Wertvolles Teammitglied statt nur der "Werki" im Culture and Transformation Team (HRP-CT)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach 1 1/2 Jahren bei HRP-CT (erst Praktikum und dann ergänzt durch 1 Jahr Werkstudententätigkeit) gehe ich mehr als zufrieden aus dieser Tätigkeit heraus. Selten habe ich so ein tolles Team erlebt, was sich gegenseitig unterstützt, alle Teammitglieder - egal ob Prakti, Werki oder Festangestellte- gleichermaßen wertschätzt und jeder einen wichtigen Baustein für den Erfolg des Teams bildet. Im Team herrscht eine tolle Kultur, die nicht nur Wert auf die Ausbildung junger Talente legt, sondern auch die eigene Weiterbildung im Bereich Organisationsentwicklung und Change sowie Projektmanagement als Kern des Beraterdasein ansieht. Das Hinterfragen, Reflektieren und Weiterdenken des eigenen Handelns und der eigenen Arbeit finden sich im alltäglichen Handeln immer wieder, wodurch ein wichtiger Mehrwert für die Fraport AG geschaffen wird. Vielen Dank für die tolle Zeit! Ich habe unfassbar viel nicht nur beruflich/fachlich von eurer Expertise mitnehmen können, sondern habe auch viel über mich persönlich gelernt.