5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kann ich nicht gut bewerten!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Gütersloh gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
leider überhaupt nicht gut
Vorgesetztenverhalten
sehr schlecht
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Warnung an Interessierte und potentielle Bewerberinnen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Gütersloh gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles!
Arbeitsatmosphäre
Katastrophale Arbeitsatmosphäre.
Es wird gegeneinander gearbeitet, gemobbt. Nicht alle "Kolleginnen" sind geeignet für den Beruf und das wird schnell deutlich.
Kollegenzusammenhalt
Grüppchen arbeiten gegeneinander!
Vorgesetztenverhalten
Zu alldem Mangel Schweigen die "Vorgesetzten" und billigen das Verhalten
Kommunikation
Ebenso katastrophal.
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Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Gütersloh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
QM Beauftragte ist top
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zwischen den Bereichen .
Informationen zur Weiterbildung und Weiterbildung als Motivation.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb des Teams sehr gut
Image
Wenig
Work-Life-Balance
Wenig unterstützende Angebote zur Gesundheitserhaltung
Gehalt/Benefits
Kaum Fortbildungsangebote
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des kl Teams sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Es fehlt ein wenig der empathische Umgangston
Vorgesetztenverhalten
Kein Mitarbeiterjahresgespräch,
kein Probezeitgespräch
Arbeitsbedingungen
In Ordnung
Kommunikation
Wenig Information von Seiten der Verwaltung und Geschäftsführung
Gleichberechtigung
Ohne Kommentar
Interessante Aufgaben
Innerhalb des Tätigkeitsbereiches sehr interessant
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ein sehr menschlicher Arbeitgeber, welcher den Fokus unter anderem auf Mitarbeiterzufriedenheit setzt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gütersloh gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr freundliches Miteinander, viele Arbeitsprozesse geschehen auf Vertrauensbasis, da die Mitarbeiter/innen sehr selbstständig unterwegs sind.
Work-Life-Balance
Aufgrund der selbstständigen Planung der Termine ist der Job sehr gut mit dem Familien- und Privatleben vereinbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein steht aufgrund unserer Branche an erster Stelle.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter/innen pflegen ein freundschaftliches Verhältnis zueinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr wertschätzend!
Vorgesetztenverhalten
Exzellent, sehr fair, wertschätzend und hat stets ein offenes Ohr. Ist empfänglich für Veränderungsvorschläge und Ideen.
Arbeitsbedingungen
Hervorragende Bedingungen. Jeder wird mit einem Diensthandy ausgestattet, Dienstwagen sind vorhanden, neue Büroräumlichkeiten.
Kommunikation
Offene und ehrliche Kommunikation hat Priorität, was Missverständnissen und Unmut vorbeugt. Absprachefähigkeit ist perfekt.
Interessante Aufgaben
Durch die Klientel ist der Job extrem abwechslungsreich. Kein Tag gleicht dem anderen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Alles top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gütersloh gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Förderkreis Wohnen - Arbeit - Freizeit durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden Förderkreis Wohnen - Arbeit - Freizeit als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Förderkreis Wohnen - Arbeit - Freizeit als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.