Auch die besten Kollegen kompensieren nicht mehr den stets herrschenden Unmut und Missführung der „Entscheidungsträger“.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird jeden Tag besser, da schlechter nicht mehr möglich ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Scheuklappen der Entscheidungsträger. Für die das anzweifeln der Führungskräfte an Blasphemie grenzt.
Verbesserungsvorschläge
Die Sichtweise auf ihre FKs muss sich ändern, das Unternehmen manövriert sich in irreversible Langzeitschäden.
Arbeitsatmosphäre
10 Sterne für die kompetenten und humorvollen MA mit denen man echt etwas reißen könnte.
-7 für alles Andere
Kommunikation
Kommunikation findet statt. Leider geht dabei oft viel oder der komplette Informationsinhalt flöten...oder aus den Entscheidungen der FL folgernd, sind diese nur Experten auf Papier.
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Faktor, welcher einen daran hindert zuhause zu bleiben.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind gut und Zeit zum Erholen haben alle Nicht-AT‘ler
Vorgesetztenverhalten
Ying und Yang. Es gibt professionelle, engagierte Führungskräfte. Allerdings gibt es auch BL und AL die ihren Job auf Grund von ...(leider fällt mir hier nicht ein plausibler Grund ein)bekommen haben.
Interessante Aufgaben
Arbeitsplätze mit monotonen Arbeitsabläufen gibt es überall, ansonsten abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
SAB ist berechtigt zu gehorchen
FK erfahren in diesem Haus unlimitierte Handlunsfreiheit und Berechtigungen, selbst bei starken Missständen. Für die oberste Gewalt sind die Führungskräfte nie Täter.
Selbst körperliche Tätigkeiten von FK werden hier abgenickt und legitimiert bzw. Schuldfrage wird lächerlich verschoben.
Image
Obwohl das Image die letzten Jahre stark gelitten hat, ist es noch immer zu gut.