balance

Es gibt Gleitzeit…

Karriere/Weiterbildung

Es werden keine Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.
Auch Schulungen für Maschinen oder EDV Programme gibt es nicht, wegen mangelnder Finanzierung.

Gehalt/Benefits

Gehalt? Kommt immer drauf an, wo man im Betrieb arbeitet und ob man gut mit der Geschäftsführung kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kaum vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Ist innerhalb der Abteilung in Ordnung.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist ok

Vorgesetztenverhalten

Kann man nicht gut beurteilen, da man sie kaum sieht, oder Tage später erst Antworten auf eine Mail erhält. Die Antworten sind dann aber auch nur so lari fari. Es wird keine Verantwortung übernommen, was eigentlich die Aufgabe eines Vorgesetzten ist.

Arbeitsbedingungen

Sehr in die Jahre gekommene Gebäude. Es wird nichts investiert. Die Heizung funktioniert mal und mal nicht. Eine sehr kalte Arbeitsumgebung im Winter trägt nicht gerade zur Gesundheit bei.
Maschinen, Software, Betriebsmittel entsprechen keinen modernen Arbeitsumfeld. Alles ist veraltet.

Kommunikation

Kommunikation gibt es nur innerhalb einer Abteilung. Alles andere, was auch Abteilungsübergreifend wichtig ist, wird nicht weitergegeben.
Einfach mal eine E-Mail an alle Personen zu senden, die involviert sind, ist wohl nicht möglich. Später wird sich aber gewundert, warum man etwas nicht mitbekommen hat.

Gleichberechtigung

Ich bin der Meinung, dass nicht alle Mitarbeiter gleich behandelt werden.

Interessante Aufgaben

Ja, gibt es.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.