Franklin 

Fitch 

Limited

Unternehmenskultur

Es wurde sehr viel unangebrachter Druck auf Kollegen ausgeübt, Großraumbüro machte es unangenehm zu arbeiten. Man hatte das Gefühl dauernder Kontrolle. Zuletzt war die Stimmung unter fast allen Kollegen sehr schlecht und zog einen sehr runter.

Arbeitstechnisch leider nicht optimal. Besprochene Sachen in Mitarbeitergesprächen zogen sich und wurden erst spät umgesetzt. Man musste aufpassen, was man aus seinem persönlichen Leben Preis gab. Feedback kaum möglich, alles blieb immer wie es davor warm, lag aber auch zu einem großen Teil an der Zentrale in London.

Die Kollegen untereinander haben bzw. hatten einen starken Zusammenhalt, ein großteil der Kollegen ist mittlerweile gegangen.

Sehr starre Arbeitszeiten. Persönliche Termine wurden ab und zu geduldet. Allerdings immer so, dass man ein schlechtes Gewissen hatte und dies mit Überstunden bezahlte. Homeoffice musste man sich erarbeiten, konnte dann aber auch wieder weggenommen werden. Arbeitszeiten wurden nicht getrackt, dementsprechend konnte man angesammelte Überstunden nicht abbauen. 2 Sterne, weil Urlaub oft flexibel und recht spontan genommen werden konnte.

Man hatte das Gefühl, dass oft mit Enthusiasmus über private Dinge gesprochen wurde, weil es Personen interessiert hat, bis die dann eine Woche später genutzt wurden, um Druck aufzubauen. Kaum greifbar, weil sie oft einfach zu viel eingespannt waren und keine Zeit für einen hatten. Deshalb wurden oft "Schulungen" wochenlang hinausgezogen. Außerdem hieß es oft "Starte mit dem Thema A", um dann drei Tage später wieder gesagt zu bekommen, dass dies dich nicht gemacht werden soll

Sehr schnell repetitive Arbeit. Kaum Abwechslung und wenig Interessantes ab einem gewissen Zeitpunkt. Zwei Sterne weil man neue Leute kennen lernt, obwohl hier auch sehr schnell ein repititiver Charakter reinkommt.