40 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Zukunftsorientierte Entwicklung vom Familienbetrieb zur modernen Industrie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Versmold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander, die Einstellung besser zu werden und die Hilfsbereitschaft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Prozessdauer auf dem Weg zu neuen Standards. Man sollte möglichst weg von der konservativen "das haben wir immer schon so gemacht" Haltung. Außerdem die allgemeine Haltung zum Thema "nur wer viel arbeitet ist etwas wert".
Verbesserungsvorschläge
Werbung nach Außen? Die "gläserne Produktion" wird selten besucht. Nutzung sozialer Medien zur verbesserten Wahrnehmung der Konsumenten.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man Fragen hat nehmen sich alle gerne die Zeit zu helfen. Ich habe das Gefühl, dass man eher miteinander arbeitet als alleine.
Image
Verhältnismäßig sehr gut.
Work-Life-Balance
Es gibt teilweise Gleitzeit, die allerdings nicht immer frei genutzt werden kann. Home Office ist auch in einigen Bereichen schwierig. Es gibt immer viel zu tun - aber wenn es früh genug abgesprochen wird, ist ein Überstundenausgleich oder Urlaub kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Ich bin zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Allein schon aus gesetzlicher Sicht wird die Ressourcenschonung als wichtig bewertet.
Kollegenzusammenhalt
Das Vertrauen und das Miteinander würde ich als sehr positiv bewerten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht Respekt gegenüber den "alten Hasen".
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten würde ich in den meisten Abteilungen als gut bewerten. Von oben kommende Rückmeldungen fehlen teilweise.
Arbeitsbedingungen
Die Grundausstattung ist in Ordnung. Darüber hinaus gibt es Verbesserungsbedarf.
Kommunikation
Es gibt vieles zu besprechen. Die Kommunikation ist dahingehend gut - durch die Masse an gleichzeitig laufenden Themen gehen ab und an jedoch Dinge unter oder geraten in Vergessenheit. Manche Probleme werden teilweise zu spät angesprochen.
Gleichberechtigung
Weitestgehend in Ordnung, ab und zu bekommt man Vorurteile mit.
Interessante Aufgaben
Die Priorisierung verschiedener Projekte ändert sich laufend, wodurch es nie langweilig wird.
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Falscher Arbeitgeber wenn man mehr als eine Nummer sein möchte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Versmold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich nur die Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man nur eine Nummer ist und dieses täglich gezeigt bekommt.
Verbesserungsvorschläge
Mal darüber nachzudenken WEN sie kündigen. Auf wen sie ihr Vertrauen setzen und vllt den Mitarbeitern einfach mal zuzuhören. Probleme zu erkennen und an einer Lösung zu arbeiten.
Personal nicht loswerden (kündigen) zu wollen, sondern sie versuchen aufzubauen, zu motivieren und zu halten.
Ihre Mitarbeiter ermöglichen den Ruf der Firma. Der Erfolg ergibt sich auf dem Rücken der Mitarbeiter.
Schätzen und schützen anstatt loswerden und kündigen.
Gutes Personal ist schwer zu finden.
Arbeitsatmosphäre
Seitdem Tönnies involviert ist, eine Katastrophe.
Work-Life-Balance
Mein Abteilungsleiter hat mir versucht all meine Wünsche zu erfüllen.
Gehalt/Benefits
Das Geld hat immer gepasst. Kam immer pünktlich an.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind top. Hat immer sehr viel Spaß gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz schlimm. Eine ältere Dame ist umgekippt und wurde dann vom Chef nach Hause geschickt. Mit ihrem eigenen Auto
Kommunikation
Mein Abteilungsleiter war ein Traum. Er hat sich um alles gekümmert, den Rest kann man leider vergessen. Man musste oft hinterherrennen.
Interessante Aufgaben
Es ist immer das selbe. Kein Wechsel. Auf Dauer wird es langweilig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Robert Scherrstellv. Personalleiter
Vielen Dank für Ihr ehrliches und detailliertes Feedback. Wir schätzen es sehr, wenn (ehemalige) Mitarbeitende sich die Zeit nehmen, ihre Erfahrungen mit uns zu teilen – auch kritische Rückmeldungen sind wichtig, um uns als Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Dass Sie in Ihrer Abteilung positive Erfahrungen mit Ihrem Vorgesetzten und dem Kollegenzusammenhalt gemacht haben, freut uns sehr. Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritik an der allgemeinen Kommunikation, der Arbeitsatmosphäre und dem Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen sehr ernst.
Es ist keinesfalls unser Anspruch, dass sich Mitarbeitende „nur wie eine Nummer“ fühlen. Im Gegenteil: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Erfolgs. Ihr Hinweis, dass Wertschätzung und Vertrauen gezielter gelebt werden sollten, ist für uns ein klarer Auftrag zur Verbesserung. Die Bindung, die Motivation und die persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden sind seit jeher zentrale Bestandteile unserer Unternehmenskultur – wir werden uns in Zukunft noch stärker dafür einsetzen, dass diese Werte auch im täglichen Handeln erlebbar sind.
