Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

FormMed 
HealthCare 
GmbH
Bewertung

Seit dem Verkauf absolut Arbeitnehmerunfreundlich!

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts mehr, da die Job-Unsicherheit jeden Tag präsent ist. Es geht wohl nur um den Gewinn, der aktuell nur über das Einsparen beim Personal gesteigert wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wurde immer mehr. Nach dem Verkauf ist vor dem Verkauf. Vermutlich wird es immer schlechter.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen war einmal durchweg zu empfehlen. Leider wurde es an ein PE verkauft, was das USP des Unternehmens nicht zu schätzen weiß. Innerhalb von wenigen Monaten nichts mehr wie es mal gewesen ist. Der alte Besitzer und ehemalige CEO hatten Ideale, die dem Verkauf zum Opfer fielen. Die Kollegen sind super.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

1Hilfreichfindet das hilfreich8Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Eva Hiemer, Team People
Eva HiemerTeam People

Vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, Dein Feedback mit uns zu teilen, und es tut uns aufrichtig leid zu hören, dass Du unzufrieden bist. Deine Erfahrung entspricht nicht unseren Werten, und wir nehmen Dein Feedback sehr ernst. Wir werden Deine Anmerkungen sorgfältig prüfen und die notwendigen Maßnahmen ergreifen, um sicherzustellen, dass sich solche Vorfälle nicht wiederholen. Es ist unser Ziel, unseren Kunden und Mitarbeitenden die bestmögliche Erfahrung zu bieten, und wir bedauern zutiefst, dass wir dieses Versprechen nicht erfüllt haben. Wir würden gerne mehr über Deine Erfahrung wissen, um daraus zu lernen und uns zu verbessern. Bitte zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren, damit wir Dein Anliegen besprechen können. Vielen Dank für Dein ehrliches Feedback.

Anmelden