Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Forto 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Quo Vadis Forto? Was einst als ambitioniertes Unternehmen sein Anfang nahm ist nur noch Schatten seiner selbst!

1,7
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Forto GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aufgrund der Entwicklung der letzten Jahre ist hier leider fast alles kaputt gemacht worden was diesen Arbeitgeber früher ausgezeichnet hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unstrukturiertes Handeln, nicht nachvollziehbare Kündigungswellen, Desinformation bzw. Täuschung der Belegschaft

Verbesserungsvorschläge

Mal festlegen was man nun eigentlich sein möchte: Logistik Unternehmen oder Tech Unternehmen. Man kann auch beides aber dann bitte auch das entsprechende Fachpersonal dafür einstellen. Langfristige Personalplanung, es wurden teilweise Leute 2-3 Wochen vor einem Layoff eingestellt die dann direkt wieder entlassen wurden! Führungskompetenzen bei Führungskräften schulen!

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb des eignen Teams noch ganz gut. Aber Firmenweit ein ständiger Angstzustand. Jedes Jahr Kündigungswellen ohne erkennbaren Sinn!

Image

Nach 4-5 Entlassungswellen ist der ehemals gute Ruf am Boden, man siehe nur mal Presseberichte oder das Stimmungsbild hier.

Work-Life-Balance

Früher besser, heutzutage wird erwartet das alle Aufgaben mehr oder weniger 24/7 bearbeitet werden. Motto: Logistik kennt keine Feiertage, Feierabend etc.

Karriere/Weiterbildung

Karriere ist nur möglich wenn man dem Chef gefällt, Leistung, Loyalität, Erfahrung zählt alles nicht.

Gehalt/Benefits

Gehälter waren gut, sinken allerdings seit Jahren weil die gutbezahlten gefeuert werden und die neu Einstellung deutlich geringer bezahlt werden.

Kollegenzusammenhalt

Mit den unmittelbaren Kollegen gut, je weiter man von der Kernaufgabe weggeht spürt man das jeder nur versucht nicht ins Fadenkreuz der nächsten Kündigungswelle zu kommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden regelmäßig in Kündigungswellen "entsorgt"

Vorgesetztenverhalten

Ich selbst hatten mit meinen direkten Glück. Jedoch werden zuviele Leute in Leiter Positionen gesetzt ohne jemals irgendwas geleitet zu haben, zumindest keine Teams mit Menschen! Nur weil man gut/sehr gut im fachlichen ist, ist man noch lange kein guter Vorgesetzter

Arbeitsbedingungen

Kommt auf den Standort an, Büro in Hamburg sehr schön mit tollem freien Blick, HQ in Berlin..."toller" Blick direkt auf die 2-3m liegende Nachbarhauswand.

Kommunikation

War mal gut, mittlerweile wird einem mehr oder weniger direkt in Gesicht gelogen.

Gleichberechtigung

Wird zwar offiziell gefordert und gefördert aber nicht wirklich gelebt


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.