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Frank 
Recruitment 
Group
Bewertung

Am Ende des Tages ein ganz gewöhnlicher Vertriebsjob

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Frank Recruitment Group in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Atmosphäre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehaltsstruktur, Art der Führung

Verbesserungsvorschläge

Bessere Einarbeitung, klarere Kommunikation und Struktur.

Arbeitsatmosphäre

Super Atmosphäre, nette Kollegen

Kommunikation

Katastrophe- nicht offen oder direkt, sondern ständige Unklarheiten.

Vorgesetztenverhalten

Keine gute Führung. Kein Coaching, nur KPI-Kontrolle. Aber besser wird man durch die Vorgesetzten nicht.

Interessante Aufgaben

Personalberatung eben.

Arbeitsbedingungen

Katastrophale Hardware

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt für die Branche schlecht. Provision ebenfalls allenfalls Durchschnitt.


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Frank Recruitment GroupMarketing & Communication Team

Vielen Dank für Dein Feedback. Es ist schade zu hören, dass Du negative Erfahrungen während Deiner Zeit bei der Frank Recruitment Group gemacht hast. Ich möchte gerne auf ein paar Punkte genauer eingehen.

Unsere Mitarbeiter/Innen erhalten zu Beginn ihrer Beschäftigung eine ausführliche Einarbeitung von uns. Wir haben einen umfassenden Onboarding-Plan entwickelt, der mehrere Wochen andauert und unser Trainingsteam kümmert sich nur um das Onboarding unserer neuen Mitarbeiter/Innen. Zudem erhalten neue Mitarbeiter/Innen Unterstützung von ihrem jeweiligen Teamleiter und erfahrenen Kollegen/Innen stehen ihnen als Mentoren zur Seite.

Wir bieten unseren Mitarbeitern/Innen ein faires Grundgehalt mit ungedeckelter Provision an. Besonders erfolgreiche Personalberater erhalten zudem leistungsbezogene Incentives. Bereits während des Bewerbungsprozesses werden unsere neuen Mitarbeiter/Innen über die Vor- und Nachteile des Recruitings sowie die Ziele, die für das Erreichen der nächsten Stufe erreicht werden müssen, aufgeklärt.

Wir statten alle Mitarbeiter/Innen so schnell wie möglich mit Firmenlaptops aus. Durch Covid-19 kam es zu einem Wechsel ins 100% Home-Office. Aufgrund dieser Umstände konnten wir leider noch nicht alle Mitarbeiter/Innen mit einem neuen Firmenlaptop ausstatten. Im ersten Quartal von 2021 werden wir jeden mit einem neuen Firmenlaptop ausstatten können.

Da sich unsere Wege inzwischen getrennt haben, hoffen wir, dass dein neuer Arbeitgeber Deine Erwartungen besser erfüllen kann. Wir wünschen Dir auf Deinem weiteren Wege alles Gute! Bleib gesund!

Dein FRG Team

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