Abschließend möchten wir klarstellen, dass wir ein unabhängiges, familiengeführtes Unternehmen sind und keiner Unternehmensgruppe angehören.
Wir danken Ihnen nochmals für Ihre Offenheit. Ihr Feedback ist für uns eine wertvolle Unterstützung, um als Arbeitgeber noch bewusster und besser zu handeln.
Ich bin mit allem zufrieden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Versmold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Bemerkungen
Verbesserungsvorschläge
Gehalt ist höher...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sicherer und spannender Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Versmold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offener Umgang unter den Kollegen
Vorgesetzte nehmen sich Probleme an
Windelabo für die ersten 24 Monaten ab Geburt des Kindes
Verbesserungsvorschläge
Förderung von Fitnessbenefits
Schaffung von E-Lademöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
offenes und kollegiales Betriebsklima
Work-Life-Balance
Möglichkeit von Home Office und Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden immer Unterstützt
Gehalt/Benefits
Angemessene und stets pünktliche Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsame Problemlösung
Vorgesetztenverhalten
für Probleme offen und sehr menschlich
Arbeitsbedingungen
sowohl in der Produktion und Verwaltung gute Arbeitsbedingungen.
Das Unternehmen unterstützt jede Möglichkeit zur Optimierung der Arbeitsbedingungen
Kommunikation
offene Kommunikation mit zum Teil fehlender Struktur
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten wo man sich wohl fühlt, auch von zu Hause
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Versmold gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungspotential bei der abteilungsübergreifenden Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, entspannte Arbeitsatmosphäre
Image
stabil und verlässlich, mit einem klaren Fokus auf Qualität und kontinuierlicher Verbesserung.
Work-Life-Balance
Arbeit und Privatleben im Einklang
Gehalt/Benefits
faires Gehalt und zahlreiche Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziales Engagement
Kollegenzusammenhalt
Auch in stressigen Zeiten kann man sich auf sein Team verlassen
Umgang mit älteren Kollegen
Jung und Alt arbeiten respektvoll und auf Augenhöhe zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung begegnet dem Team auf Augenhöhe und schafft ein vertrauensvolles Klima.
Arbeitsbedingungen
angenehme Arbeitsumgebung
Kommunikation
Regelmäßige Meetings und ein offener Austausch fördern eine gute Zusammenarbeit
Gleichberechtigung
gleich Chancen für alle
Interessante Aufgaben
Kein Tag ist wie der andere – alle Aufgaben sind mit viel Eigenverantwortung verbunden.
Karriere/Weiterbildung
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Mehrfachbewertung
Arbeitgeber kann empfohlen werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Versmold gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert
Umgang mit älteren Kollegen
Weiterbeschäftigung wird auf Wunsch versucht Möglich zu machen
Kommunikation
transparente Kommunikation
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich und vielseitig
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Starkes Unternehmen im Wandel
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Versmold gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit
Verbesserungsvorschläge
Online-Präsenz stärken.
Image
Branchentypisch.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Homeoffice alles vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen und Schulungen werden gefördert.
Gehalt/Benefits
Voll zufrieden.
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksicht auf ältere Kollegen aufgrund harter körperlicher Arbeit ist gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Fair, rational. Voll zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Werden ständig in Abstimmung mit Betriebsrat optimiert.
Interessante Aufgaben
Diverse Projekte und Alltagsaufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Arbeitgeber kann empfohlen werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Versmold gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert
Gehalt/Benefits
Fairer Tarifvertrag
Umgang mit älteren Kollegen
Weiterbeschäftigung wird auf Wunsch versucht Möglich zu machen
Arbeitsbedingungen
flexible Arbeitszeiten
Kommunikation
transparente Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitgeber des letzten Jahrhunderts
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Versmold gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten von oben herab, 70er Jahre Einrichtung
Image
Liegt an der Branche.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche, Stechuhr, HomeOffice wird angeboten, aber wehe man nutzt die Option
Gehalt/Benefits
Gehalt ist anständig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verpackungsmüll steht in keinem Verhältnis zum Inhalt.
Kollegenzusammenhalt
In einigen Bereichen ok.
Umgang mit älteren Kollegen
Sobald man nicht mehr funktioniert, ist man nichts mehr wert.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Arbeiter werden als Fußvolk bezeichnet.
Arbeitsbedingungen
Harte und einseitige körperliche Arbeit. Auch im Büro sind keine modernen Arbeitsplätze.
Kommunikation
So gut wie nicht vorhanden.
Gleichberechtigung
Kaum. Liegt an der Branche.
Interessante Aufgaben
Eher Durchschnitt.
Karriere/Weiterbildung
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Zuverlässiger Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Versmold gearbeitet.
Gleichberechtigung
Wenig/kaum Frauen in Führungsposition
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 49 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Franz Wiltmann durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 85% der Bewertenden würden Franz Wiltmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 49 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 49 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Franz Wiltmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.