Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 32 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Fr. Jacob Söhne die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
32 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alles sind immer sehr freundlich zu einander und die Meinung darf auch offen geäußert werden
Was du nicht weißt macht dich nicht heiß
Vorgesetztenverhalten: Reisen, Reisen, Reisen, spaß haben aber kaum Plan von dem eigenen Bereich
Die Atmosphäre ist grundsätzlich in Ordnung, man kann hier gut arbeiten. Allerdings fehlt oft echtes Teamgefühl - viele arbeiten eher für sich, da offener Austausch und Zusammenhalt nicht wirklich gefördert werden. Eine konstruktive Fehlerkultur oder gegenseitige Unterstützung wären wünschenswert.
Bei uns im Team ist oft sehr gute Laune