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Bewertung

TopCompany2027

3-Monatspraktikum, ein lehrreiche Erfahrung

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fraport AG Frankfurt Airport Services Worldwide in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Transparenz der Projekte, die Integration der Praktikanten in die Projekte. Die Kommunikation an die Praktikanten. Die Homeofficemöglichkeit. Das offene Team. Die Anzahl an Praktikanten in der Abteilung (10-13).

Verbesserungsvorschläge

Die Hardware muss erneuert werden für die Praktikanten.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war von Beginn an professionell, aber familiär. Das Verhältnis war sehr vertraut zu allen Angestellten. Auch zu dem Vorgesetzten.

Work-Life-Balance

Als Konzern wird auf die Stunden geachtet. Wer dazu bereit ist auch mal etwas länger zu arbeiten wir mit wertvollen Erfahrungen beschenkt, weil jedes Projekt einzigartig ist und man dann gerne etwas mehr macht.

Karriere/Weiterbildung

Mit einem Praktikum in der Strategieabteilung macht man bei einem der größten Flughäfen Deutschlands nichts falsch!

Gehalt/Benefits

Das Gehalt in Höhe von 1200 Euro ist okay, aber nicht sehr gut. Trotzdem denke ich, dass die kürze des Praktikums das Gehalt gerechtfertigt, da die Einarbeitsungszeit durchaus Ressourcen an Festangestellten frisst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Gliederung in Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsabteilung sagt alles aus.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist sehr stark. Es gibt viel Teamarbeit. Auch zwischen den Praktikanten in der Unternehmensentwicklung/ Konzernstrategie gab es einen super Zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte der UEN begegnet den Praktikanten auf absoluter Augenhöhe. Er achtet darauf, dass die Wertschätzung über jeden gegeben ist.

Arbeitsbedingungen

Die Hardware ist ausbaufähig. Dass die Praktikanten nicht die neuesten Laptops erhalten, ist logisch. Etwas schnellere und modernere wäre in meinen Augen aber angemessen

Kommunikation

Die Kommunikation war super! Als Praktikant wird man einem Betreuer zugeordnet. Dies ermöglicht es einen direkten Ansprechpartner zu haben. Durch wöchentliche Feedbackgespräche mit dem Betreuer war es so möglich sich auszutauschen. Wobei natürlich auch ein täglicher Austausch stattfand. Ebenfalls fand ein wöchentliches Treffen für die Praktikanten statt mit dem Praktikantenbetreuer der Abteilung, um sich untereinander auszutauschen und Feedback als Gruppe zu erhalten.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind absolut interessant. Durch die 3-Monatsprojekte gibt es verschiedene Themen und Dinge an denen man mitarbeiten kann.


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Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns zu bewerten und so viele Details teilst, die Du im Rahmen Deines Praktikums erlebt hast.

Wir wünschen Dir alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße
Silvia aus dem Personalmarketing der Fraport AG

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