Die besten Zeiten von Formycon sind vorbei
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit in kleinen Teams war sehr intensiv, zugleich jedoch spannend und bereichernd. Die Mitarbeitenden sind fachlich sehr kompetent und zeichnen sich durch eine ausgeprägte Teamfähigkeit aus.
In wirtschaftlich besseren Zeiten wurden sehr schöne Teamevents organisiert. Inzwischen finden solche Aktivitäten jedoch kaum noch statt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma ist stark von externen Partnern abhängig, jedoch ist die Auswahl dieser Partner oft schwer nachvollziehbar. Viele strategische Entscheidungen erwiesen sich als fehlerhaft, und die Erklärungen gegenüber den Mitarbeitenden waren dabei meist sehr vage.
Nachdem die wichtigsten Zulassungen erreicht und die entsprechende Arbeit geleistet worden war, entließ das Unternehmen im Rahmen betriebsbedingter Kündigungen fast 30 % der Mitarbeitenden. Dadurch wurden das Arbeitsklima und das Vertrauen innerhalb des Unternehmens erheblich beschädigt.
Verbesserungsvorschläge
Statt betriebsbedingter Kündigungen könnten Einsparungen auf Führungsebene (z. B. im CFO-Bereich) geprüft werden. Zudem wäre ein stärkerer Fokus auf das Qualitätsmanagement wünschenswert. Die Errichtung eigener Produktionskapazitäten wäre aus meiner Sicht ein großer Vorteil für das Unternehmen gewesen. Außerdem fehlen manche notwendigen Dokumentenmanagementsysteme, und generell wird überall gespart, was moderne Lösungen betrifft.