Basierend auf von Mitarbeiter:innen seit Februar 2025. Alle Informationen findest du hier.
Zuletzt aktualisiert am 1.12.2025
Die FORMAXX AG erhält von Mitarbeiter:innen durchweg sehr positive Bewertungen in allen Bereichen. Besonders hervorzuheben sind die exzellente Arbeitsatmosphäre, die als kollegial, unterstützend und auf Augenhöhe beschrieben wird, sowie die hervorragende Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und eigenverantwortlicher Zeiteinteilung. Die leistungsbezogene Vergütung, bei der das Gehaltspotenzial direkt mit dem eigenen Einsatz verknüpft ist, wird äußerst geschätzt. Ebenso positiv bewerten die Mitarbeiter:innen den starken Zusammenhalt im Team, die transparente Kommunikation, vielfältige und interessante Aufgaben sowie die zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten in der unternehmenseigenen Akademie. Das Unternehmen genießt durch viele Auszeichnungen einen hervorragenden Ruf in der Branche und legt großen Wert auf...
Zusammenfassung nach Kategorie
Die Arbeitsatmosphäre bei FORMAXX AG wird von den Mitarbeiter:innen durchweg sehr positiv bewertet. Die Beschäftigten schätzen besonders das kollegiale Miteinander, das von gegenseitiger Unterstützung und einem starken Teamzusammenhalt geprägt ist. Viele Nutzer:innen beschreiben das Arbeitsumfeld als angenehm, offen und auf Augenhöhe. Trotz der entspannten und lockeren Atmosphäre wird zielgerichtet gearbeitet. Besonders hervorgehoben wird auch die gute Unterstützung durch die Führungsebene sowie das ehrliche, konstruktive und lobende Feedback. Die Selbstbestimmung der Mitarbeiter:innen und die Tatsache, dass Teamarbeit einen hohen Stellenwert einnimmt, tragen ebenfalls zur ausgezeichneten Arbeitsatmosphäre bei, die sogar zur Entstehung von Freundschaften unter Kolleg:innen führt.
Bei FORMAXX AG wird die Work-Life-Balance von Mitarbeiter:innen außerordentlich positiv bewertet. Besonders hervorgehoben wird die hohe Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung, die es den Beschäftigten ermöglicht, ihre Arbeitszeiten selbstbestimmt einzuteilen. Die vertrauensbasierte Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitungsphase tragen maßgeblich zur Zufriedenheit bei. Viele Mitarbeiter:innen schätzen die Freiheit, selbst zu entscheiden, wie und wann sie arbeiten, was eine ausgewogene Balance zwischen Privatleben und beruflichen Verpflichtungen fördert. Die fehlenden starren Zielvorgaben und die vollständige Freiheit im Zeitmanagement werden als besonders positive Aspekte erwähnt, die eine lebenswerte Work-Life-Balance ermöglichen.
Die Vergütung bei FORMAXX AG wird von Mitarbeiter:innen durchweg sehr positiv bewertet. Besonders hervorzuheben ist das leistungsbezogene Gehaltssystem, bei dem die Verdienstmöglichkeiten als unbegrenzt beschrieben werden und direkt mit dem persönlichen Arbeitseinsatz verknüpft sind. Die Beschäftigten schätzen, dass sie durch eigenes Engagement ihr Einkommen positiv beeinflussen können und somit quasi selbst über ihre Gehaltshöhe entscheiden. Mehrere Mitarbeiter:innen betonen zudem die Fairness des Vergütungssystems sowie die Möglichkeit, ein passives Einkommen aufzubauen. Die offene Karriere- und Vergütungsstruktur wird als besonders wertschätzend für starkes Engagement wahrgenommen.
Der Kollegenzusammenhalt bei FORMAXX AG wird von den Mitarbeiter:innen außerordentlich positiv bewertet. Die Bewertungen zeigen ein sehr harmonisches Arbeitsumfeld, in dem die Teamorientierung deutlich spürbar ist. Kolleg:innen pflegen freundschaftliche Beziehungen und unternehmen auch privat gerne etwas zusammen, was von einer angenehmen Büroatmosphäre zeugt. Es wird von häufigem Austausch zwischen Kolleg:innen mit gleichen Verantwortungsbereichen berichtet, gemeinsamen Aktivitäten und viel Spaß bei der Arbeit. Die "Open-Door-Policy" wird ebenfalls geschätzt, und Mitarbeiter:innen heben hervor, dass alle zum Wohle sowohl der Kund:innen als auch der Angestellten zusammenarbeiten. Persönliche Entwicklungsseminare bieten zudem Einblicke in die Persönlichkeiten der Kolleg:innen.
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