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FRÄNKISCHE
Bewertung

Im Wandel, aber im Stillstand. Die Tradition gewinnt.

2,8
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FRÄNKISCHE Rohrwerke gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitnehmerfreundliche Rahmenbedingungen: Arbeitszeitengestaltung und Flexibilität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Toxische Führungs- und Kommunikationskultur

Verbesserungsvorschläge

Mut zum Wandel.

Kommunikation

Reden übereinander ist an der Tagesordnung. Wirklich offenes, konstruktives Reden miteinander ist eher eine Seltenheit.

Work-Life-Balance

Die Rahmenbedingungen für eine Work- Balance sind an sich gegeben. Die Arbeitsmenge mit dem Personalstamm in Einklang zu bringen, ist mehr als eine Herausforderung.

Gleichberechtigung

Auf Gleichberechtigung im personellen, sozialen Sinn wird viel Wert gelegt.

Image

FRÄNKISCHE hat in seinen Hauptsparten ein Image der Marktführerschaft und ist eine anerkannte Marke

Karriere/Weiterbildung

Sehr gutes internes und teils extern angebotenes Schulungsprogramm. Alle Mitarbeiter haben die Chance sich weiter zu bilden.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

FRÄNKISCHE-Kununu-Team
FRÄNKISCHE-Kununu-Team

Lieber Kollege (m/w/d),

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Wir bedauern, dass FRÄNKISCHE als Arbeitgeber aktuell Ihre Erwartungen nicht erfüllt, möchten aber daran arbeiten, dass sich Ihre Einstellung gegenüber FRÄNKISCHE wieder ins Positive wendet. Ihrer Bewertung können wir entnehmen, dass Ihnen eine offene Kommunikation genauso wichtig ist wie uns. Bitte suchen Sie deshalb das Gespräch mit der Personalabteilung oder dem Betriebsrat, oder wenden Sie sich auch gerne an das Büro des Geschäftsführenden Gesellschafters. Wir freuen uns, wenn Sie das Angebot annehmen, denn nur wenn wir Probleme kennen, lässt sich etwas ändern!

Bleiben Sie gesund!

Freundliche Grüße

Ihr FRÄNKISCHE-kununu-Team

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